BUSINESS ET DECISION FRANCE Salaire
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Paris
153 RUE DE COURCELLES, 75017 PARIS 17
Téléphone:
+33 6 83 23 68 27

Les salaires sur les positions chez BUSINESS ET DECISION FRANCE

BUSINESS ET DECISION FRANCE recrute pour des postes:

data analyst

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • débutant accepté

Exigences

  • adapter les outils de traitement statistique de données
  • définir les méthodes et les outils de traitement de l'information
  • présenter et diffuser les résultats des études réalisées
  • réaliser une étude
  • rédiger l'information produite et établir des prévisions, des évaluations, des recommandations, des perspectives
  • business & Decision ambitionne via son Ecole de la Data de compléter et d'élargir la formation des jeunes diplômés, des personnes en reconversion professionnelle et en recherche d'emploi
  • un BAC+4/5 ou école d'ingénieur

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 32000,00 Euros à 34000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 32000,00 Euros à 33000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • recueillir les besoins, cadrer et accompagner nos clients
  • analyser, exploiter et nettoyer les différentes sources de données nécessaires pour répondre à des besoins métiers
  • modéliser et structurer les données pour faciliter l'exploitation de l'information
  • mettre en place des tableaux de bord pour piloter et analyser leur activité
  • maintenir et optimiser les solutions proposées
  • explorer de nouvelles pistes et de nouveaux usages "data" pour être force de proposition
  • et plus encore

data scientist

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • logiciels de statistiques
  • analyse statistique
  • logiciels de modélisation et simulation
  • algorithmique
  • big data analytics
  • modélisation statistique
  • adapter les outils de traitement statistique de données
  • analyser des données massives - Big data

Rémunération

  • annuel de 32000,00 Euros à 34000,00 Euros sur 12 moisPc portableChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Régional

consultante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 6 mois
  • 3 ans

Exigences

  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • définir des solutions fonctionnelles
  • présenter les évolutions du système d'information au commanditaire
  • recenser les besoins du commanditaire
  • analyser les processus métier
  • cognos
  • DATA
  • ETL

Rémunération

  • salaire mensuel sur 12 mois
  • annuel de 30000,00 Euros à 33000,00 Euros sur 12 moisPc portableChèque repas
  • annuel de 35000,00 Euros à 37000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • analyser, recueillir les besoins du client
  • rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques
  • modéliser des datawarehouses / datamarts
  • développer les procédures d'alimentation et/ou de reporting
  • réaliser la recette et les tests
  • suivre et mettre en production
  • vous intégrez nos équipes et participez à toutes les phases de mise en ?uvre d'un projet décisionnel
  • rédiger de la documentation technique

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Régional

devops

Rémunération

  • 50 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • assurer la maintenance corrective et évolutive de la plateforme d’intégration continue et ses performances
  • assurer l’accompagnement de nos clients, les formations et produire de la documentation à destination des utilisateurs de la plateforme d’intégration continue
  • assurer le support des plateformes d’intégration continue PIC ****  auprès des utilisateurs
  • assurer l’intégration de nouveaux socles ou solutions techniques au sein de la plateforme d’intégration continue
  • la plateforme d’intégration continue **** est une solution qui a pour objectif de répondre au cycle de Fabrication de l’ensemble des applications produites par les marques MMA, MAAF et GMF
  • la structure ICF  a en charge de définir et réaliser les socles, frameworks  et outils nécessaires au cycle de fabrication de nos applications et de s’assurer de leur bonne mise en œuvre par les équipes de développement

Exigences

  • eclipse, IntelliJ, plugin maven, ant, python, scripting, batch, plateforme linux\unix, Ansible, RED HAT - OpenShift

business analyst

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • recueillir et analyser les besoins utilisateurs
  • rédiger le cahier des charges et les spécifications fonctionnelles et/ou techniques
  • suivre l’avancement du projet et le respect du cahier des charges
  • assurer la conduite du changement
  • garantir la gestion de la recette

Exigences

  • une expérience d’au moins 2 ans sur ce type poste
  • une appétence pour les métiers de la Banque
  • un Business Analyst reconnu pour votre esprit de synthèse et d’analyse, apprécié pour votre sens du relationnel et pour votre plume rédactionnelle
  • qu’attendons-nous ?
  • une formation supérieure Bac+5

chef

Responsabilité

  • analyse des spécifications fonctionnelles et de leur conformité par rapport au cahier des charges
  • animer les ateliers avec l’entreprise et la MOE et faire les comptes rendus associés
  • accompagner la MOA dans les choix et arbitrages fonctionnels
  • définir les stratégies de tests et de déploiement en concertation avec la MOE
  • définir les scénarii de recette, y participer et suivre les tests
  • afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un Chef de projet SI Banque pour intervenir chez l'un de nos clients grands compte dans le secteur bancaire
  • le salaire est négociable en fonction de votre expérience
  • accompagnement au changement : réaliser les supports de formation pour les futurs utilisateurs

ingénieur

Responsabilité

  • le développement des briques applicatives
  • L'étude, la définition et la conception des développements à réaliser
  • L'élaboration de la stratégie de tests

Exigences

  • vous êtes rigoureux, dynamique, force de proposition et possédez un excellent relationnel, rejoignez nous ! Contribuons ensemble à nos projets les plus ambitieux
  • 1 ère approche de Docker
  • méthode agile
  • maitrise des bases de données : Oracle/POSTGRESQL

consultant

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • pour l'un de nos clients grands comptes,  nous recherchons un Consultant AMOA MSBI ayant des compétences fonctionnelles et capable d'intervenir techniquement sur la suite MSBI pour intervenir sur un projet de grande envergure
  • vous avez l'avez expérience du dialogue avec le métier, dans la rédaction du cahier des charges et des spécifications fonctionnelles et de la recette. Vous aimez le fonctionnel

Exigences

  • ingénieur de formation, vous justifiez de 4 ans minimum d’expériences sur les solutions Microsoft MSBI & Power BI

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).