CENTRE SAVARY Salaire
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Rennes
4 BOULEVARD LOUIS VOLCLAIR, 35056 RENNES CEDEX 02
SIREN:
777743493
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez CENTRE SAVARY

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 050 €/mois

Salaire net / mois

~1 599 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CENTRE SAVARY recrute pour des postes:

médecin généraliste

Commerce

  • médecine et Chirurgie
  • Médecine et Chirurgie

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • selon Convention Collective 1966
  • stages et internat de médecine, Moins de 5 ans, 5 à 10 ans, Plus de 10 ans

Responsabilité

  • vous serez amené à effectuer les liens nécessaires avec le médecin traitant de l’enfant et les équipes médicales partenaires
  • liens importants avec le médecin pédopsychiatre et avec avec l'infirmière
  • définition de la fonction
  • liens avec les familles des enfants suivis concernant les aspects médicaux
  • liens avec les partenaires de santé des soins somatiques
  • des avis sur des pathologies somatiques, des conduites à tenir, des aménagements au sein du dispositif, des orientations spécialisées
  • IME : 50 enfants
  • vous serez amené à rendre compte de la consultation aux parents ou représentants légaux de l’enfant

Exigences

  • diplômes et Expérience
  • un/e « médecin généraliste » ou « pédiatre » ou neuro-pédiatre
  • médecin généraliste, Pédiatre, Neuropédiatre
  • débutant accepté
  • compétences et Aptitudes attendues
  • type de poste : CDI

aide médico-psychologique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 10 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Rémunération

  • convention Collective 1966

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • permis B indispensable
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • repérer les modifications d'état du patient
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres

Rémunération

  • mutuelleselon ancienneté

agent de propreté de locaux

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir des locaux
  • préparer le matériel adapté
  • baliser les zones glissantes
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées

Rémunération

  • selon convention collective 66

Responsabilité

  • il participe à la sécurité des usagers

conseillère en économie sociale et familiale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans - poste similaire

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • renseigner un public, des usagers
  • aisance rédactionnelle
  • capacité à gérer, à organiser son temps de travail
  • capacité à s¿adapter et à innover

Rémunération

  • selon convention collective 1966

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

Responsabilité

  • sous la responsabilité de la Direction et sous l'autorité du Chef de service, dans le cadre du DAP/MEP, service exerçant des Placements A Domicile et des Mesures Educatives Personnalisées, le travailleur social veille au bon développement des enfants et des adolescents confiés
  • en référence aux projets d'établissement, de service et aux projets personnalisés, il fait valoir le droit commun pour les enfants et les familles
  • il assure l'étayage des fonctions parentales et favorise l'autonomie des familles

assistante sociale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 15 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • renseigner un public, des usagers

Rémunération

  • selon convention collective
  • salaire selon CC1966

Responsabilité

  • rédiger les informations préoccupantes et les signalements en lien avec la hiérarchie
  • monter et instruire des dossiers relatifs aux personnes selon leurs besoins
  • rédiger des écrits professionnels relatifs aux observations/interventions et présenter les dossiers individuels à l'équipe et aux services spécialisés
  • intervenir au sein d'une équipe, rendre compte et informer sa hiérarchie des évènements marquants et informations utiles
  • L'assistant de service social conduit un accompagnement social adapté au projet personnalisé de la personne accueillie
  • vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d' assistant social
  • CDD de 12 mois, évolutif
  • vous facilitez les formalités à effectuer par les personnes accueillies et leur entourage pour l'obtention de prestations et d'aides de tous types : administratives, sociales, financières

animateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 10 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H50 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • guider les participants lors de la réalisation de l'activité ou proposer des adaptations selon leur progression
  • techniques d'animation de groupe
  • DU de musicien intervenant exigé

Rémunération

  • mensuel de 860 Euros à 1360 Euros sur 12 mois

employé de ménage

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • règles d'hygiène et de propreté
  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • suivre l'état des stocks
  • entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • entretenir des locaux

Rémunération

  • salaire selon CCN 1966

agent administratif

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux
  • 28H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • débutant accepté - Dans le même domaine

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • assurer un accueil téléphonique
  • constituer des dossiers administratifs
  • gestion administrative
  • numériser un document
  • procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • connaissance des outils bureautiques

Rémunération

  • horaire de 10,85 EurosConvention collective 66
  • salaire selon CCN 1966

Responsabilité

  • définition de la fonction
  • L'agent administratif réalisera des tâches administratives diverses utiles à la bonne marche de l'IME-SESSAD les Hautes Roches
  • il/ Elle travaillera en liens étroits avec la ou les secrétaires de direction

auxiliaire de vie sociale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 10 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 8H45 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser les modalités d'accueil et de surveillance des élèves lors des intercours, des sorties, des permanences
  • assister des élèves handicapés

Rémunération

  • 379 € BRUT

Responsabilité

  • accompagne les enfants sur les temps de repas à la cantine
  • anime les temps périscolaire durant la pause méridienne