BRUT Salaire
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Paris
22 RUE LAURISTON, 75116 PARIS
Téléphone:
+33 6 79 43 97 02
SIREN:
797765245
Commerce

Les salaires sur les positions chez BRUT

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
business analyst

Comparaison des salaires — business analyst

Médiane du marché : 3333 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

BRUT 3750 € +12.5%
ENGIT 3125 € -6.2%
OPTHES 2666 € -20%
DE FOUCAULD 2500 € -25%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

17

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

BRUT recrute pour des postes:

développeur fullstack

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle
  • remboursement transport

Exigences

  • au moins 5 ans d'expérience sur du développement web en Javascript
  • votre connaissance des solutions de stockage de données SQL et NoSQL
  • votre maîtrise des méthodologies Agile/Scrum
  • vous êtes rigoureux.euse, curieux.euse, force de proposition et avez un bon relationnel
  • votre connaissance ou votre intérêt pour les architectures logicielles actuelles et pour les langages de développement web

Responsabilité

  • concevoir et développer les nouvelles fonctionnalités pour des sites et applications mobiles à fort trafic
  • consolider l’existant
  • garantir la qualité et la cohérence technique des projets
  • être force de proposition sur des solutions techniques/fonctionnelles
  • en tant que développeur.euse fullstack, vous serez un élément clé de notre équipe technologique. Vous serez en charge de la réalisation technique et du développement de nos produits au sein de Brut

designer

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle
  • remboursement transport

Exigences

  • minimum 5 ans d'expérience en UX et UI, de préférence dans des équipes Produit
  • expérience en design sur différents supports tels que iOS, Android, desktop, tablettes et des interfaces web responsive
  • très bonnes compétences en design visuel avec une attention pour la typography, la composition et l’utilisation des couleurs
  • capacité à être multi-tâche, prioriser les projets, et communiquer l’avancement et les échéances attendues
  • un diplôme en design visuel ou intéractif est un avantage
  • être à l’aise avec des outils tels que Figma, Sketch, Zeplin et/ou Abstract
  • avec un état d’esprit fun positif au travail et avec l’esprit d’équipe
  • un portfolio présentant des exemples de design d’applications et de logiciel est un plus

Responsabilité

  • designer des interfaces et des expériences utilisateur end-to-end sur les plateformes mobile, desktop et web
  • traduire les attentes en concepts et solutions visuellement élégantes
  • concevoir et maintenir une charte graphique/un design system cohérent entre les différentes plateformes et le documenter
  • rester au meilleur niveau sur les bonnes pratiques de l’industrie du design, les process et les techniques de design
  • travailler en étroite collaboration avec le Design et l’équipe Produit pour maintenir un haut niveau de livraison aussi bien sur le partie UX que UI

responsable paie

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • manager les gestionnaires de paie
  • établir et entretenir les systèmes fonctionnels de paie
  • rationaliser et documenter les procédures de rémunération
  • relecture des contrats de travail
  • auditer les transactions de paie pour assurer que tous les montants et dates de paiement soient exacts
  • collaborer avec les services Finance, RH et production pour élaborer des rapports et de prévisions de paie
  • nous recherchons un.e Responsable administratif.ve RH et paie pour superviser toutes les transactions afférentes aux paies et établir une procédure efficace pour notre entreprise en la matière
  • approuver les modifications ponctuelles ou permanentes dans la paie

Exigences

  • expérience confirmée sur une expérience similaire
  • master en comptabilité ou DSCG apprécié
  • connaissance approfondie du Droit de travail et des réglementations fiscales
  • pour réussir à ce poste, vous devrez avoir une expérience précédente dans la gestion des paies pour une grande entreprise et être extrêmement attentif.ve aux détails
  • expérience sur le logiciel de Studio de Xotis serait un vrai plus

gestionnaire paie

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • élaborer les fiches de paies
  • assurer la gestion administrative des dossiers RH
  • établir l’ensemble des déclarations fiscales et sociales
  • gérer les formalités d’embauche et de départ des salariés
  • au sein de l’équipe Finance et Comptabilité de Brut., et dans le respect des procédures mises en place dans la Société et le Groupe, vous vous occuperez de l’établissement des bulletins de paie, de la gestion administrative du personnel et des dossiers RH
  • assurer la gestion administrative du personnel
  • collecter, analyser et traiter les informations relatives à tous les salariés de l’entreprise afin de calculer la rémunération et établir les bulletins de paies des CDI, journalistes et intermittents
  • effectuer la saisie et éditer les feuilles de paie dans le respect de la réglementation du travail, de la législation et de la politique RH de l’entreprise

Exigences

  • BTS, DUT ou licence professionnelle en comptabilité, ressources humaines, gestion des entreprises, droit, économie ou finance
  • une première expérience d’à minima 2 ans comme gestionnaire de paie

trader

Avantages

  • mutuelle

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • ● Les reportings des performances des campagnes et présentations clients
  • ● L’encadrement de plusieurs traders juniors
  • ● Le développement commercial de l’offre et la relation clients
  • ● L’élaboration des stratégies média sur l’ensemble des réseaux sociaux : Facebook, Instagram, Snapchat, TikTok, YouTube, Twitter, LinkedIn
  • ● La mise en place des campagnes et leur optimisation : setup opérationnel, A/B tests des campagnes, pilotage, propositions d’optimisation

Exigences

  • ● Une première expérience managériale est un plus
  • ● 2 à 3 ans minimum d’expérience sur un poste similaire en agence ou en start-up
  • ● Issu d'une formation marketing / digital / e-commerce dans une école de commerce, de publicité ou de communication
  • ● Une première expérience de stage ou d’alternance recommandée en agence, start-up ou annonceur
  • vous aurez l'opportunité d’évoluer dans un contexte dynamique et faire partie d’un projet ambitieux. Vous aurez, en plus de vos compétences techniques, un vrai goût pour le challenge et un esprit créatif et entrepreneurial
  • ● Une appétence pour le digital et le Social Media en particulier

technicien

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • assurer la maintenance préventive
  • émettre des demandes d’actions préventives de fond
  • optimiser la performance des outils informatiques
  • réaliser des évolutions et des mises à jour
  • recueillir des informations complémentaires auprès des utilisateurs pour identifier plus facilement la source du problème
  • enregistrer et analyser les problèmes remontés
  • centraliser, analyser et transmettre les besoins d'amélioration des applications
  • sécuriser les postes informatiques et les données

Exigences

  • vous aurez, en plus de vos compétences techniques, un vrai goût pour le challenge et un esprit entrepreneurial
  • un bon relationnel, l'envie d'aider les autres
  • un sens de l'organisation et des priorités

talent specialist

La langue

  • espagnol
  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • identifier et chasser les meilleurs profils en fonction de nos besoin en recrutement
  • identifiez les talents à travers la mise en place d’une stratégie de sourcing efficace et innovante
  • échanger par téléphone avec tes candidats pour leur présenter Brut. et nos besoins
  • participer au Talent Pool Brut. et l’alimenter avec des profils pertinents
  • assurer une expérience candidat optimale via un processus efficace et personnalisé tout étant un soutien pour les Talent Acquisitions
  • créer une relation de confiance avec nos managers
  • participer au projet marque employeur et onboarding
  • offrir la meilleure expérience candidate et en superviser toutes les étapes

Exigences

  • idéalement un premier stage ou première expérience en recrutement
  • excellent sens de la communication
  • de formation supérieure Master 1 ou 2
  • la connaissance de l’utilisation d’un ATS serait un plus

developpeur mobile

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • construire un produit complet et scalable
  • garantir la qualité du processus de développement, de build, et de livraison
  • code-Review le reste de l’équipe technique et s'assurer de la qualité des développements
  • accompagner les développeurs dans leur montée en compétence
  • challenger sans cesse la plateforme avec l’équipe produit et être force de proposition pour améliorer les processus de développement, la qualité du code et de l’architecture
  • communiquer avec les Product Manager / Product Designer pour maintenir une exécution fluide et efficace et assurer la bonne compréhension entre les équipes fonctionnelles et techniques

Exigences

  • votre expérience significative dans le développement mobile Android
  • vous travaillerez dans un environnement dynamique sur des projets stimulants. L’équipe Tech est au cœur de l’organisation. Vous aurez, en plus de vos compétences techniques, un vrai goût pour le challenge et un esprit entrepreneurial

chef de projets

Exigences

  • vous êtes force de proposition et vous avez un bon sens du travail en équipe
  • une première expérience opérationnelle en agence de communication, dans un média ou chez un annonceur est un plus
  • vous aurez l'opportunité d’évoluer dans un contexte dynamique et faire partie d’un projet ambitieux. Vous aurez, en plus de vos compétences techniques, un vrai goût pour le challenge et un esprit créatif et entrepreneurial
  • vous savez retranscrire vos idées sous forme de présentation

Responsabilité

  • participer à la veille actu / sociale pour les annonceurs partenaires et les pitchs
  • aider à la rédaction des présentations de Brut. faites aux partenaires

social media manager

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • gérer les réseaux sociaux de Brut France
  • veiller au suivi des guidelines et du respect du Tone of Voice de Brut
  • analytics et Reporting
  • participer à l'élaboration de la stratégie sociale et communautaire de Brut en France / US / Afrique
  • participer à la stratégie BrutX

Exigences

  • une expérience en management serait un plus
  • connaissance parfaite des réseaux sociaux
  • vous aurez l'opportunité d’évoluer dans un contexte dynamique et faire partie d’un projet ambitieux. Vous aurez, en plus de vos compétences techniques, un vrai goût pour le challenge et un esprit créatif