ASSEMBLEE NATIONALE Salaire
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Paris
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Organisations

Les salaires sur les positions chez ASSEMBLEE NATIONALE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ASSEMBLEE NATIONALE recrute pour des postes:

economiste

Rémunération

  • 45 - 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • PART_TIME

Exigences

  • modélisation économique et statistique, connaissances mathématiques
  • connaissance des politiques publiques, en particulier connaissances des secteurs de la fiscalité des particuliers, des cotisations et prestations sociales
  • langage Python et manipulation de données
  • connaissance des bases de données POTE, DADS et ERFS
  • travail collaboratif avec Git et GitLab/GitHub
  • visualisation de données en Python
  • intérêt pour la collaboration avec des personnes de métiers différents et les usagers des produits LexImpact
  • connaissance du moteur de micro-simulation OpenFisca

conducteur de travaux

Rémunération

  • 60 - 70 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

technicien

Responsabilité

  • assurer au sein d’une équipe de 6 personnes la maintenance et la supervision de l’exploitation des équipements audiovisuels de l’Assemblée nationale

assistant de communication

Rémunération

  • selon profilMerci d’envoyer votre candidature à : alexandre.freschi@assemblee-nationale.fr

charge de communication

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • rédiger et diffuser des supports de communication à destination des citoyens de la circonscription sur différentes thématiques
  • rédaction de contenu pour rendre compte de l’actualité de la députée
  • rédaction de notes sur des sujets multiples
  • descriptif du poste: Gestion des relations presse locales et nationales
  • participation active à la conception de l’action politique de la députée en circonscription
  • organisation d’événements en circonscription

Exigences

  • importante capacités rédactionnelles
  • capacité d’adaptation, réactivité et bonne gestion des priorités
  • compétences principales
  • esprit de synthèse
  • travail en équipe

référent

Responsabilité

  • assurer une veille juridique et technique dans son domaine de compétences
  • recueillir, analyser et formaliser les besoins des utilisateurs du service, identifier les options techniques disponibles les plus adaptées
  • assurer le rôle de chef de projet du SRH pour la mise en œuvre des évolutions à venir dans les domaines de la paye et des déclaratifs afférents et, plus largement, dans celui de la gestion des ressources humaines
  • assurer la représentation du service au sein des comités de pilotage et des comités de suivi afférents aux projets en cours et aux outils utilisés, contribuer à la coordination des différents acteurs et aux relations avec les différents partenaires
  • un Référent informatique Ressources humaines
  • transmettre les demandes afférentes au service des Systèmes d’information et, en lien avec ce service, arrêter les solutions adéquates, définir les scénarios de tests, assurer la recette applicative sur le périmètre fonctionnel concerné, superviser la correction des anomalies
  • accompagner le service dans la conduite du changement et l’appropriation par les gestionnaires des nouveaux outils informatiques, assurer la formation et le support fonctionnel des utilisateurs du service, et rédiger, si nécessaire, des manuels de procédures

Exigences

  • formation : titulaire d’un Master en ressources humaines et en informatique ou diplôme universitaire soit uniquement dans le domaine RH soit en informatique de gestion, sous réserve d’une spécialisation en paie publique ou d’une forte expérience professionnelle dans la gestion de projets informatiques RH

technicien de maintenance informatique

Exigences

  • plusieurs niveaux de diplômes possibles Des connaissances solides en informatique et en réseaux sont indispensables
  • des compétences en informatique adaptée à l’audiovisuel seraient très appréciées
  • expérience : 8 ans minimum
  • la fiche de poste détaillée est consultable sur le site de l’Assemblée nationale, rubrique offres d’emploi https://www2.assemblee-nationale.fr/informations-pratiques/concours-et-autres-recrutements/offres-d-emploi2/technicien-senior-de-maintenance-gestion-informatique-et-exploitation-audiovisuelles

Responsabilité

  • les principales activités sont la maintenance préventive, corrective et évolutive, l’assistance aux utilisateurs, l’exploitation et la gestion des équipements audiovisuels

assistante de direction

Type de contrat

  • dès que possible

Responsabilité

  • il aura pour fonction principale l’organisation des travaux de contrôle menés par l’équipe de conseillers affectés à cette mission
  • au sein de la nouvelle direction, l’assistant de direction et de gestion recruté fera partie d’un binôme directement placé auprès de la directrice

assistant de ressources humaines

Responsabilité

  • suivre les opérations de publicité
  • participer à la bonne organisation sur place des épreuves du concours, à l’accueil des candidats et à leur surveillance
  • procéder à l’instruction des dossiers d’inscription transmis par les candidats
  • assurer la gestion administrative du concours
  • participer à l’organisation des réunions du jury

Exigences

  • L’organisation de plusieurs concours externes et internes au sein de la division du Recrutement et des conditions de travail du service des Ressources humaines conduit à un surcroît temporaire d’activité, à laquelle les fonctionnaires du service ne peuvent faire face sans renfort
  • une expérience dans le secteur public serait un atout
  • expérience de 5 ans au moins dans le domaine de l’assistance de direction/de gestion ou des ressources humaines
  • diplôme de niveau Bac + 2 en assistance de direction/de gestion ou ressources humaines
  • grande rigueur et fiabilité
  • travail en équipe
  • sens de l’intérêt général et du service public
  • souplesse et adaptabilité

assistant de direction

Responsabilité

  • traitement des correspondances de la personnalité
  • gestion de l’agenda et des activités de la personnalité
  • participation à la rédaction de notes et de projets de discours
  • L’ensemble de ces activités doit être effectué en lien avec la personnalité et ses collaborateurs, à Paris et en circonscription
  • C’est un poste dans lequel l’ADG est amenée à traiter des dossiers en lien direct avec le travail parlementaire : organisation de réunions pour la commission ou pour les députés, mise en forme de documents selon les critères d’édition de l’Assemblée nationale, contacts avec les ministères et les acteurs institutionnels

Exigences

  • titulaire d’une licence en droit
  • une bonne connaissance des institutions et du secteur public, et plus spécifiquement de l’Assemblée nationale, est un sérieux atout
  • une expérience d’au moins 3 années est souhaitée, en particulier auprès d’une personne exerçant des fonctions dirigeantes