BV STORE FR Salaire

Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total
  Les Clayes-sous-Bois
25 RUE DU GROS CAILLOU, 78340 LES CLAYES SOUS BOIS
Téléphone:  +33 6 37 21 22 90
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total

Les salaires sur les positions chez BV STORE FR

BV STORE FR recrute pour des postes:

responsable de magasin

Rémunération

  • 35 - 44 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • de formation BAC+3 à BAC+5 et/ou doté d’une solide expérience de préférence dans le domaine de la distribution spécialisée
  • tu es doté.e d’un esprit audacieux et rigoureux. Tu as le goût du service client. Tu aimes être sur le terrain, tout en ayant l’esprit d’analyse et le goût du chiffre

Responsabilité

  • tu es responsable des objectifs de chiffre d’affaire et du suivi des indicateurs commerciaux propres à l’enseigne
  • tu proposes des solutions concrètes pour améliorer les performances
  • tu optimises la performance commerciale de ton magasin : tu développes et promeus les ventes par tes actions et la mise en valeur des produits, tu animes les promotions
  • polyvalent.e, exigeant.e et dynamique, tu as autant l’esprit de groupe pour aider l’équipage en toutes circonstances, que le sens du résultat du capitaine
  • tu organises la vie des équipes
  • tu assures la propreté, la mise en linéaires des produits et le remplissage constant de l’ensemble des rayons du magasin, gère les ruptures
  • o   Tu reçois les fournisseurs…
  • o   Tu assures le reporting et les analyses du magasin vers les équipes Centrales

animateur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • suivi et conseil, durant tout son cursus d’intégration et de formation du franchisé
  • etablissement des plans d’implantation et contrôle de sa bonne organisation
  • suivi et conseil sur les opérations de travaux nécessaires à la mise aux normes du local avec le chargé d’expansion
  • vous devez suivre vos visites d’un rapport constat/recommandation et éventuellement d’un plan d’action en proposant des solutions au franchisé
  • L’animation de leurs magasins par des visites régulières dans le cadre de contrôles produits et conformité au concept, audits commerciaux et/ou marketing
  • lors de vos visites, faire des constats, convaincre le franchisé en lui proposant des solutions

Exigences

  • vous avez le sens de l'observation et une bonne capacité d'adaptation, une bonne dose de diplomatie et l’envie de proposer des solutions ? Pierre et toute l'équipe animation vous attend

opérateur de production

Rémunération

  • 1 600,00€ à 1 650,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • devant les déferlantes de clients quotidiennes, nous sommes obligés de nous organiser pour continuer la course et éviter de chavirer
  • dans nôtre jargon c'est un Gestionnaire de Rayon Polyvalent affecté au Pôle Services
  • vous êtes ouvert au changement mais aussi force de proposition
  • le Magasin Bureau Vallée de Nevers recherche à compléter sa team - pour tenir la barre et aider sa collègue sur son pôle Services
  • evolution du salaire rapide
  • par votre convivialité, diplomatie et bonne humeur, vous assurez un service clients irréprochable dès l’entrée en magasin en accueillant, dirigeant et conseillant la clientèle
  • vous pouvez être amené à faire de la mise en rayon sur votre périmètre d’activité, à gérer des commandes et à réceptionner la marchandise ; à tenir régulièrement la caisse, s’occuper des commandes DRIVES et des expéditions

traffic manager

Rémunération

  • 30 - 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • audrey Cartraud
  • mise en place des opérations commerciales à relayer en acquisition
  • participer à l'animation commerciale du site
  • monitorer le site et mesurer sa performance
  • développer le traffic et l'audience du site
  • analyse des performances des opérations
  • mesure de la rentabilité des actions
  • mise en place de la stratégie d'acquisition et optimisation des leviers

Exigences

  • une 1° expérience en SEO et/ou SEA serait plus qu’appréciée
  • expérience Tous niveaux d'expérience acceptés
  • une équipe passionnée en recherche permanente d’innovations
  • L’ambition de réussir
  • des facilités pour travailler en équipe
  • des facilités pour  travailler en équipe
  • secteur d’activité du poste LOCATION-BAIL DE PROPRIÉTÉ INTELLECTUELLE ET DE PRODUITS SIMILAIRES, À L'EXCEPTION DES ¿UVRES SOUMISES À COPYRIGHT
  • L’esprit d’initiative et le goût du challenge

merchandiser

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • joelle Peyroles
  • réalisation des plannogrammes produits en accord avec les files produits
  • suivi de l’application des plannogrammes dans les magasins
  • implanter ou organiser les zones événementielles qui correspondent aux opérations commerciales
  • former les équipes de vente des magasins au merchandising
  • proposer et promouvoir de nouvelles présentations de nouveaux produits ou marchés
  • mettre en scène des thématiques

Exigences

  • expérience Tous niveaux d'expérience acceptés
  • vous maîtrisez de la solution Spaceman ainsi que les outils bureautique
  • vous maîtrisez de la solution Spaceman ainsi que les outils bureautique
  • issu d'une formation Bac+3 et doté d'une grande motivation, vous avez une très bonne capacité à analyser les marchés et leurs enjeux. Vous savez faire preuve de diplomatie, de capacité d’adaptation et d’écoute
  • une expérience préalable de la vente en magasin est un plus
  • secteur d’activité du poste LOCATION-BAIL DE PROPRIÉTÉ INTELLECTUELLE ET DE PRODUITS SIMILAIRES, À L'EXCEPTION DES ¿UVRES SOUMISES À COPYRIGHT

technicien

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • joelle Peyroles
  • gérer le parc informatique et téléphonique et les licences logicielles
  • assurer l’installation, la configuration et la distribution du matériel
  • gérer le parc informatique et téléphonique et les licences logicielles
  • administrer les comptes utilisateurs et droits d’accès
  • former et/ou assister l’ensemble du personnel dans l'utilisation du matériel et des logiciels bureautiques mis à disposition
  • suivre les incidents via les outils de ticketing à disposition
  • gestion de la sécurité des postes de travail

Exigences

  • vous justifiez d'un bon niveau de connaissance générale en environnement Windows , Linux, SGBD, réseaux, etc
  • et d'un bon niveau de maitrise des outils bureautiques usuels
  • minimum 3 ans
  • métier
  • responsable de parc informatique
  • statut du poste
  • vous avez le sens du service et êtes à l’aise avec les clients
  • vous êtes dynamique, faîtes preuve de réactivité, rigueur et disponibilité

responsable informatique

Rémunération

  • A partir de 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • si vous vous reconnaissez dans ce portrait
  • qu'en plus
  • vous avez des connaissances en matériels informatiques
  • vous justifiez d'un bon niveau de connaissances techniques et avez déjà mené des projets techniques d’envergure
  • en termes de performance, vous aimez la compétition
  • plus qu’un profil, nous recherchons une personnalité qui aura plaisir à compléter notre équipe
  • vous savez établir une stratégie, gérer un budget, et manager une équipe interne et externe
  • alors voilà ce que nous vous proposons

Responsabilité

  • piloter l’activité Administration Systèmes et Réseaux et le support utilisateurs
  • sous l’autorité des Responsables Magasin, vous aurez la charge d’accueillir, écouter, conseiller, renseigner et servir les clients
  • veiller à la propreté et au bon fonctionnement du magasin comme tous les autres membres de l’équipe
  • être garant de la sécurité des systèmes d’information
  • être garant des mises à jour des serveurs et la sauvegarde des données
  • il sera garant du maintien en condition opérationnelle des infrastructures informatiques et il proposera les projets informatiques indispensables à l’évolution de l’entreprise
  • participer à l’évolution des gammes du rayon Bureautique Informatique Mobilier et animer les promotions
  • garantir le maintien des comités d’approbation du changement et des méthodes de mise en production

administrateur système

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel
  • salaire A partir de 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • joelle Peyroles
  • maintien en condition opérationnelle des infrastructures
  • maintien en condition opérationnelle des infrastructures
  • gestion des demandes d’évolution
  • gestion des incidents niveau 3
  • rédiger et mettre à jour les procédures et documents techniques
  • participer aux comités d’approbation du changement et réaliser des mises en production
  • administrer et faire évoluer la sécurité des postes de travail en place

Exigences

  • expérience Minimum 3 ans
  • vous savez travailler en mode projet et appréciez le travail d’équipe
  • vous savez travailler en mode projet et appréciez le travail d’équipe
  • vous avez le sens du service et êtes à l’aise avec les clients
  • une première expérience dans le secteur Retail serait un vrai plus pour ce poste
  • vous possédez des qualités relationnelles essentielles à ce métier
  • vous êtes dynamique, faîtes preuve de réactivité, de rigueur et de disponibilité
  • vous justifiez d'un bon niveau de connaissance générale en environnement Windows , Linux, SGBD, réseaux, et d'un bon niveau de maitrise des outils bureautiques usuels

hôtesse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • procédures d'encaissement
  • règles de tenue de caisse
  • encaisser le montant d'une vente
  • accueillir les personnes
  • enregistrer la vente d'un article

Rémunération

  • mensuel de 1600,00 Euros sur 14 mois
  • mensuel de 1600,00 Euros à 1650,00 Euros sur 14 mois

Responsabilité

  • rattaché au Responsable Magasin, vous aurez la charge d'accueillir, écouter, conseiller, renseigner et servir les clients
  • vous aurez la charge d'accueillir, écouter, conseiller, renseigner et servir les clients

directeur de magasin

Rémunération

  • 45 - 55 k€ brut annuel
  • 45 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • la bonne gestion de l’approvisionnement des produits pour la satisfaction des clients
  • piloter et animer l'activité commerciale, humaine et économique de son magasin

Exigences

  • commerçant dans l'âme, charismatique, vous aimez tout gérer de front et emmener votre équipe à aller toujours plus loin
  • performant et efficace dans la maîtrise du commerce, vous aimez les challenges et servir le client
  • plus qu'un poste, nous vous proposons, un réel projet professionnel

Salaire moyen national

2587 €