Attractiv'Talent Salaire
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Paris

Les salaires sur les positions chez Attractiv'Talent

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

Attractiv'Talent recrute pour des postes:

comptable

Exigences

  • formation supérieure en comptabilité avec au moins 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable
  • publiée le 19 Octobre
  • attractiv'Talent

chef

Avantages

  • ordinateur portable

Type de contrat

  • #recrutement #sourcing #recruteur #freelance #indépendant

Responsabilité

  • votre portefeuille clients sera constitué de 80% de GMS, 20% en Food Service et deux centrales GALEC sur les départements 75 / 78 / 93 / 95 / 60
  • en qualité de référent des deux centrales régionales, vous êtes en charge de l'analyse et de l'optimisation du CA et vous participez aux rdv avec le Manager ou le Directeur d'enseigne
  • attractiv'Talent accompagne les entreprises dans le recrutement de leurs futurs collaborateurs, les conseille sur leur stratégie digitale de recrutement et forme en Recrutement et Community Management leurs managers opérationnels et équipes RH
  • ️ RDV sur https://attractivtalent.fr

Exigences

  • vous devez être orienté résultat, votre capacité à convaincre, votre aptitude à relever les challenges et votre maitrise des techniques de négociation et de vente sont incontournables pour le poste
  • ️Comme tout bon chef de secteur, vous maîtrisez les techniques de ventes et SONCAS n'a aucun secret pour vous
  • dès votre intégration, une formation "produit" vous sera dispensée pour vous assurez un démarrage serein
  • issu d’une formation Bac +2/3 en Commerce, vous avez une expérience de 3 années minimum en GMS . Si vous connaissez les produits Boulangerie/Viennoiserie/Pâtisserie vous avez de grandes chances d'être l'élu

directeur administratif et financier

Rémunération

  • 50 - 65 k€ brut annuel
  • 50 - 62 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME