CARPIMKO Salaire
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Montigny-le-Bretonneux
3 AVENUE DU CENTRE, 78280 GUYANCOURT
Téléphone:
+33 1 30 48 10 00
SIREN:
775672009
Administration

Les salaires sur les positions chez CARPIMKO

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
responsable informatique
analyste
développeur java
développeur net

Comparaison des salaires — responsable informatique

Médiane du marché : 3333 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

CARPIMKO 5000 € +50%
Washington Frank ERP 3750 € +12.5%
TALEAH 3333 € —
MUTUELLE PERSONNEL CPAM DU CALVADOS 2700 € -19%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

CARPIMKO recrute pour des postes:

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • logiciels comptables
  • gestion comptable
  • établir un état de rapprochement bancaire
  • réaliser des opérations de suivi des paiements
  • rigueur dans les traitements, respect des procédures
  • bonne maîtrise des outils informatiques
  • sens de la confidentialité, bon niveau d’élocution et d’expression orale
  • bac à Bac +2 en comptabilité / Gestion

Rémunération

  • mensuel de 1779,00 Euros sur 14 mois

Responsabilité

  • enregistrement des virements et chèques reçus au titre du paiement des cotisations et ajustement en fin de mois des journaux comptables
  • saisie et numérisation des RIB
  • traitement des courriers et mails du service
  • accueil téléphonique des adhérents
  • mise en place des prélèvements automatiques et des modifications signifiées par les adhérents ou demandées par les services internes
  • mise à jour des écritures comptables des comptes cotisants et ajustement des balances
  • vérification des journaux de fin de mois

conseillère sociale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • dispositifs d'aide sociale
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • constituer un dossier de demande d'aide sociale et effectuer le suivi
  • renseigner un public, des usagers

Rémunération

  • mensuel de 1650,00 Euros sur 12 moisRestauration

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

rédacteur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps plein, CDI

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • gestion juridique des contentieux
  • étudier une demande client
  • mettre à jour les fichiers des assurés et tiers
  • engager une procédure de contentieux
  • une sensibilité sociale ainsi qu’une bonne expression orale et une aisance pour l’accueil téléphonique et physique sont nécessaires pour ce poste
  • aisance pour l’utilisation des outils informatiques
  • rigueur, bonnes capacités d'analyse et de rédaction
  • bonne expression orale et aisance pour l'accueil physique et téléphonique

Rémunération

  • 1 900,00€ par mois
  • mensuel de 1900,00 Euros sur 14 moisRestauration

Responsabilité

  • vous êtes chargé de la gestion des dossiers des adhérents au sein du service Prestations Invalidité
  • informer et conseiller les affiliés en réalisant un accueil physique et téléphonique
  • mise en œuvre et suivi des procédures contentieuses donnant lieu à des échanges de courriers ou des échanges téléphoniques avec les adhérents, des huissiers, des mandataires judiciaires, des avocats,…
  • accueil physique et téléphonique des adhérents
  • rédaction des courriers de réponse aux adhérents après étude de leur dossier
  • mise à jour de la base de données
  • déclarations des créances et suivi des procédures collectives
  • assurer le traitement et le paiement des retraites personnelles et de réversions en application de la réglementation et des procédures en vigueur

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

technicien

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 1 700,00€ par mois
  • salaire mensuel brut de base sur 12 mois = 1700 € Prime mensuelle d’assiduité = 79.80 € Auxquels s’ajoutent une prime de vacances et une prime de fin d’année, en fonction du temps de présence et sous réserve de bénéficier de conditions d’ancienneté
  • 1 700.00 € + primes équivalant à environ 2 mois de salaire, sous conditions d’attribution

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • une formation à ces fonctions est prévue en interne
  • accueil téléphonique des assurés
  • traitement des courriers et des mails du service
  • mise à jour des écritures comptables des comptes des allocataires et ajustement des journaux
  • calcul et vérification des prestations dues en cas de décès d'un adhérent
  • calcul et vérification des prestations dues en cas de décès d’un adhérent
  • saisie et numérisation des RIB
  • evaluation des prestations en cas de recours contre tiers

Exigences

  • une première expérience en environnement administratif serait appréciée
  • rigueur dans les traitements, respect des procédures ; • Adaptabilité, réactivité ; • Bonne maîtrise des outils informatiques . Une première expérience en environnement administratif serait appréciée
  • bac à Bac+2 dans les domaines de la Gestion des entreprises et des administrations / Comptabilité
  • poste accessible à partir de Bac+2
  • ce poste requiert des échanges téléphoniques réguliers avec les adhérents et différents organismes du réseau Assurance Maladie
  • bac +2
  • protection sociale assurance: 1 an
  • niveau Bac+2 dans les domaines de la Gestion des entreprises et des administrations / Juridique/ Comptabilité / Recouvrement

chef

Rémunération

  • 42 000,00€ à 80 000,00€ par an

Type de contrat

  • CDI

Exigences

  • connaissance des systèmes d’information et de la gestion de projets MOA SI
  • capacités rédactionnelles, animation de réunion
  • méthodologie de gestion de projet / planification
  • la connaissance du métier assurance retraite est un plus
  • rigoureux, Autonome, Bon relationnel, Capacité d’analyse, Force de proposition
  • bac +4
  • gestion de projet MOA SI: 3 ans

Responsabilité

  • prioriser et coordonner les demandes évolutives/correctives du domaine
  • animer à des ateliers de travail avec les métiers
  • recueillir et analyser les besoins des Métiers et rédiger les cahiers des charges à destination du prestataire maitrise d’œuvre
  • valider les spécifications détaillées rédigées par le prestataire maitrise d’œuvre
  • etablir et suivre le planning des projets confiés
  • etablir les cahiers de recette et réaliser les tests associés

développeur net

Responsabilité

  • dans un contexte de transformation numérique de l’entreprise, nous recrutons un développeur confirmé MS.NET
  • rattaché au responsable du pôle de développement, vous développez de nouvelles applications sur les dernières technologies Microsoft et vous maintenez en condition opérationnelle les applications existantes
  • rattaché au responsable de pôle de développement, vous intervenez sur notre SI décisionnel ainsi que sur les applications d’échange avec nos partenaires

gestionnaire en assurances

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • étudier une demande client
  • mettre à jour les fichiers des assurés et tiers
  • déclencher des appels à cotisation
  • recueillir les informations et documents des clients
  • bac +2 minimum Rigueur, bonnes capacités d'analyse et de rédaction

Rémunération

  • mensuel de 1820,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 26300,00 Euros sur 14 moisRestauration
  • salaire mensuel brut de base sur 12 mois = 1820.80 € Prime mensuelle d'assiduité = 79.80 € Auxquels s'ajoutent une prime de vacances et une prime de fin d'année, en fonction du temps de présence et sous réserve de bénéficier de conditions d'ancienneté

agent administratif

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 21 600,00€ /an

Responsabilité

  • ces activités peuvent être à effectuer sur différents matériels de bureau et requièrent une adaptation de courte durée
  • enregistrement des courriers entrants
  • préparation du courrier pour départ
  • traitement du courrier à l’arrivée
  • classement de courriers et/ou dossiers adhérents
  • distribution des dossiers adhérents aux services internes
  • sous la responsabilité du Responsable des Unités Courrier/Numérisation et Archives, vous êtes chargé d’activités opérationnelles relatives au traitement des courriers entrants et sortants

Exigences

  • niveau Bac minimum- Débutant accepté
  • rigueur et attention sont nécessaires pour ce poste
  • bon relationnel et bonne élocution orale
  • aisance pour l’utilisation d’outils informatiques et de différents matériels
  • agent administratif ou similaire: 1 an

développeur java

Rémunération

  • 39 000,00€ /an

Responsabilité

  • la DSI de la CARPIMKO recrute un nouveau développeur en CDI pour son pôle Etudes OPEN
  • vous intégrez un milieu à fortes compétences technologiques dans une DSI en pleine transformation
  • rédiger des spécifications techniques et fonctionnelles
  • rédiger des spécifications techniques et fonctionnelles
  • rédiger les cahiers de recette et réaliser les tests associés
  • prise de connaissance des candidatures reçues et sélection avec la DSI
  • prise de connaissance des candidatures reçues et sélection avec la DSI
  • participer aux définitions/améliorations des architectures applicatives

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • vous avez une première expérience dans le développement?
  • bonnes connaissances des environnements de développement Microsoft et Linux
  • rigoureux , Autonome, Bon relationnel, Capacité d’analyse, Force de proposition
  • vous souhaitez monter en compétences au sein d’une équipe dynamique ?
  • rigoureux-se, Autonome, Bon relationnel, Capacité d’analyse, Force de proposition
  • débutant accepté mais une 1ère expérience en développement d'applications est un plus
  • entreprise La CARPIMKO , composée d’un effectif de 170 personnes, est située à Saint Quentin en Yvelines
  • développeur c# / java ou similaire: 1 an

secrétaire

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 1 600,00€ /mois

Exigences

  • baccalauréat / Niveau bac
  • vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et l’orthographe
  • bac à Bac +2
  • rigueur et sens de l’organisation

Responsabilité

  • traitement des courriers et mails entrant et sortant du service Retraite
  • établissement de correspondances courantes et envoi de circulaires
  • travaux administratifs liés à la préparation des dossiers de demande d'évaluation de retraite ou de liquidation de retraite
  • A titre non exhaustif, vous serez amené à traiter les courriers et courriels des adhérents portant sur les demandes d’évaluation de retraite, d’attestations, de dossiers de retraites