Les salaires sur les positions chez CENTRE HOSPITALIER PIERRE DEZARNAULDS

CENTRE HOSPITALIER PIERRE DEZARNAULDS recrute pour des postes:

cuisinier

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • préparer les viandes et les poissons
  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • éplucher des légumes et des fruits
  • CAP Cuisinier obligatoire

Rémunération

  • mensuel de 1900 Euros à 2200 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • préparation et réalisation des prestations de restauration et d'hôtellerie
  • contrôle et suivi de la propreté des locaux
  • établissement de menus

technicien

Exigences

  • aptitude au management
  • rigueur, sens de l'équité, et de bonnes qualités relationnelles
  • disponibilité, autonomie, sens de l'organisation et sens des responsabilités
  • capacité d'initiative, de recensement, d’analyse et de hiérarchisation des besoins
  • capacité à recenser, analyser, et hiérarchiser les besoins, de diagnostiquer les dysfonctionnements éventuels, et rechercher les solutions et les compétences qui permettront de les résoudre dans les meilleures conditions

Responsabilité

  • il initiera avec les instances de l’établissement et mettra en œuvre un programme pluri annuel de travaux de réhabilitation ou reconstruction d’un EHPAD de 160 lits
  • il pilotera les activités liées à la maintenance, travaux et à la sécurité avec les équipes de l’établissement et les entreprises extérieures au travers de marchés spécifiques

secrétaire

Exigences

  • merci d'adresser vos CV et lettre de motivation au Département des Ressources Humaines

assistant social

Exigences

  • titulaire du diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social

Responsabilité

  • accueil du patient et de son entourage, de son représentant légal
  • L’assistant de service social aide au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie
  • mène des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés
  • il- elle participe à l'élaboration et à la réalisation du projet de service dans le cadre du projet d'établissement
  • mise en place de mesure dans le cadre de la perte d'autonomie
  • 25 lits de gynécologie-obstétrique
  • médiation entre partenaires sociaux, patients, familles
  • elle participe à l’élaboration et à la réalisation du projet de service dans le cadre du projet d’établissement

infirmier

Exigences

  • le candidat doit posséder un Diplôme Universitaire en Hygiène. Expérience sur un poste similaire souhaitée
  • merci d'envoyer CV et lettre de motivation au secrétariat de la Coordination des Soins

Responsabilité

  • coordonne et anime les politiques institutionnelles en matière d'Hygiène
  • suit les indicateurs d'hygiène et réalise le bilan standardisé
  • mise en oeuvre de la politique de prévention des risques infectieux, des techniques d'isolement, des contrôles environnementaux et de l'hygiène générale de l'établissement en collaboration avec le Praticien hygiéniste
  • réalise les audits

infirmière

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers

Éducation

  • bac+3, Bac+4 ou équivalents

sage-femme

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en horaires décalés

Rémunération

  • Salaire brut : Hébergementrémunération stat

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents sage-femme

Exigences

  • Conseiller la mère et le père sur les premiers gestes maternels/paternels, les soins spécifiques et préconiser d'autres suivis médicaux ou psychologiques
  • Pratiquer un suivi de grossesse
  • Procéder à un accouchement ou assiter le médecin obstétricien
  • Préparer la parturiente pour l'accouchement et surveiller le rythme cardiaque foetal, la dilatation du col, l'état clinique...
  • Réaliser les soins du post-partum et l'examen de naissance du nouveau-né

kinésithérapeute

Commerce

  • services thérapeutiques et accompagnement
  • Services thérapeutiques et accompagnement

Type de contrat

  • DESCRIPTIF L'EHPAD du Centre hospitalier de Gien recrute un kinésithérapeute
  • L'EHPAD est composé de 3 unités offrant 222 lits d'hébergement adapté pour les personnes âgées autonomes ou dépendantes
  • possibilité également d'hébergement temporaire de 6 lits
  • deux unités sont dédiées aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer
  • la situation de l'EHPAD dans l'enceinte de l'hôpital permet aux résidents de bénéficier d'une large offre de soins et d'un service d'urgence à proximité
  • le CH de Gien est un établissement du GHT du Loiret, en collaboration étroite dans de nombreux domaines avec le CHU d'Orléans, établissement support du GHT 45