Clinique Fsef Neufmoutiers-en-brie Salaire
Les salaires sur les positions chez Clinique Fsef Neufmoutiers-en-brie
Salaire estimé
€ 2500
Salaire médian chez Clinique Fsef Neufmoutiers-en-brie
Clinique Fsef Neufmoutiers-en-brie recrute pour des postes:
cuisinière
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Rémunération
- mensuel de 2050,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 2050,00 Euros à 2450,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- nous sommes à la recherche d'un-e cuisinier-e, pour un CDD temps plein, du 3 avril au 30 septembre 2023
- nous sommes à la recherche d'un-e cuisinier-e, pour un CDI temps plein, à compter de début mars 2023
- nous utilisons 40% de produits locaux/bio et des répartitions adaptées à chacun
- la qualité tenant une place primordiale dans l'établissement, nos repas sont composés de produits frais et sont préparés avec amour par nos cuisiniers selon la méthode HACCP
- au cœur d'une restauration collective contribuant au soin du patient, vous intégrez une équipe soudée pour travailler dans la joie et la bonne humeur
éducatrice spécialisée
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 7 Jour Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- communication interne
- organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
- réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
- suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
- transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Rémunération
- mensuel de 2500,00 Euros à 2900,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 2500,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 2400,00 Euros à 2800,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- nous sommes à la recherche d'un-e éducateur/éducatrice spécialisé-e pour effectuer un CDD d'un mois minimum au sein de notre service de SSR pédiatrique
- nous sommes à la recherche d'un-e éducateur/éducatrice spécialisé-e, à compter de début janvier 2023, pour un CDD temps plein jusqu'au 5 février, au sein de notre service de pédiatrie
- nous sommes à la recherche d'un-e éducateur/éducatrice spécialisé-e, pour effectuer divers contrats de vacations/remplacements
- vous avez une appétence particulière pour le jeune public, la gestion de groupe et le travail en équipe pluridisciplinaire ? Alors postulez sans plus tarder
monitrice-éducatrice
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 7 Jour Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- communication externe
- communication interne
- organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
- suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
- transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Rémunération
- mensuel de 2160 Euros à 2450 Euros sur 12 mois
- mensuel de 2160,00 Euros à 2600,00 Euros sur 12 mois
- 2 250 €
- mensuel de 2250,00 Euros à 2350,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 2100,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 2100,00 Euros à 2400,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- nous sommes à la recherche d'un moniteur éducateur pour effectuer diverses missions de remplacement/vacations
- nous sommes à la recherche d'un moniteur éducateur à compter de mi-octobre, pour un CDI temps plein
- vous participez à l'animation, l'action éducative et l'organisation de la vie quotidienne des jeunes patients adolescent
- vous participez maintien, à l'insertion ou la réinsertion des patients dans leur cadre de vie social, familial et scolaire
- diplômes et expérience
- diplôme d'Etat de moniteur éducateur exigé
- nous sommes à la recherche d'un moniteur éducateur à compter pour effectuer un CDD d'un mois minimum au sein de notre service de SSR pédiatrique
- expérience avec les enfants et adolescents souhaitée
aide soignante
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Rémunération
- mensuel de 1900,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- nous recherchons un-e aide-soignant-e de jour, pour un CDD temps plein d'un mois à compter de début janvier 2023
- vous interviendrez au sein de notre service d'hôpital de jour
- afin de compléter nos équipes, nous recherchons un-e aide-soignant-e de nuit, pour un CDI temps plein, au sein de notre service de SSR pédiatrique MPR en HTC
- si vous avez une appétence particulière pour le public enfant et adolescent, ainsi que pour la gestion de groupe, alors postulez sans plus tarder
serveuse
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 15 Jour Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Rémunération
- 1 967€
- mensuel de 1960,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois
- 1 883€
- mensuel de 1883,00 Euros à 2100,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- vous assurez le service des selfs patients et professionnels
- nous sommes à la recherche d'un serveur pour effectuer un contrat de remplacement à dès mi-février
- vous préparez les plateaux repas des patients alités
- vous nettoyez et entretenez les locaux
- vous vous chargez du réassort des éléments nécessaires au service
- nous sommes à la recherche d'un serveur pour un CDD de deux semaines à compter du 1er aout, ainsi que divers contrats de remplacements
- au cœur d'une restauration collective contribuant au soin du patient, vous intégrez une équipe soudée pour travailler dans la joie et la bonne humeur
Exigences
- expérience en cuisine collective souhaitée
- maîtrise du PMS
adjoint de direction
Rémunération
- 40 - 60 k€ brut annuel
- A partir de 45 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- participation au comité de direction
- encadrement et animation du service RH composé de 3 chargées RH
- participation au CSE
- recrutements
- disciplinaire et suivi des contentieux
- suivi des cas complexes
- participation aux projets transversaux de la Direction Financière de la FSEF
- conseil et alerte auprès du Directeur
Exigences
- formation initiale de type Master 2 exigée – Expérience significative dans les domaines concernés
- polyvalent
- capacité à prioriser
- forte capacité d'adaptation
- bon relationnel
- première expérience significative sur un poste de chargé RH / responsable RH idéalement dans un établissement du secteur sanitaire et social
- formation RH/juridique
orthophoniste
Responsabilité
- le poste est à pourvoir en SSR , dans le service de MPR en rééducation et réadaptation fonctionnelle auprès de patients cérébrolésés et blessés médullaires
- vous réalisez et rédigez des bilans orthophoniques, pratiquez des rééducations d’aphasie, dysarthrie, troubles de la voix, fonctions cognitives, troubles de déglutition en collaboration avec le service diététique
- vous participez aux réunions de service, aux commissions d’harmonisation des objectifs de soin, aux synthèses, aux groupes de travail sur les fonctions cognitives et la déglutition
- vous serez amené à travailler en lien avec l’équipe pluridisciplinaire , l’équipe pédagogique et les familles
infirmier
Rémunération
- A partir de 30 k€ brut annuel
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3300.0 Euros sur 12.0 mois
- 30 - 40 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
- CDD - 1 Mois Contrat travail
- PART_TIME
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Expérience
- Débutant accepté
psychologue
Type de contrat
- CDD - 7 Mois Contrat travail
- FULL_TIME
- PART_TIME
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- A partir de 30 k€ brut annuel
- A partir de 90 k€ brut annuel
- 30 - 40 k€ brut annuel
- A partir de 25 k€ brut annuel
Expérience
- 1 An(s)
Éducation
- Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie
médecin
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Évolution des revenus pour le poste de infirmier
Évolution des revenus pour le poste de psychologue
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez Clinique Fsef Neufmoutiers-en-brie
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
3194 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).