C.COM Salaire
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Paris
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SIREN:
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Autres activités de service

Les salaires sur les positions chez C.COM

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

C.COM recrute pour des postes:

assistante de ressources humaines

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • assurer la gestion administrative d'une activité
  • concevoir des supports de suivi et de gestion
  • contrôler la conformité des données ou des documents
  • législation sociale
  • préparer les éléments constitutifs de la paie
  • réaliser des déclarations réglementaires
  • réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines

Rémunération

  • selon la réglementation

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous apportez une aide à la gestionnaire RH en termes de gestion, de communication, d'information, d'accueil sur la thématique RH, d'assistance et de conseil
  • vous élaborez et alimentez des tableaux de bord, des documents de synthèse pertinents
  • vous mettez en application les procédures RH de l'ensemble de la collectivité
  • vous suivez les dossiers administratifs et gérez les dossiers selon l'organisation souhaitée par la direction
  • vous assurez et collaborez à la gestion des dossiers des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires

livreuse

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 16H Travail le samedi

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • charger, décharger, manutentionner des produits
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • livrer une commande
  • méthodes de plan de tournée
  • vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Rémunération

  • grille indiciaire FPT

Responsabilité

  • sous la responsabilité de la coordinatrice du service aide à la personne, Vous assurez une partie du service de portage de repas à domicile
  • vous êtes chargé de la réception, de la préparation des colis, de la distribution des repas en liaison froide, au domicile des personnes dépendantes

secrétaire

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Grille Fonction public

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Assurer un accueil téléphonique
  • Identifier, traiter une demande client
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

chauffeur

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 EurosTitres restaurant / Prime de panierCSE

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • Entretenir un espace urbain
  • Règles de sécurité
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir le sens du service

Autorisation

  • C - Poids lourd

coordinateur

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1801.74 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • Entretenir un espace urbain
  • Repérer les dégradations des espaces publics
  • Règles de sécurité
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

directeur

Type de contrat

  • CDD - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 14.19 Euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • Organiser et planifier une activité
  • Sensibiliser un public
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de réactivité
  • S'adapter aux changements

animateur

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 31H30 Autre

Rémunération

  • Grille Fonction public

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

animatrice 2d-3d

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 27H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.80 Euros sur 12.0 moisCE

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de réactivité
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

référent

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 34H Travail en journée
  • 35H Horaires annualisables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs

Rémunération

  • horaire de 13,17 EurosRestauration
  • horaire de 13,17 EurosCE

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • pour la partie périscolaire : Vous assistez le directeur de l'accueil dans les tâches administratives et le secondez en son absence

animatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 9 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H45 Travail en journée
  • 30H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Rémunération

  • horaire de 13,00 Euros
  • horaire de 12,64 Euros

Responsabilité

  • sous la responsabilité du directeur de l'accueil, vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance jeunesse du territoire et plus particulièrement du service périscolaire
  • vous assurez la sécurité physique et affective des enfants
  • vous accueillez, encadrez et animez des groupes d'enfants en activités pédagogiques sur les temps périscolaires