
CCI DE SEINE ET MARNE Salaire
Les salaires sur les positions chez CCI DE SEINE ET MARNE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
CCI DE SEINE ET MARNE recrute pour des postes:
assistant achats
Rémunération
- A négocier
- entre 26 et 32 K€ bruts
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- suivant la réalisation des marchés
- vous gérez plus généralement le secrétariat relatif aux achats
- organisant les commissions consultatives des marchés publics
- la création et au suivi d’une nomenclature achats
- contribuant au recensement des besoins des opérationnels
- la création et la mise à jour de procédures, modèles et outils de suivi et d’analyse
- la bonne tenue d’un tableau de bord de suivi des procédures tant réalisés en propre par la CCI Seine et Marne que les marchés du GIE dont nous sommes bénéficiaires
- participant au sourçage des acteurs présents sur les marchés intéressant la CCI
conducteur de travaux
Rémunération
- A négocier
- entre 40 K€ et 45 K€ bruts
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- 2/ Vous pilotez la réalisation d’études techniques préalables aux travaux
- 3/ Vous établissez les visites et la rédaction des plans de prévention
- vous rédigez les cahiers des charges des marchés de travaux
- vous apportez les éléments nécessaires au service achats pour leur permettre d’établir la documentation adaptée à vos marchés
- vous analysez les offres des candidats et travaillez à la rédaction des RAO
- vous suivez l’exécution des marchés, relevez et transmettez au service achats les problématiques rencontrées
- 1/ Vous analysez les besoins et établissez des préconisations au regard des solutions techniques, de l’organisation et de la priorisation des travaux
- profil
Exigences
- méthodes et techniques de gestion de projet
- lecture des plans et schémas techniques
- vous maîtrisez nécessairement les outils informatiques
- de formation supérieure spécialisée dans le secteur de la construction, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans la conduite de travaux de bâtiments
- maîtrise des normes DTU du bâtiment
- vous souhaitez mettre à profit vos compétences techniques au sein d'une structure à taille humaine
- notions d'économie de la construction et de coût global
- connaissance de la réglementation en vigueur en matière de sécurité du travail en établissement ERP
secrétaire
Rémunération
- 36 - 46 k€ brut annuel
- entre 36 et 46 K€ bruts
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- L’optimisation de l’organisation de la fonction finance
- une meilleure gestion des data financières pour mieux piloter la performance et nourrir la prise de décision
- L’accompagnement des évolutions proposées par une démarche de conduite du changement
- 2/ Vous pourrez prendre en charge la gestion de projets ou apportez votre appui à la conduite de projets portés par le SG ou d’autres directions
- 3/ Vous pourrez être sollicité plus généralement pour toute mission relative à des sujets portés par le SG
assistant de direction
Responsabilité
- vous assistez le Secrétaire général afin d'optimiser la gestion de son activité et de la direction
- vous contribuez à l’organisation d’évènements internes
- vous assurez des tâches d'assistanat classique mais également des tâches plus techniques
- vous collaborez étroitement avec les autres assistant s du Secrétariat général pour une parfaite communication interne
- vous contribuez à l’optimisation de la gestion documentaire au sein du SG
- vous travaillez en binôme avec l’attachée de Direction générale que vous pourrez être amenée à remplacer ponctuellement tant sur l’assistanat du Président et du Directeur général que sur la préparation et l’organisation des instances décisionnelles
Exigences
- une première expérience de la vie institutionnelle d’une organisation est souhaitée
- votre excellent relationnel vous permet de vous adapter à un public exigeant et hétérogène
- votre polyvalence, votre implication et votre souci de confidentialité seront des atouts indispensables à la réussite de vos missions
- vous maîtrisez les outils bureautiques et outils collaboratifs
- vous êtes sensible aux problématiques RSE et avez idéalement travaillé au sein d’une organisation engagée
- de formation minimum Bac +2 en assistanat de Direction, vous bénéficiez d'une expérience significative sur des fonctions similaires
- vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles, votre rigueur, votre organisation, votre efficacité, ainsi que pour votre diplomatie, votre discrétion et votre écoute
- doté du sens des responsabilités et du service, vous savez prendre des initiatives, mener de front plusieurs dossiers et gérer les priorités, tout en faisant preuve d’autonomie, d’anticipation et de réactivité
coordinateur
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- réalisant des études des secteurs économiques concernés et un sourçage des acteurs présents sur le marché
- contribuant à la définition de la stratégie d’achat
- étudiant et proposant des opportunités d’optimisation des coûts
- la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique achat et du plan d’actions achat
- rédigeant l’ensemble des pièces administratives du marché
- vérifiant la bonne exécution des marchés et en en gérant les éventuelles problématiques qui en découlent
- assistant les services opérationnels dans la définition de leurs besoins
- en outre, vous assurez le secrétariat de la commission des marchés
Exigences
- vous justifiez d'au moins 5 ans d'expériences acquise au sein d'un service juridique/achats ou cabinet de conseil dans le domaine de la commande publique
- de formation supérieure en droit public des affaires / droit des contrats, vous possèdez idéalement une expérience en droit de la commande publique
conseiller juridique
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- titulaire d’un Master en droit minimum, vous maîtrisez le droit des sociétés et le droit des affaires
- vous justifiez d’une expérience minimale de 3 ans dans l’accompagnement juridique d’entreprises
- vous disposez de compétences rédactionnelles et faites preuve de rigueur dans vos écrits
- doté d’un bon relationnel, vous êtes à l’écoute du client et de ses besoins
- A l’aise à l’oral vous disposez d’une bonne éloquence et savez faire preuve de pédagogie
- autonome et adaptable, vous savez aussi travailler en équipe
Responsabilité
- concevoir et animer des sessions d’information ou des formations sur des sujets juridiques touchant la vie de l’entreprise
- intervenir auprès des dirigeants d’entreprises sur des missions de prévention des difficultés
- vous assurez le reporting de vos actions et le suivi de vos clients dans l‘outil de gestion de la relation clients
- assurer des missions d’appui juridique auprès de TPE/PME sur des problématiques stratégiques en matière de droit commercial et de droit des sociétés notamment
- accompagner les créateurs et repreneurs d’entreprise sur le choix de la forme juridique, du régime fiscal et du régime social notamment
- dans l’exercice de ces missions, vous réalisez la veille juridique, l‘analyse de la réglementation et de la jurisprudence sur les dossiers dont vous avez la charge
technicien de maintenance
Responsabilité
- intervenant principalement sur le site d’Emerainville, et ponctuellement sur Serris et Avon
contrôleur de gestion
Responsabilité
- participer aux côtés des Directeurs à la formalisation des business plans
- consolider et contribuer à l’analyse des budgets des directions et de la CCI
- vous produisez des informations financières et de gestion, ainsi que des notes destinées à la Direction générale
- au sein de la Direction des Affaires Générales , vous êtes rattaché au responsable du Service « contrôle de gestion »
- collecter, suivre et analyser les indicateurs d’activité et de performance
- préparer les documents de dialogue avec la Tutelle
- analyser des données de l’UTEC pour toutes les questions relatives à ses budgets, aux coûts apprentis, aux coûts certifications …
- préparer le reporting à destination de France Compétences
Exigences
- vous possédez de bonnes capacités de communication, un excellent relationnel vous permettant de vous adapter à tous les niveaux de hiérarchie
- vos qualités rédactionnelles sont autant d'atouts que vous avez développés et que vous mettez en œuvre avec aisance
chargé de développement
Responsabilité
- vous êtes en charge d‘assurer, la prospection et la fidélisation d’entreprises sur un secteur géographique précis
- vous mettez en œuvre un plan d’action commerciale et assurez une conquête active des entreprises cibles
- vous savez travailler en équipe et collaborer avec les différents services internes
- vous avez une vue globale des prestations proposées afin de valoriser l’ensemble des services de la CCI77
- vous participerez aux différents évènements à destination de nos clients
- rattaché au Directeur du développement commercial, vous assurez la promotion commerciale et la vente des prestations de la CCI Seine-et-Marne
Exigences
- diplômé de l‘enseignement supérieur , vous possédez une expérience de 5 ans minimum en tant qu‘ingénieur d‘affaires ou négociateur dans le développement de services ou de prestations de conseils aux entreprises
- votre goût du challenge, votre charisme, votre adaptabilité, votre sens de l’écoute avéré et vos qualités de communication seront vos atouts de réussite dans ce poste
- pour mener à bien votre mission, vous savez conjuguer réactivité, ténacité et culture du résultat
chef de projet web
Type de contrat
- temps plein, CDD
Responsabilité
- piloter la refonte de deux sites Internet de la CCI
- CRM : gérer la formation des collaborateurs sur l’outil et la résolution des bugs / support technique de niveau 1
- gérer le catalogue produits et la tarification
- veiller à la bonne production des outils marketing et communication : conception et actualisation des outils d'aide à la vente
- dans l’idéal, vous avez participé à des créations / refontes de sites Internet
- gérer le catalogue produits et la tarification
- contribuer à la construction et à l’implantation d’un nouvel outil de CRM régional. A ce titre, participer au groupe projet / ateliers régionaux et être responsable de l’implémentation du CRM au niveau local pour la CCI Seine-et-Marne
- contribuer à construire un parcours client en veillant à sa bonne appropriation en interne et en mettant en œuvre la communication tout au long de ce parcours
Exigences
- vous gérez plusieurs dossiers simultanément et à des stades d’avancement différents
- vous êtes capable de définir des plans d’actions et d’en suivre l’exécution
- de formation supérieure type école de commerce ou Master spécialité marketing, vous êtes organisé et orienté résultats
- disposant de qualités relationnelles, d’aptitudes pour le travail d’équipe, vous vous impliquez, vous savez motiver et piloter des projets transversaux
- doté de capacités rédactionnelles, vous concevez des supports promotionnels attractifs pour les clients
- vous avez de l’expérience dans le management de projets et la gestion d’équipe
- excellente utilisation du pack office