CAP FINANCE CONSULTING Salaire
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Paris
95 RUE LA BOETIE, 75008 PARIS 8
SIREN:
528886484
Droit et comptabilité

Les salaires sur les positions chez CAP FINANCE CONSULTING

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
responsable des ventes
assistant de direction
gestionnaire paie
assistant de gestion

Comparaison des salaires — responsable des ventes

Médiane du marché : 2916 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SCI THE RIVIERA 3700 € +26.9%
Loadhog 3333 € +14.3%
CAP FINANCE CONSULTING 3250 € +11.5%
Le Mercato de l'Emploi 2916 € —
SOHOMA 1750 € -40%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

16

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CAP FINANCE CONSULTING recrute pour des postes:

responsable paie

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • vous avez déjà travaillé dans un contexte de CSP
  • vous aimez manager et fédérer vos équipes
  • votre aisance relationnelle, sens de l’organisation, de l’analyse et de la synthèse ainsi que votre rigueur sont vos principaux atouts
  • N'hésitez plus, contactez Humanessence dès que possible en envoyant votre candidature, via ce site, sous la référence HUMAN3440D
  • de formation Bac+4/5 validée en RH/Paie, vous justifiez d’au moins 8 années d’expériences minimum à un poste similaire
  • ce poste vous intéresse ?

Responsabilité

  • gestion des demandes de paramétrages et des évolutions légales
  • montée en compétences des équipes
  • suivi des fichiers paies à destination des opérationnels
  • recrutement & Management des équipes
  • préparation des réunions trimestrielles avec les comités RH
  • vérification des charges sociales et des fichiers de DSN
  • suivi des factures
  • management de l’éditeur de paie

fiscaliste

La langue

  • allemand

Exigences

  • la connaissance de l’entreprise et une vision 360 sont nécessaires pour appréhender ce client et ses attentes
  • le profil souhaité devra avoir une vision entreprise au niveau national, mais aussi une vision anglosaxone
  • ce souhait de créer une équipe fiscale au niveau France est poussé par une réorganisation interne des périmètres européens
  • N'hésitez plus, contactez Humanessence dès que possible en envoyant votre candidature, via ce site, sous la référence HUMAN3480C
  • titulaire d'un Master en Droit Fiscal ou équivalent, vous bénéficiez d'au moins 3 ans d'expérience minimum acquise dans des problématiques similaires sur un périmètre France & Europe
  • ce poste vous intéresse ?

Responsabilité

  • conseil sur les problématiques fiscales groupe, comme l’IS, les taxes sur les salaires, Holding, fusion, réintégration fiscale etc
  • suivi de dossiers en relation avec les Responsables comptables groupes
  • suivi des impôts directs
  • gestion en direct des contentieux fiscaux
  • management des contrôles fiscaux
  • supervision des déclarations de taxes préparées par le service comptable
  • suivi, synthèse de l’actualité et de la documentation fiscale : lois de finances, revues fiscales par pays

planificateur

La langue

  • anglais

Exigences

  • vous avez une expérience réussie de plus de 5 ans en management et en import/export sur le plan international
  • vous maitrisez les outils informatiques
  • management en transversalité et en direct d’une équipe
  • maîtrise des Procédures douanières
  • de formation Bac+3 en école de Commerce
  • de formation Bac+5 en école de Commerce, vous avez une expérience réussie de 6 ans min en management et en import/export sur le plan internationalAnglais bilingue impératif, le mandarin est un atout considérable pour le poste
  • vous avez une très bonne connaissance du transport et notamment des incoterms

Responsabilité

  • mise en place d’ERP de prévisions, de planification des ventes et de gestion des approvisionnements
  • analyse des besoins de vente et de production pour établir le plan d’approvisionnement
  • optimisation du choix du mode de transport
  • gestion du transport national et international
  • optimiser les flux en entrée et sortie, anticiper les besoins de ressources
  • rattaché directement à la Direction Générale, vous serez en charge des 2 missions suivantes :1) Maîtrise du transport Gestion des commandes et de la relation avec les fournisseursManagement en transversalité et en direct d'une équipeGestion du transport national et international Maîtrise des Procédures douanièresOptimisation du choix du mode de transportAnalyse des besoins de vente et de production pour établir le plan d'approvisionnementOptimiser les flux en entrée et sortie, anticiper les besoins de ressourcesManagement en transversalité et en direct d'une équipeRédaction des appels d'offres du transport et mise en concurrence des prestataires 2) Gestion et suivi des achats Maîtrise des achats sur la zone AsieDéfinir la politique des achats et le plan prévisionnel annuel de la sociétéSélection des panels de fournisseurs et élaboration de contrats de partenariat exclusifMise en place d'ERP de prévisions, de planification des ventes et de gestion des approvisionnements
  • vous êtes capable de résoudre les litiges liés à des délais de livraison extrêmement court, au niveau du transport
  • sélection des panels de fournisseurs et élaboration de contrats de partenariat exclusif

trésorier

La langue

  • anglais

Exigences

  • de formation supérieure en trésorerie, vous possédez au minimum 5 ans d’expérience sur des fonctions similaires
  • vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire de 3 ans minimum, idéalement acquise au sein de grands groupes
  • vous êtes volontaire, organisé et rigoureux
  • D’une manière générale, vous êtes à l’aise sur les outils informatiques
  • travailler en horaires décalées du fait de votre périmètre ne vous pose pas de problème
  • vous maitrisez les logiciels liés à la trésorerie de type Kyriba
  • au-delà de votre maitrise des logiciels de trésorerie, vous souhaitez intégrer une entreprise pérenne et rejoindre une équipe dynamique/
  • vous êtes également reconnu pour votre excellent relationnel

Responsabilité

  • recenser les comptes courants
  • gestion de la trésorerie au quotidien
  • suivi des opérations de couverture de change et de matières premières
  • gestion des relations avec les banques
  • première étape
  • saisir des opérations courantes
  • mise en place des garanties de change internes
  • comptabilisation des opérations de trésorerie

directeur administratif et financier

La langue

  • anglais

Exigences

  • vous avez une expérience dans le secteur industriel, dans un environnement PME
  • vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et de réactivité
  • vous justifiez d'une expérience significative de 8 ans minimum sur un poste similaire
  • vous êtes à l’aise sur les outils IT
  • vos aptitudes relationnelles seront des atouts précieux
  • vous êtes reconnu pour votre grande autonomie, votre rigueur et votre capacité d’analyse
  • de formation supérieure en Finance Bac+4/ +5, vous avez idéalement une expérience significative de 8 ans minimum au sein d’une PME Industrielle
  • de formation supérieure, Bac +5 en comptabilité/gestion validé, vous êtes dynamique, autonome, rigoureux et vous avez un bon sens du relationnel

Responsabilité

  • suivi, analyse et contrôle de l’ensemble du P&L
  • management transverse de la comptabilité général, fournisseur et du crédit management
  • gestion de la trésorerie optimisation du niveau du Cash
  • vérification et contrôle de la ventilation comptable et analytique de facture
  • suivi du tableau de bord de l’activité
  • analyses financières mensuelles
  • mise en place d’outils pour les suivis de la performance
  • optimisation des systèmes d’information

assistant de communication

Responsabilité

  • membre de l'Association à Compétence Egale, nous étudions toutes les candidatures
  • humain par Nature, Unique par Essence
  • nous recherchons pour notre Client, Société de Conseil Internationale, un Assistant de Direction Communication dans le cadre d’un CDD de 6 mois minimum

Exigences

  • vous êtes réputé pour votre efficacité et votre bon esprit d’équipe
  • vous avez une expérience dans le domaine de la communication
  • vous êtes réactif , aimez le travail en équipe et avez un bon sens du relationnel
  • de formation bac + 2 validée, vous possédez d’une expérience de plus de 5 ans en tant qu'Assistant de Direction au sein d'un Groupe International

responsable logistique

Commerce

  • transport

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • pilotage du processus Achats sur un périmètre de plus de 4M€ / an
  • approvisionnement sites de production
  • sourcing sur une zone Asie et Middle East
  • définition du budget et de la stratégie achat annuelle
  • planifier le budget et la stratégie d’achat annuel
  • traitement des commandes et suivi des expéditions
  • management d’une équipe de 4/5 personnes
  • suivi des règlements fournisseurs

Exigences

  • vous possédez une expérience significative en management de 6 ans min
  • vous maitrisez les outils informatiques
  • management en transversalité et en direct d’une équipe
  • maîtrise des Procédures douanières
  • de formation Bac+4 en école de Commerce
  • de formation Bac+2 type BTS Commerce International, vous avez une expérience réussie en management et en import/export sur un périmètre middle east
  • de formation Bac+3 en école de Commerce , vous avez une expérience réussie de 6 ans min en management et en import/export sur le plan international

gestionnaire paie

Exigences

  • vous maîtrisez au minimum le logiciel SAGE
  • votre rigueur et votre dynamisme seront impératif sur un poste où vous aurez à gérer un portefeuille de plus de 500 paies sans ADP
  • de formation de BAC + 2 minimum validée, vous avez une expérience réussie de 5 ans min sur un même type de poste

Responsabilité

  • interface sur le logiciel de paie des Excel
  • suivi des charges sociales, mensuelles et trimestrielles
  • préparation des DSN avant dépôt
  • paie en double sur les deux logiciels
  • gestion des demandes comptables : journal des salaires – provision des CP et des précarité – justification des écarts

analyste

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • vérifier la conformité des données saisies par les clients avec les justificatifs fournis et effectuer les corrections éventuelles
  • interface avec le service paie pour toutes les données sociales
  • contrôler la validité des pièces justificatives transmises ainsi que leur conformité par rapport à la politique d’octroi fixée
  • effectuer l’analyse financière des dossiers de crédit
  • garant des données obligatoires comme le bilan social, le rapport d'égalité hommes/femmes, la pénibilité au travail
  • suivi des dossiers incomplets
  • préparation des questions CE en relation directe avec les indicateurs
  • émettre une décision d’acceptation ou de refus en respectant la politique de risque dans le cadre de la délégation

Exigences

  • bac +4/5 en Compensation & Benefits avec une expérience minimale de 8 ans sur le même type de poste
  • vous êtes motivé , volontaire, autonome et êtes capable de vous projeter dans un poste où beaucoup de choses sont à construire

assistant de gestion

Exigences

  • la gestion de projet informatique est un grand plus
  • vous avez géré des projets de changement de logiciels, d’améliorations de procédures comptables
  • vous êtes de nature curieux , dynamique, très organisé , autonome et vous êtes doté d’un bon relationnel
  • N'hésitez plus, contactez Humanessence dès que possible en envoyant votre candidature, via ce site, sous la référence HUMAN3471A
  • de formation supérieure, Bac+2 minimum en Comptabilité, vous justifiez d’une expérience de plus de 5 ans sur une expérience similaire
  • ce poste vous intéresse ?

Responsabilité

  • gestion de la comptabilité clients et fournisseurs
  • rapprochements bancaires
  • gestion de planning des prestataires
  • saisie, classement, archivage des pièces comptables
  • suivi du courrier
  • gestion des systèmes d’informations : gestion des projets informatiques, organisation comptable, amélioration de processus