Avis CHATEAU D HERBELON

CORONAVIRUS: Vous sentez-vous en sécurité dans votre travail?

Quelles mesures votre entreprise prend-elle contre le coronavirus? Y a-t-il du télétravail?

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COVID-19
Les employés de CHATEAU D HERBELON ont-ils un transport d'entreprise pour cause de COVID-19?

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Apparemment, dans CHATEAU D HERBELON, vous pouvez être promu plus rapidement que dans LE BIENVENU, n'est-ce pas?
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Les clients de l'hôtel CHATEAU D HERBELON peuvent-ils venir avec leurs animaux domestiques?
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Dans CHATEAU D HERBELON, les RH sont objectives ou évaluées selon des critères subjectifs?

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CHATEAU D HERBELON devrait définitivement s'améliorer: AmbianceSalaireGestion du travailRetour d'informationÉtendue des tâchesMontant des travauxDélais de paiementTout

Je recommande cette entreprise pour: bonne ambiancehaute salairebonne équipebon superviseurpaiements en tempsJe ne recommande pas cette entreprise

Ma note globale pour l'entreprise est 12345

anaelle
Quant à valet de chambre, est-ce qu'il y a d'autres sociétés sur le marché qui offrent une rémunération similaire à celle de CHATEAU D HERBELON ?
CHATEAU D HERBELON recherche actuellement un Valet De Chambre.
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CHATEAU D HERBELON offre beaucoup d'opportunités de développement? Quelles sont des exigences pour obtenir le travail chez eux? Quelqu'un peut me recommander cette entreprise?
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Nous vous encourageons à parler sur l'emploi chez CHATEAU D HERBELON. Les opinions sur le travail dans cette entreprise peuvent être très utiles pour beaucoup de personnes qui veulent y envoyer leur CV.

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Je souhaite interroger l'entreprise sur: Quels sont les salaires?Recrutez-vous?Quelle est la taille de l'équipe / du service?Formation requise?Expérience requise?Y a-t-il une formation?

Je veux travaillerJe ne veux pas travaillerJ'envisage de travailler chez CHATEAU D HERBELON

Je veux connaître l'opinion des employés: Comment travaillez-vous ici?Sont-ils payés à temps?Combien d'heures travaillez-vous?Y a-t-il des primes équitables?Y a-t-il des avantages?Quels sont les horaires de travail?Est-il possible d'être en retard?


a des horaires flexibles
86%