CALINS MATINS CRECHES Salaire
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Massy
8 MAIL ATLANTIS, 91300 MASSY
SIREN:
537658734
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez CALINS MATINS CRECHES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
éducatrice de jeunes enfants
directeur de crèche
assistant comptable

Comparaison des salaires — éducatrice de jeunes enfants

Médiane du marché : 1760 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

UNIVERSITE PAUL SABATIER TOULOUSE III 2201 € +25.1%
LE CHALET 2000 € +13.6%
CALINS MATINS CRECHES 1920 € +9.1%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CALINS MATINS CRECHES recrute pour des postes:

assistant administratif

Rémunération

  • A partir de 22 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • vous vous occupez également de la partie maintenance et travaux des structures
  • vous aurez également la possibilité d’animer la partie qualité du siège et des structures

Exigences

  • vous êtes diplômé d’un BTS commerce du type GPME et Support à l’action managériale et avez une expérience de 2 ans minimum
  • bac +2
  • vous êtes organisé , polyvalent et savez prendre des initiatives ? Postulez sans attendre

comptable

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • assurer l'avancement des travaux comptables et l’opérationnel au quotidien
  • gérer le juridique en partenariat avec le secrétariat juridique
  • assurer le suivi de trésorerie
  • gérer la facturation et la relance, les rapprochements, le pointage des comptes, la refacturation interne
  • faire les déclarations avec les organismes de tutelle
  • établir les documents fiscaux en partenariat avec l’expert-comptable
  • proposer de nouveaux outils pour améliorer la performance d’ensemble
  • accompagner le développement en organisant la gestion comptable des nouvelles structures

Exigences

  • de formation supérieure, comptable et financière, avec une expérience initiale en cabinet comptable, vous avez exercé en tant Responsable comptable dans une organisation avec plusieurs sociétés
  • vous êtes à l'aise avec les outils informatiques/ERP
  • compte tenu des enjeux du poste et par notre activité dans l’humain, vous savez vous imposer naturellement tant par vos compétences que par votre savoir être
  • vous recherchez un poste qu’il vous appartiendra de créer et de faire évoluer. Vous aimez la polyvalence d’une PME et les environnements en développement pour tester votre capacité à réussir des changements et installer de la performance
  • rigoureux et organisé , vous êtes surtout reconnu pour vos capacités d'anticipation et d'adaptation, d'analyse pertinente et de fiabilité dans vos synthèses, mais aussi par votre sens relationnel, votre écoute et même votre pédagogie
  • envie de nous rejoindre et de relever de challenge ? N’hésitez plus et postulez
  • envie de nous rejoindre et de relever de challenge ? N’hésitez plus et postulez

médecin

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Exigences

  • débutant accepté

Type de contrat

  • permanent - Temps complet

directrice de crèche

Commerce

  • santé

Responsabilité

  • rattaché à la Crèche de Wissous , et placé sous l'autorité directe de la Gérante et de la coordinatrice, la personne sera chargée de diriger l'établissement, d'encadrer et d'animer une équipe pluridisciplinaire, de faire appliquer le projet éducatif, d'assurer la qualité de l'accueil, du suivi des enfants et des relations avec les parents

éducatrice de jeunes enfants

Responsabilité

  • placée sous l'autorité directe du directeur de la crèche, la personne devra, entre autres missions, favoriser le développement psychomoteur et psycho-affectif de l'enfant, garantir la mise en place du projet éducatif, coordonner les activités des sections

Exigences

  • L'éducateur devra être organisé , pédagogue, dynamique, disponible et apprécier le travail en équipe

educatrice

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités

directeur de crèche

Rémunération

  • A négocier
  • A partir de 21 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Commerce

  • enseignement et formation
  • Enseignement et formation

Responsabilité

  • vous avez 3 ans d'expérience minimum au sein d'une structure de la petite enfance dont deux ans en direction de structure
  • vous avez minimum 3 ans d'expérience au sein d'une structure de la petite enfance dont deux ans en direction de structure
  • vous avez un diplôme d'Educateur de jeunes enfants
  • vous êtes reconnu pour votre rigueur, polyvalence, votre sens de l'écoute et la diplomatie
  • placé sous l'autorité directe de la Gérante et de la coordinatrice, la personne sera chargée de diriger l'établissement, d'encadrer et d'animer une équipe pluridisciplinaire, de faire appliquer le projet éducatif, d'assurer la qualité de l'accueil, du suivi des enfants et des relations avec les parents
  • appréciant le travail en équipe, le candidat retenu consacrera une partie significative au bon fonctionnement de la structure, toute la gestion administrative et financière de l'établissement étant assurée par la holding
  • placé sous l'autorité directe de la Gérante, la personne sera chargée de diriger l'établissement, d'encadrer et d'animer une équipe pluridisciplinaire, de faire appliquer le projet éducatif, d'assurer la qualité de l'accueil, du suivi des enfants et des relations avec les parents
  • vous avez minimum 3 ans d'expérience au sein d'une structure de la petite enfance dont deux ans minimum  en direction de structure

Exigences

  • 3 jours sur WISSOUS
  • 2 jours sur ARPAJON
  • vous avez minimum 3 ans d'expérience au sein d'une structure de la petite enfance dont minimum deux ans en direction de structure

assistant comptable

Rémunération

  • A partir de 21 k€ brut annuel
  • 1790 euros brut/mois

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • vous détenez un diplôme de niveau CAP en comptabilité avec minimum 2 années d’expérience en PME
  • vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, logiciels et les nouvelles technologiques digitales actuelles. Vous avez une réelle appétence pour les évolutions technologiques et leur utilisation dans votre milieu professionnel
  • rigueur, dynamisme, polyvalence, autonomie, curiosité
  • comptabilité: 2 ans
  • disponibilité : immédiate
  • CDD à temps plein : du lundi au vendredi sur 35H

educateur

Rémunération

  • 21 - 23 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

agent d'entretien

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME