
ASKORIA Salaire
Les salaires sur les positions chez ASKORIA
Salaire estimé
€ 2833
Salaire médian chez ASKORIA
ASKORIA recrute pour des postes:
assistante de direction
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- assurer la transmission des informations en interne et en externe
- concevoir un tableau de bord
- gestion administrative
- organisation d'évènements
- organiser des actions de communication
- outils bureautiques
- préparer et organiser des réunions
- normes rédactionnelles
Rémunération
- mensuel de 1940,00 Euros à 1941,00 Euros sur 12 moisChèque repas
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Régional
formatrice
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 10 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- actualiser des outils de formation / pédagogiques
- concevoir des outils de formation / pédagogiques
- définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
- encadrer des stagiaires dans leurs missions
- techniques pédagogiques
- compétences numériques
Rémunération
- mensuel de 2750,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 2750,00 Euros à 2750,00 Euros sur 12 moisChèque repas
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Régional
technicien de maintenance
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux amplitude 8H/18H lundi au vendredi
Expérience
- 6 mois - poste identique
Exigences
- assurer une maintenance de premier niveau
- habilitable electricité
Rémunération
- mensuel de 1675,00 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Régional
technicienne
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an - en support informatique
Exigences
- réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
- superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données
- diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
- installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
- effectuer une assistance technique
- connaissance d'un outil de gestion de parc
- connaissance de l'environnement audiovisuel
- connaissance des systèmes d'exploitation
Rémunération
- mensuel de 1801,00 Euros sur 12 moisbrut, selon profil et expérience
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Départemental
documentaliste
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 14H Horaires normaux
Expérience
- 6 mois - expérience de l'indexation
Exigences
- actualiser les documents, les informations et fonds documentaires d'une activité
- classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
- exploiter un système de gestion documentaire
- rechercher des informations documentaires
- sélectionner des informations documentaires
Rémunération
- selon profil
gestionnaire paie
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans - Gestion de la paie, titre pro
Exigences
- gestion de la paie
- paramétrer un système d'information comptable
- établir des déclarations fiscales et sociales
- préparer les éléments constitutifs d'un mandatement
- législation sociale
- maitrise d'un logiciel de paie
Rémunération
- annuel de 23804,00 Euros sur 12 moisVéhiculeChèque repas
concepteur
Responsabilité
- afficher plus d'offres
Exigences
- B- Véhicule léger
- débutant accepté- Experience si pas de diplome
- bac ou équivalent - concepteur E formationCette formation est indispensable
- bac+3, Bac+4 ou équivalents - concepteur pédagogique multimediaCette formation est indispensable
- pour cela, nous cherchons un profil de passionné du digital, curieux de l'actualité du web et des derniers outils pratiques pour les professionnels du...CDI - Temps pleinPublié il y a 12 joursCDITemps plein
technicien
Type de contrat
- CDD - 1 an
Rémunération
- 1 750 - 1 850 EUR par mois
Responsabilité
- assurez le support technique et l'assistance aux utilisateurs
- prenez en charge et gérez les demandes de service, le suivi des incidents
- accompagnez et formez à l'utilisation de matériels et logiciels
- effectuez le déploiement, le paramétrage, le suivi et la maintenance des équipements du parc informatique, téléphonique et audiovisuel
- contribuez à la rédaction des documentations fonctionnelles et techniques
- participez à des projets informatiques relevant de votre périmètre
- sensibilisez les utilisateurs sur les bonnes pratiques en matière de sécurité informatique
Exigences
- des compétences métier
- connaissance générale des systèmes d'exploitation, des réseaux et des éléments actifs associés
- maîtrise des environnements Microsoft
- connaissance des technologies de l'information et de la communication
- connaissance d'un outil de gestion de parc, de prise en main à distance
- expérience requise : - 1 an, 1 à 7 ans, + 7 ans
- vous êtes titulaire d'un diplôme en informatique . Cette offre d'emploi est ouverte au profil junior comme aux plus expérimenté.es
- un savoir être... vous disposez d'une aisance relationnelle. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'écoute et d'analyse, de rigueur et de disponibilité. Enfin, vous démontrez des qualités organisationnelles
coordinateur
Rémunération
- A partir de 36 k€ brut annuel
- Salaire brut : Mensuel de 3067.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéOrdinateur portableIndemnité transportsCSE
- Salaire brut : Mensuel de 3144.0 Euros sur 12.0 moisIndemnité transportsTéléphone mobileOrdinateur portableTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santé(hors prime Ségur)
- A partir de 38 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
- CDD - 1 Mois Contrat travail
- CDI Contrat travail
- CDD - 4 Mois Contrat travail
- CDD - 5 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels
Expérience
- 1 An(s)
- 6 Mois
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Bac+5 et plus ou équivalents
Exigences
- Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
- Animer des sessions de formation
- Assurer la liaison entre les formateurs et les apprenants
- Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
- Assurer une veille pédagogique pour rester à jour sur les méthodes d'enseignement
- Choisir les méthodes d’apprentissage (présentiel, e-learning, blended learning, etc.) et les outils pédagogiques appropriés (supports numériques, vidéos, quiz, serious games, etc.)
- Concevoir des modules de formation
- Concevoir des supports et outils pédagogiques (matériel pédagogique, logiciel éducatif, sujet d'examen)
Autorisation
- B - Véhicule léger
La langue
- Anglais
formateur
Type de contrat
- CDD - 6 Mois Contrat travail
- FULL_TIME
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
- PART_TIME
- contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 12 Mois
- débutant accepté
- 12 mois
Exigences
- concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- techniques pédagogiques
- assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
- concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
- définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
- enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- des compétences métier Vous savez élaborer un contenu et une progression pédagogique en réponse à un besoin
- vous disposez de compétences en animation de séquences de formation sur des thématiques diverses
Rémunération
- A partir de 32 k€ brut annuel
- mensuel de 2829 Euros à 2830 Euros sur 12 moisPc portableChèque repas
- mensuel de 2670,00 Euros à 2690,00 Euros sur 12 moisPc portableChèque repas
- mensuel de 2137,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 moisChèque repasCE
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone régionale
- déplacements : Fréquents Zone départementale
- déplacements : Ponctuels Zone départementale
Responsabilité
- participez au développement de l’offre d’ASKORIA
- participez à l évaluation des apprenants
- contribuez à l adaptation et à l amélioration continue de la formation
- contribuez à développer les partenariats avec les sites qualifiants notamment à travers les visites de stage et les liens avec les terrains professionnels
- mobilisez le réseau professionnel pour recruter les intervenants occasionnels
Évolution des revenus pour le poste de coordinateur
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez ASKORIA
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
3005 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).