CLOUD VAPOR Salaire
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Nantes
71 BOULEVARD ERNEST DALBY, 44000 NANTES
Téléphone:
+33 9 80 80 86 84

Les salaires sur les positions chez CLOUD VAPOR

CLOUD VAPOR recrute pour des postes:

responsable développement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Cont. professionnalisation

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • définir une stratégie commerciale
  • analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
  • déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • mettre en oeuvre une stratégie commerciale

Rémunération

  • mensuel de 1010,48 Euros à 1243,66 Euros sur 12 mois

commercial

Responsabilité

  • fidéliser et accompagner les clients
  • développer le chiffre d'affaires sur le ou les secteurs qui vous seront confiés

assistant commercial

La langue

  • anglais

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle
  • voiture de service
  • ordinateur portable

Responsabilité

  • qualification de contacts et optimisation du CRM
  • assurer l'interface entre les clients et les commerciaux
  • participer aux actions commerciales et marketing
  • mettre à jour la base de données clients Ton profil
  • coordonner les différents services de l'entreprise
  • coordonner et administrer l'expédition des commandes et veiller à la communication, auprès du client, du traitement de sa commande
  • etablir et suivre la facturation en veillant au respect des conditions commerciales
  • aujourd’hui c’est une offre de services “sur mesure”, de l’organisation d’événements à la création de contenus graphiques, pour toutes les tailles de projets et tous les besoins que Cloud Vapor propose

Exigences

  • L’assistant commercial doit avoir une excellente maitrise de logiciels bureautiques et de la langue française
  • tu as eu une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
  • ce que tu aimeras chez nous
  • plurivalence, autonomie et souplesse d’esprit sont les qualités essentielles pour occuper les fonctions d’assistant commercial en plus des connaissances techniques et informatiques requises pour ce poste
  • la diversité des missions exige d’avoir le sens des priorités, un excellent relationnel
  • L’entreprise est ouverte de 8h à 18h, tu peux donc choisir tes horaires comme cela t’arrange, à condition d’être régulier
  • challenges et créativité garantis

assistant manager

Avantages

  • tickets restaurants
  • ordinateur portable
  • voiture de service
  • mutuelle

Responsabilité

  • prise en charge des appels téléphoniques
  • gestion des services généraux
  • organisation des réunions et des différents événements internes
  • support sur Organisation de manifestation événementielles
  • gestion de la trésorerie et flux facturation
  • gestion de l’assistanat du dirigeant
  • saisie comptable
  • 100% prise en charge

Exigences

  • L’Office Manager doit avoir une excellente maitrise de logiciels bureautiques et de la langue française
  • nous recherchons un Office Manager , doté d’excellentes qualités d'organisation et relationnelles
  • plurivalence, autonomie et souplesse d’esprit sont les qualités essentielles pour occuper les fonctions d’Office Manager en plus des connaissances techniques et informatiques requises pour ce poste
  • la diversité des missions exige d’avoir le sens des priorités, un excellent relationnel et de savoir faire preuve de discrétion

infographiste

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 1 200,00€ brut par mois

Exigences

  • #expérimentation
  • créativité, rigueur et rapidité d’exécution
  • maîtrise de la suite Adobe
  • sensibilité graphique & typographique
  • vous maîtrisez les logiciels graphiques indispensables à ce poste
  • gestion de plusieurs dossiers à différents états d'avancement
  • savoir collaborer au sein d'une équipe jeune et dynamique
  • vous savez gérer plusieurs dossiers à différents états d'avancement en même temps et savez tenir les deadlines

Responsabilité

  • déclinaison de gammes
  • gestion du logiciel d'impression : préparation & contrôle des fichiers en vue d'impression
  • préparation & contrôle des fichiers en vue d'impression
  • mise en forme de documents d’exécutions
  • déclinaison packaging : mise en page des étuis et étiquettes de fioles dans plusieurs langues et plusieurs formats, placement des mentions réglementaires, codes barres et autres spécificités techniques
  • mise à jour de visuels print
  • en tant qu’infographiste, vous évoluerez au sein du pôle Marketing en étroite collaboration avec le graphiste designer
  • création de visuels pour les campagnes e-marketing

responsable logistique

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Expérience

  • 5 Mois

Exigences

  • données d'activité de la structure, du service
  • modalités de stockage
  • piloter une activité
  • règles d'hygiène et de sécurité
  • superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité

Rémunération

  • annuel de 28000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesParticipation/action

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).