rôle clé dans la définition, la mise en œuvre et l’animation des opérations de communication interne et évènements RH
conception et mise en œuvre de l’ensemble des moyens de communication pour développer l’attractivité de notre marque et la promotion des postes à pourvoir
identification et participation aux événements RH, aux salons de recrutement et gestion des relations écoles
en charge de l'ensemble du process de recrutement sur la France : rédaction et diffusion des offres d’emploi , pré-selection des candidats, participation aux entretiens, suivi des candidatures
organisation et supervision de l’onboarding des nouveaux collaborateurs pour leur offrir la meilleure expérience possible dès les premiers jours
Exigences
de formation BAC+4/5 en Ecole de Commerce ou équivalent Universitaire avec une spécialisation en RH ou Communication
tenacité, forte capacité à faire avancer plusieurs sujets en parallèle, capacités rédactionnelle et relationnelle, créativité, force de proposition et esprit d’initiative, a l'écoute des tendances digitales
architecte
La langue
anglais
Responsabilité
automatiser le provisioningde l’infrastructure dans un environnement Cloud d’Intégration / déploiement continu
gérer, améliorer les outils de monitoring, gérer les incidents et les astreintes
concevoir et mettre en place des outils d’administration toujours plus automatisés
au-delà de la gestion au quotidien, vous assurez aussi un rôle d’Architecte Cloud, capable de fournir à nos équipes de développement R&D avec lesquelles vous travaillez étroitement, l’infrastructure optimale et les outils associés
Exigences
vous connaissez bien les solutions et et technologies Amazon AWS et / ou Microsoft Azure
autonome et flexible, vous êtes bien adapté à un contexte de PME technologique
vous disposez de solides compétences sur les technologies Linux
vous disposez de solides connaissances en bases de données
vous maîtrisez les stacks LAMPet / ou MEAN
vous avez déjà travaillé dans un environnement Agile / DevOps
au-delà de vos compétences, votre personnalité fera la différence : sens de la communication, esprit d’équipe, curiosité intellectuelle, réactivité, rigueur, sens des responsabilités et de l’engagement
chef de projet web
La langue
anglais
allemand
Responsabilité
recueil, analyse et identification du besoin client
L'analyse et recueil du besoin client
vous pourrez être amené à intervenir sur les phases de réponses à appel d’offres pour proposer des solutions innovantes, réaliser le chiffrage du projet et évaluer les délais de réalisation
conception des parcours utilisateurs, zoning et Wireframe
la réalisation des estimations de charge et de planning avec les différentes équipes
réalisation des estimations de charge et de planning avec les différentes équipes
la conception des parcours utilisateurs, zoning et Wireframe
formalisation du brief de création et du cahier des charges
Exigences
vous êtes reconnu pour votre capacité d’écoute, rigueur, organisation et esprit de synthèse
vous avez déjà mené un projet depuis la conception jusqu'à son déploiement
vous êtes reconnu pour votre rigueur, organisation et esprit de synthèse
vous êtes issu d'une formation Bac+4 minimum, vous avez une expérience de 2 ans minimum en gestion de projets web, où vous avez utilisé un CMS
vous êtes curieux et débrouillard
vous avez une forte sensibilité UX / CMS / SEO / data et web analytics et vous maîtrisez la chaîne de production digitale et Agile
vous avez de solides compétences en HTML5 et CSS3
idéalement vous avez de solides compétences en HTML5 et CSS3
assistant rh
Avantages
mutuelle
La langue
anglais
Exigences
tu as soif d’apprendre, tu es polyvalent , agile et réactif-ve et doté d’un esprit d’initiative et d’un très bon sens relationnel
ta rigueur, ta fiabilité et ta capacité d’organisation seront de précieux atouts pour réussir dans un environnement dynamique
une expérience significative au sein d'un service RH, idéalement orientée Paie et ADP
enfin tu as un grand sens de la confidentialité et de la discrétion
le sens du serviceet une très forte aisance relationnelle
la rigueur et l'organisation
la proactivitéet la capacité à gérer les urgences, orientée efficacité et résultats
la motivation et l'envie de travailler en équipe
Type de contrat
gestion des dossiers de stages et apprentissages
Responsabilité
support auprès de l’équipe pour diverses missions transverses
conseils et Support aux managers et aux collaborateurs sur les questions administratives et processus RH de toute nature, Support aux managers non francophones
aider au contrôle de la paie externalisée
suivi des visites médicales
rédaction des contrats de travail et avenants, des attestations , des courriers bonus, augmentations, primes exceptionnelles …
relation sociales :Préparation et envoi des convocations, des ordres du jour pour les réunions; Organisation des réunions des instances du personnel et suivi des comptes rendus
aide sur diverses missions RH ponctuelles :Reporting RH : mise à jour de la BDES, suivi des indicateurs RHRelation sociales :Préparation et envoi des convocations, des ordres du jour pour les réunions; Organisation des réunions des instances du personnel et suivi des comptes rendusFormation : Appui à la mise en place des dossiers de formation, demande de financement auprès de l’OPCA et suivi du plan de formation
gestion et suivi des absences notamment congés payés, maladie et maternité, RTT
assistant comptable
La langue
anglais
Exigences
3 ans d’expérience à un poste similaire
2 à 3 ans d’expérience
maîtrise de Sage et du Pack Office
maîtrise de Sage 100 est un gros plus
rigueur et méthode
formation Bac +2 en comptabilité ou gestion des entreprises
Responsabilité
saisie des écritures dans les journaux des banques
mise à jour de la base des contrats fournisseurs / partenaires
comptabilisation des factures et des NDF dans le respect des procédures internes
enregistrement des écritures de la banque
diverses tâches administratives
transmission des factures dans les différents départements pour approbation
archivage
D’autres missions liées aux clôtures mensuelles et annuelles
business analyst
Responsabilité
analyser les documentations d’API et les modèles de données fournis par les partenaires GDS
valider avec les partenaires l’analyse des specifications
rédiger et maintenir à jour les specifications fonctionnelles et techniques de chaque connectivité
organize and monitor the pilot phase
set up and monitor performance indicators
organiser la phase pilote et en faire le suivi
effectuer le suivi des taches d’implémentation, et assister l’équipe de développement dans la résolution des problèmes fonctionnels
pendant et après la phase pilote, effectuer le suivi des retours d’améliorations et des correctifs
Exigences
you have at least 2 years of experience in tourism and / or hospitality industry
you MUST have good knowledge of GDS ecosystems
vous avez au moins 2 ans d'expérience dans le tourisme et ou l'hôtellerie
vous avez OBLIGATOIREMENT une bonne connaissance des écosystèmes GDS
knowledge of basic connectivity technical concepts
knowledge of prototyping tools and access to APIs
capacité d’analyse et de mise en correspondance de modèles métier
autonomie, initiative, capacité à apprendre à utiliser de nouveaux outils techniques
designer
La langue
anglais
Responsabilité
participer à la découverte des clients et mener les tests utilisateurs
définir des workflows intuitifs et élégants ainsi que des solutions aux problèmes rencontrés par nos utilisateurs
créer de nouvelles interfaces utilisateur, du wireframe à la maquette haute définition
assurer la cohérence du design de conception sur l'ensemble des interfaces
aider les développeurs à mettre en œuvre les solutions et à vérifier que les pages correspondent aux conceptions
continuer à optimiser, améliorer et remettre en question ce qui existe
collaborer avec les chefs de produits afin d’identifier les problématiques et besoins de nos utilisateurs à travers une démarche UX
Exigences
expérience de 5 ans minimum dans un contexte agile de création de produit SaaS
solide compréhension des pratiques et méthodes de conception centrées sur l'utilisateur
portfolio de travaux mettant en évidence le processus UCD
excellente culture de produit et de design
expérience avec le design technique mobile et réactif
bonnes connaissances du HTML / CSS
excellentes compétences en communication
ingénieur
La langue
anglais
Rémunération
en fonction de l’expérience
Responsabilité
définir des process de test complets et structurés
etablir des tests fonctionnels
automatiser le provisioning de l’infrastructure dans un environnement Cloud d’Intégration / déploiement continu
travailler avec les équipes de développement notamment pour intégrer les outils de test dans les phases de développement
gérer, améliorer les outils de monitoring, gérer les incidents et les astreintes
etablir des tests cases, des tests unitaires et des tests de performance
concevoir et mettre en place des outils d’administration toujours plus automatisés
mettre en place les solutions techniques d’exécution des tests
Exigences
vous avez une formation spécifique dans les domaines de la qualité logicielle et / ou dans le développement
vous avez une première expérience sur du test mobile et/ou chez un éditeur de logiciel
vous avez une première expérience sur du test mobile ou Selenium webdriver
you speak english very well
vous connaissez bien les solutions et et technologies Amazon AWS et / ou Microsoft Azure
vous aimez les environnements web, mobiles, réseaux sociaux, etc
vous disposez de solides compétences sur les technologies Linux
autonome et flexible, vous êtes bien adapté à un contexte de PME technologique