ASSOCIATION ENFANCE LE DROIT A LA VIE Salaire

Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total
  Paris
103 BOULEVARD MACDONALD, 75019 PARIS 19
SIREN: 451445704
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total

Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION ENFANCE LE DROIT A LA VIE

ASSOCIATION ENFANCE LE DROIT A LA VIE recrute pour des postes:

éducateur spécialisé

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Horaires annuels

Rémunération

  • CSEPrimesRestaurationIndemnité transportsComplémentaire santéSelon CCN66 et ancienneté
  • CSEPrimesComplémentaire santéIndemnité transportsSelon CCN66 et ancienneté
  • CSEPrimesComplémentaire santéSelon CCN66 et ancienneté

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • Débutant accepté
  • 2 An(s)
  • 2 An(s) - Moniteur éducateur

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - Educateur spécialisé
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social - Diplôme Éducateur Spécialisé

Exigences

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de contrôle de soi

Autorisation

  • B - Véhicule léger

educateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Horaires annuels
  • 35H/semaine Travail en journée Horaires annuels

Rémunération

  • CSEComplémentaire santéIndemnité transportsPrimesSelon CCN66 et ancienneté
  • CSEPrimesTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéIndemnité transportsSelon CCN66 et ancienneté
  • Selon CCN66 et ancienneté

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels
  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 12 Mois
  • 2 An(s) - Eductaur
  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEES ou ME
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEEJE
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social - Diplôme Educateur Spécialisé
  • Bac+2 ou équivalents Travail social - Moniteur Educateur

Exigences

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Etre ouvert aux changements
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger

technicienne

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 7 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • règles d'hygiène et de sécurité
  • réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
  • titulaire d'un DETISF, vous faites preuve d'engagement
  • vous inscrivez votre action dans un travail d'équipe
  • vous avez une bonne connaissance de la protection de l'enfance
  • vous avez de bonnes capacités relationnelles et organisationnelles

Rémunération

  • selon CCN66 et selon ancienneté, prime SEGUR, prime d'internat, prime de caisse
  • chèque repasSelon CCN66 et se
  • chèque repasSELON CCN66
  • primesSelon CCN66 et selon ancienneté

Responsabilité

  • cette mesure administrative ou judiciaire doit principalement permettre d'éviter un placement en Mecs ou favoriser/consolider un retour en famille
  • en favorisant les dispositifs de droit commun
  • vous participerez dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire à l'accompagnement renforcé de jeunes à leur domicile
  • rattaché au chef de service et intégré à l'équipe éducative, vous participerez à l'élaboration du projet du jeune, rédigerez des notes et serez force de proposition dans notre engagement pour la protection de l'enfance
  • vous participerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire à l'accompagnement renforcé de jeunes au domicile familial
  • vous contribuerez en équipe, auprès des familles dont vous serez co-référent au soutien des compétences parentales dans le cadre de notre engagement pour la protection de l'enfance
  • vous contribuerez à un accompagnement global avec l'objectif d'amener les familles à être autonomes

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale
  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

chef

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre
  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Suivant CC66 et selon expérience
  • Salaire brut : Selon CCN66 et selon ancienneté
  • Salaire brut : Chèque repasSelon CCN66 et selon ancienneté

Expérience

  • 2 An(s)
  • 5 An(s)

Exigences

  • Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques
  • Animer, coordonner une équipe
  • Piloter une activité
  • Législation sociale

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - CAFERUIS

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

comptable

Type de contrat

  • CDD - 4 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre
  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Selon CCN66 et selon ancienneté
  • Salaire brut : selon CCN66 et selon ancienneté

Expérience

  • 2 An(s)
  • 5 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents comptabilité
  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Codifier un mandat
  • Codifier un titre
  • Codifier une facture
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Logiciels comptables
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Horaires annuels
  • 35H Autre
  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • CSESelon CCN66 et an
  • Selon CCN66 et ancienneté
  • Selon CCN66

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels
  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • Guider ou accompagner une personne dans ses démarches

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEES ou ME

agent de maintenance

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Grille interne dérogatoire CCN66

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
  • Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels
  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur
  • Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • Entretien des espaces verts

La langue

  • Français

Autorisation

  • B - Véhicule léger

psychologue

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • temps partiel - 17H30 Autre

Rémunération

  • Indemnité transportsTéléphone mobileOrdinateur portableTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéPrime
  • Selon CCN66 et ancienneté

Expérience

  • 1 Mois
  • 2 An(s)

Exigences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Réaliser un accompagnement psychologique
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

agent d'entretien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • CSEIndemnité transportsComplémentaire santéSELON CNN 66 ET ANCIENNETEE

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 1 An(s) - Agent de maintenance du bâtiment

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents

Exigences

  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

La langue

  • Français

Autorisation

  • B - Véhicule léger

technicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • CSEIndemnité transportsComplémentaire santéPrimesSELON CNN 66 ET ANCIENNETEE

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents

Exigences

  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

Autorisation

  • B - Véhicule léger