Les salaires sur les positions chez BARRERE & CAPDEVIELLE

BARRERE & CAPDEVIELLE recrute pour des postes:

commercial

La langue

  • italien
  • anglais

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • A définir

Responsabilité

  • compétences : Développer la clientèle / Prospection
  • en lien avec notre équipe, vous aurez en support une organisation administrative et logistique rôdée, ainsi que des outils numériques de ventes et marketing innovants
  • animer un portefeuille client
  • vous assurerez en coordination avec lui la prospection, le développement, l’animation et la fidélisation de la clientèle B2B sur votre zone, ainsi que l’organisation des évènements, dégustations et salons nécessaires
  • placé sous la responsabilité de notre Directeur Commercial trad national, vous serez responsable de l’atteinte des objectifs commerciaux
  • nos prestigieux vignerons tourneront régulièrement en clientèle avec vous pour vous épauler et assoir notre implantation

Exigences

  • issu d’une formation commerciale, vous disposez IMPERATIVEMENT d’une bonne connaissance du vin
  • vous faites preuve d’une parfaite rigueur, d’autonomie et d’une grande capacité d’organisation
  • département : Paris Expérience souhaitée : Minimum 2 à 5 ans
  • un tempérament véritablement commercial et entreprenant
  • la loyauté et l’implication dans ce challenge seront les clefs de votre succès à ce poste

directeur commercial

Responsabilité

  • data
  • création d’offres commerciales en lien avec la Dir. Commerciale selon nos catégories de clients
  • préparation d’offres commerciales pour la prospection
  • préparation du plan stratégique de communication et promotion, notamment déploiement sur réseaux sociaux
  • créer des outils de suivi et anticipation des achats
  • optimiser notre prévision des achats de stock
  • analyse et optimisation des achats

Exigences

  • rattaché au Directeur Commercial, ce stage sera l’occasion de bien comprendre les enjeux multiples d’une PME de – de 10pers