AZ CONSULTING SARL Salaire
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Paris
5 RUE DU HELDER, 75009 PARIS 9
SIREN:
433565876
Construction et immobilier

Les salaires sur les positions chez AZ CONSULTING SARL

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

AZ CONSULTING SARL recrute pour des postes:

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • 3 ans
  • 2 ans
  • débutant accepté
  • 4 ans
  • 5 ans

Exigences

  • contrôler l'application des méthodes et procédures de contrôle comptable
  • définir des procédures de contrôle comptable
  • gestion administrative
  • gestion comptable
  • proposer des améliorations des méthodes et procédures de contrôle comptable
  • concevoir un tableau de bord
  • fiscalité
  • réaliser une gestion administrative

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 50000,00 Euros à 55000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 30000,00 Euros à 34000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 57000,00 Euros à 70000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 28000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 27000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 33000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 45000,00 Euros à 60000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 21000,00 Euros à 22000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • comptabilité France
  • D'intervenir auprès d'une clientèle grands comptes, composée de groupes internationaux cotés ou non, issus de secteurs d'activité divers
  • saisie de factures
  • responsabilité opérationnelle
  • tenue des comptabilités des sociétés françaises pour établir des balances de comptes, comptes de résultat, bilans
  • tenue et révision comptable jusqu'à l'établissement du bilan et de la déclaration fiscale annuelle
  • vérification des documents comptables fournisseurs
  • rapprochement bancaire

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans
  • 4 ans

Exigences

  • analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
  • communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité en interne
  • communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
  • définir les orientations stratégiques d'une structure
  • organiser le fonctionnement d'une structure
  • argumentation commerciale
  • présenter un produit à des clients potentiels
  • règles d'hygiène et de propreté

Rémunération

  • annuel de 55000,00 Euros à 62000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 35000,00 Euros à 44000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 50000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 52000,00 Euros à 55000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 32000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 30000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 32000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 45000,00 Euros à 48000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous assurez des rendez-vous physiques afin de cre er un ve ritable lien de confiance
  • conquérir de nouveaux clients
  • gérer, pérenniser et développer le chiffre d'affaires de votre agence
  • vous les conseillez en mettant en valeur la qualite de nos offres
  • assure la mise en œuvre de la stratégie de partenariats commerciaux en Europe dont il/elle participe à la définition avec sa hiérarchie
  • adapter l'organisation en fonction de l'activité et des compétences de l'équipe
  • assurer la rentabilité du Centre de profit, avec le support de la Direction Régionale
  • prospecte les zones géographiques non déjà couvertes afin de trouver de nouveau partenaires

développeuse informatique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • débutant accepté
  • 2 ans

Exigences

  • analyser les besoins du client
  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • déterminer des mesures correctives
  • rédiger une Spécification Technique de Besoin
  • établir un cahier des charges
  • forte motivation pour l'informatique et pour l'apprentissage des nouveau langages et systèmes
  • compétences techniques
  • capacité à travailler en équipe

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 50000,00 Euros à 60000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 31000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 55000,00 Euros à 60000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • traduire techniquement les besoins fonctionnels
  • développer aussi bien les couches basses que les couches applicatives sous différentes plateform
  • effectuer le développement en utilisant des outils graphiques tels que TouchGFX pour ARM
  • réaliser la formalisation des spécifications
  • rédiger les workflows logiciel
  • rédiger le plan de tests et effectuer le passage des tests
  • intégrer le logiciel sur carte et procéder à sa validation
  • effectuer la maintenance évolutive et corrective

cheffe de chantier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • établir l'état d'avancement de travaux
  • soudure, métallier
  • pneumatique, hydraulique, électrique
  • gérer une équipe
  • rédaction de CR d'intervention
  • sens du service

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 30000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • préparation des chantiers de montage
  • montage Airchoc/Liftube chez nos clients
  • SAV sur les produits installés
  • effectuer des missions de service après-vente des installations chez nos clients
  • supervision de sous-traitant
  • compte rendu d'intervention
  • effectuer le suivi du bon déroulement de l'intervention
  • former l'équipe aux procédures

mécanicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production
  • identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
  • idéalement titulaire d'un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine
  • identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention
  • autonome, organisé.e et animé.e par la satisfaction client : vous avez l'âme d'un entrepreneur
  • passionné par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourd ou encore de l'hydraulique

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • diagnostiquer la panne/fuite
  • réaliser un dépannage sur site/chantier
  • réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients
  • développer votre secteur commercial
  • fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées
  • fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer

ingénieur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production
  • identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques

Rémunération

  • annuel de 36000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • la rédaction de spécifications et justificatifs techniques de conception
  • le dimensionnement, la modélisation et la réalisation de calculs thermiques
  • la planification et supervision des équipes du BE
  • la consultation et les échanges fournisseurs
  • la conception et l'installation électrique
  • la conduite et le suivi de chantiers

responsable de magasin

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • contrôler l'état des stocks
  • organiser le traitement des commandes
  • organiser, aménager un espace de vente
  • présenter et valoriser un produit ou un service

Rémunération

  • annuel de 24000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois