Les salaires sur les positions chez CAISSE PRIMAIRE D ASSURANCE MALADIE

Salaire estimé

€ 2333

Salaire médian chez CAISSE PRIMAIRE D ASSURANCE MALADIE

€ 2333 Salaire le plus bas
€ 2499 Le salaire moyen
€ 3000 Salaire le plus élevé

CAISSE PRIMAIRE D ASSURANCE MALADIE recrute pour des postes:

contrôleur de gestion

Rémunération

  • A partir de 19 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • la maîtrise des outils de gestion, des méthodologies de contrôle de gestion, et des analyses de données
  • des connaissances en statistiques seraient un plus
  • une expérience significative de préférence dans le secteur de la santé ou des opérations téléphoniques serait appréciée
  • la capacité à analyser des données complexes, à identifier les tendances et à proposer des solutions pour améliorer la performance
  • la capacité à travailler en équipe, à motiver et à collaborer avec des acteurs variés
  • de faire preuve d adaptabilité, de souplesse pour travailler dans un environnement en évolution constante
  • des déplacements sont à prévoir
  • des compétences en communication : excellentes compétences en communication écrite et orale, capacité à travailler efficacement avec des équipes multidisciplinaires

Responsabilité

  • mettre en œuvre le plan de déploiement des campagnes en participant à la définition des campagnes d'appels sortants, incluant les thématiques, les CPAM concernées et les volumes d'appels
  • animer le réseau des plateaux en collaborant à l'animation et à la coordination des 7 plateaux "Aller Vers," synthétisant les résultats des plateaux et soumettant des pistes d’amélioration au responsable de la MOAD
  • participer au pilotage des plateaux en collaboration avec le responsable de la MOAD par le suivi de la production et de la qualité des appels sortants, garantissant l'atteinte des objectifs stratégiques
  • élaborer de kits de ciblage en contribuant à la création de kits de ciblage pour les campagnes, en identifiant les critères de sélection pertinents
  • assurer la répartition de la charge entre les plateaux, avec le calcul de la productivité et la mise en œuvre d’outils spécifiques de gestion pour ce faire
  • suivre les résultats et synthèses des campagnes par l’analyse des résultats des campagnes au niveau national, des plateaux et des CPAM, fournissant des synthèses à chaud et des rapports spécifiques détaillés
  • analyser les impacts à froid après les campagnes pour évaluer les résultats à long terme et les retombées en matière de prévention

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • indexer des dossiers et documents de référence
  • normes rédactionnelles
  • outils bureautiques
  • réaliser un suivi d'activité
  • saisir des documents numériques
  • techniques de prise de notes
  • nous recherchons avant tout une personne possédant un esprit d'analyse, de synthèse, ayant de bonnes qualités rédactionnelles et maîtrisant les outils bureautiques

Avantages

  • titres restaurants
  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 1811,23 Euros à 1811,23 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Responsabilité

  • les contrôleurs prestations réalisent les contrôles de l'Agent Comptable, conformément au plan annuel de contrôle intégrant des actions a priori et a posteriori
  • ils contribuent à la détection des risques financiers et à la prévention des fraudes, dans le cadre de la mise en œuvre du plan de contrôle socle des agents comptables et des plans de maîtrise

ingénieur

Rémunération

  • 32 000 € - 42 000 € brute annuelle sur 14 mois

Responsabilité

  • assurer le déploiement des produits data et le maintien en condition opérationnelle des diverses infrastructures on-premise et des projets data
  • des formations sur-mesure seront proposées pour une intégration optimale
  • contribuer aux travaux R&D de la direction
  • assurer une veille technique active sur les produits susceptibles d'être intégrés dans nos environnements techniques et une formation
  • intégré au sein d'une équipe pluridisciplinaire, mixte et ramassée de la Direction de la Statistique et des Etudes, le data-ingénieur a en charge la construction de pipelines de données nécessaires aux travaux data de notre organisme et leur déploiement sur nos infrastructures on-premise tout en prenant en compte leurs contraintes techniques
  • ces travaux constituent une priorité de notre entreprise et à ce titre, il apporte son concours à la poursuite des travaux engagés et contribue par son action et ses idées à l'ambitieuse feuille de route future

Exigences

  • vous aimez le travail en équipe et disposez de bonnes qualités relationnelles
  • vous êtes intéressé pour intégrer une équipe senior pour vous développer
  • vous faites preuve de curiosité, vous êtes force de propositions, vous prenez des initiatives
  • vous êtes autonome, réactif , rigoureux et savez porter un regard critique sur votre travail
  • vous savez partager les informations et mettre votre savoir-faire au service de l'équipe
  • vous maîtrisez Talend, Python et les librairies associées, tout comme une bonne connaissance de la suite Elastic Search Kibana, des bases de données et des API, d'outil d'auto ML
  • CDI - Poste à temps plein
  • de formation initiale en ingénierie de la donnée Bac +5

développeur net

La langue

  • anglais

Rémunération

  • 2142.61€ sur 14 mois soit un revenu annuel brut de 29 996.60€
  • 30 à 35 K selon profil

Exigences

  • le poste à pourvoir est intégré à notre service développement informatique qui réunit à ce jour 6 développeurs et un intégrateur
  • 4 développeurs travaillent sur l'environnement Symfony pour les applications Web
  • vous maitrisez l'environnement Windows 10
  • 2 développeurs d'automates travaillent sur la solution UIPATH
  • vous disposez de compétences et d'une expérience de développeur sur l'environnement .net sur lequel repose la solution d'automatisation UIPATH
  • vous vous distinguez par votre rigueur, vos capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse
  • vous faites preuve d'adaptabilité et de disponibilité
  • vous êtes très motivé pour développer des compétences sur le domaine de l'automatisation

Responsabilité

  • contribuer à la rédaction des documentations de spécifications
  • prototyper les automates
  • réaliser les tests techniques et participer à la recette fonctionnelle
  • rattaché au Service Développement du Pôle Informatique, le candidat ou la candidate retenu sera intégré à notre cellule d'automatisation des processus en cours de création
  • participer à l'étude de faisabilité et au maquettage
  • participer aux taches d'assistance et de maintenance corrective
  • réaliser la veille technologique sur son domaine
  • développer et paramétrer les automates

assistant de direction

Avantages

  • plan epargne

Rémunération

  • 27 000 euros bruts annuels négociable selon profil et expérience
  • 1825 € bruts mensuels sur 14 mois

Responsabilité

  • effectuer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs
  • nous vous proposons d'intégrer la CARSAT Centre-Val de Loire sur la mission d'Assistant de la Directrice Retraite
  • gérer les plannings et le suivi des rendez-vous, organiser les déplacements des Agents de Direction
  • la Retraite
  • gérer les plannings et le suivi des rendez-vous, organiser les déplacements de la direction générale
  • préparer les réunions, les dossiers de réunions, les convocations, rédiger les comptes rendus
  • l'Action Sanitaire et Sociale
  • assurer la transmission et la circulation de l'information

Exigences

  • maîtrise des techniques de relation téléphonique
  • bonne expression écrite et orale
  • expérience dans un poste similaire appréciée
  • qualités relationnelles
  • autonomie, esprit d'initiative et capacité d'adaptation
  • esprit d'équipe
  • confidentialité
  • FORMATION : minimum Bac + 2 Assistante de Direction ou équivalent

développeuse informatique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux
  • 36H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser les besoins du client
  • architecture des systèmes d'information
  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • principes d'intégration de matériels et de logiciels
  • programmation informatique
  • réaliser des supports techniques
  • déterminer des mesures correctives
  • rédiger une Spécification Technique de Besoin

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 1854,00 Euros à 1854,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
  • mensuel de 1825,00 Euros à 1825,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • analyse fonctionnelle et spécifications techniques
  • réalisation de développements
  • réalisation de documentations
  • préparation et réalisation des recettes
  • livraison et mise en production des applications
  • maintenance corrective et évolutive des applications existantes et des futurs projets
  • participation à l'assistance aux utilisateurs
  • le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de la CPAM

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

contrôleuse de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - sur même type de poste
  • 1 an - Poste de contrôle de gestion
  • 1 an

Exigences

  • calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • déterminer des mesures correctives
  • indicateurs de suivi d'activité
  • piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • concevoir des indicateurs
  • suivre l'évolution des résultats financiers d'une structure
  • évaluer la performance d'une structure
  • vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 1890,00 Euros sur 12 moisPrimes
  • annuel de 32000,00 Euros à 52000,00 Euros sur 14 moisIntéressement/Mutuelle
  • annuel de 31000,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • oElaborer les budgets de gestion administrative et du Centre d'Examens de Santé
  • oParticiper au pilotage budgétaire concernant les frais de personnel, autres comptes de fonctionnement, investissement
  • oRecueillir, analyser et synthétiser les informations/données budgétaires
  • oRéaliser les prévisions budgétaires et assurer la transmission d'informations auprès de la CNAM
  • la CPAM de la Vienne recherche un/une Contrôleur/Contrôleuse de Gestion
  • oConstruire et piloter des tableaux de bord partagés et transversaux
  • vote mission consiste à recueillir, analyser, contrôler la cohérence et la fiabilité des données ainsi que de synthétiser les informations
  • oAssurer un rôle d'analyse et de conseil

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 19H30 Horaires normaux
  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans
  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir des patients
  • concevoir et mettre en place les actions de prévention et d'éducation à la santé
  • détecter des situations à risques et orienter les personnes vers un médecin, psychologue
  • réaliser les soins infirmiers ou organiser la prise en charge extérieure de la personne
  • réaliser les tests de contrôle/dépistage, actualiser le dossier de santé de la personne et transmettre les données au médecin de prévention

Rémunération

  • mensuel de 1254,00 Euros à 1254,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2237 Euros à 2237 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • notre CLAT mène des actions de prévention autour des cas de tuberculose et dans les populations à risque et assure le suivi et le traitement des patients atteints de tuberculose
  • il participe également à différents programmes nationaux de santé publique et propose des ateliers d'éducation en santé et d'éducation thérapeutique aux personnes atteintes de pathologies chroniques

secrétaire médicale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • actualiser le dossier médical du patient
  • accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen
  • organiser le planning des activités
  • tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
  • réaliser des démarches médico administratives

Rémunération

  • mensuel de 1200,00 Euros à 1200,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • leviers du développement des offres de prévention de la Caisse nationale d'Assurance Maladie des Travailleurs Salariés, le Centre d'Examens de la Santé regroupe 15 collaborateurs : un responsable administratif, une adjointe opérationnelle, quatre secrétaires et neuf professionnels de santé

développeur informatique

Responsabilité

  • analyser les besoins, étudier le cahier des charges , et le cas échéant participer à son élaboration
  • participer aux choix d'une architecture technique
  • assurer la maintenance évolutive ou corrective des produits mis en service
  • consulter, étudier et/ou rédiger la documentation technique interne et externe
  • vérifier l'adéquation entre la demande et les maquettes réalisées, proposer les adaptations et modifications sur le périmètre projet
  • respecter le cycle de vie des projets en s'appuyant sur le référentiel national et sur la démarche qualité du service
  • réaliser et structurer la partie back-office, ainsi que les bases de données
  • effectuer la qualification technique et vérifier la cohérence avec la qualification fonctionnelle

Exigences

  • capacités d'analyse et de synthèse confirmées, capacité d'apprentissage, curiosité fortement souhaitée
  • maitrise orale et écrite de la langue française
  • connaissances de JAVA JEE, Maven, Jenkins, UML, bases SQL, serveurs d'application, développement front office WEB , Rigueur, organisation et méthode, autonomie, réactivité. Bonnes qualités relationnelles
  • minimum Bac + 3 domaine informatique. Expérience en développement et connaissance des nouvelles technologies souhaitées

Évolution des revenus pour le poste de consultant

0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
2025
2026

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Les salaires sur les positions chez CAISSE PRIMAIRE D ASSURANCE MALADIE

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
animateur
2333 €
17%
2720 €
consultant
2833 €
22%
3452 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

2499 €