CARRE HAUSSMANN 28 22 Salaire
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Paris
22 RUE JOUBERT, 75009 PARIS 9
SIREN:
779558501
Finance et assurances

Les salaires sur les positions chez CARRE HAUSSMANN 28 22

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

CARRE HAUSSMANN 28 22 recrute pour des postes:

conseiller juridique

Responsabilité

  • vous assurez les relations avec les avocats, les experts ou les tiers et mettez en œuvre les mesures de recours
  • vous traitez les dossiers litiges couverts par la garantie Protection Juridique conformément aux contrats et aux processus de gestion établis
  • vous recueillez l'ensemble des informations nécessaires à l'analyse du litige et à l'exercice du recours
  • vous définissez les responsabilités et conseillez juridiquement les assurés sur les procédures à engager

Exigences

  • aisance relationnelle, sens du service client
  • capacités d'analyse, de synthèse et de prise de décision
  • formation juridique de niveau Bac+3 minimum en Droit

juriste

Exigences

  • vous disposez de solides connaissances en matière de relations collectives de travail et avez une bonne compréhension des enjeux opérationnels d'un groupe et de ses entités
  • vous êtes reconnu pour votre capacité analytique et de synthèse, votre aisance rédactionnelle et relationnelle, votre sens de la confidentialité
  • vous êtes autonome, rigoureux et curieux
  • vous disposez de solides connaissances en matière de droit social notamment individuel et avez une bonne compréhension des enjeux opérationnels d'une entreprise
  • de formation supérieure en droit social vous justifiez d'une expérience réussie dans une fonction similaire , idéalement au sein d'une DRH d'un groupe à établissements multiples
  • capacité d'anticipation en transversalité avec les métiers, ouverture d'esprit, forte capacité analytique et de synthèse, aisance rédactionnelle et relationnelle, pragmatisme, rigueur, réactivité, sens des priorités et capacité d'organisation seront également déterminants
  • vous êtes titulaire d'un bac + 5 en droit social, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire

Responsabilité

  • contribuez au renforcement de la professionnalisation de la fonction RH au sein de la DRH
  • accompagnez les projets de l'entreprise dans le domaine des relations collectives et la mise en place des évolutions dans le domaine social
  • réaliser des études juridiques
  • travaillez en lien étroit avec les autres services de la DRH- Représentez les intérêts de l'entreprise auprès de différents interlocuteurs
  • assurer un accompagnement technique auprès des équipes développement RH
  • contribuer aux réponses des questions des représentants de proximité
  • apporter conseil et avis aux entités opérationnelles en matière de droit social
  • réalisez des études juridiques complexes

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 6 mois - relation commerciale si pas diplômé

Exigences

  • assurer un accueil téléphonique
  • communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • conseiller, accompagner une personne
  • développer et fidéliser la relation client
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • techniques de vente par téléphone
  • utiliser les outils bureautiques

Rémunération

  • annuel de 26000,00 Euros à 27000,00 Euros sur 13 mois+ primes + interesst + Ticket resto