Les salaires sur les positions chez COLBERT ASSURANCES

Salaire estimé

€ 3333

Salaire médian chez COLBERT ASSURANCES

€ 2500 Salaire le plus bas
€ 3611 Le salaire moyen
€ 5000 Salaire le plus élevé

COLBERT ASSURANCES recrute pour des postes:

comptable

Responsabilité

  • gestion des cotisations assurés 
  • encaissement des règlements clients et suivi des pièces comptables. 
  • prélèvements et remboursements des clients. 
  • emission des appels de cotisations périodiques. Mise à jour des données contractuelles dans la base de
  • production. 
  • relance des impayés et justification des acomptes sur contrats et tiers. 
  • encaissement des règlements clients et suivi des pièces comptables
  • relance des impayés et justification des acomptes sur contrats et tiers

Exigences

  • première expérience significative sur un poste de comptable client. Idéalement, première expérience dans la
  • première expérience significative sur un poste de comptable client
  • gestion des cotisations assurés
  • idéalement, première expérience dans la
  • vous êtes, rigoureux, réactif, impliqué et savez travailler en équipe
  • vous êtes, rigoureux, réactif, impliqué et savez travailler en équipe. Sens du service client avéré
  • formations/Diplômes : BAC +2 en comptabilité type BTS ou équivalent universitaire
  • sens du service client avéré

rédacteur

Responsabilité

  • en renforcement de l'équipe, nous recherchons un gestionnaire sinistres et chargé de production
  • IARD, polyvalent en CDI
  • au sein d’une équipe de 8 personnes, vous contribuerez à la valeur
  • ajoutée du cabinet en accompagnant les clients entreprises et professionnels dans le suivi de
  • ordonnancer les paiements dans le cadre de protocole de délégation de
  • leur contrat et sinistres
  • vos missions seront les suivantes
  • RC, …) en respect des protocoles de délégation

Exigences

  • vous avez une expérience significative en courtage d’assurances avec délégation de gestion
  • et/ou en compagnie dans la gestion de contrats et de sinistres entreprises et professionnels
  • vous êtes issu d’une formation en droit des assurances ou d’une formation juridique
  • vous êtes organisé, vous faites preuve d’une excellente écoute et vous savez vous adaptez quel
  • que soit l’interlocuteur, client, compagnie ou chargé de clientèle
  • vous êtes reconnu pour votre sens du service client et votre capacité à gérer les priorités
  • poste à temps plein basé à Nantes

technico commercial

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Selon expérience

Expérience

  • 2 An(s)
  • 5 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents assurance
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents assurance

Exigences

  • Assurances
  • Développer un portefeuille clients et prospects
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • Recueillir et analyser les besoins client
  • Courtage d'assurances
  • Protection sociale
  • Faire preuve de rigueur et de précision

gestionnaire en assurances

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon grille rémunération CCN

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • Contrôler la conformité des données
  • Droit et réglementation des assurances
  • Gestion des garanties et des assurances
  • Identifier, traiter une demande client
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision

ingénieur

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Selon grille rémunération CCN

Expérience

  • 6 Mois

Exigences

  • Analyse des risques financiers
  • Analyser la situation civile et économique du client
  • Droit et fiscalité
  • Identifier ses objectifs patrimoniaux : protection familiale, optimisation fiscale, performance financière, transmission
  • Préparer les dossiers et vérifier les risques potentiels tels que la non-conformité réglementaire et le respect des procédures internes
  • Respecter la confidentialité des informations
  • Suivre les évolutions réglementaires, juridiques, fiscales
  • Établir le bilan patrimonial d'un client

commercial

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Selon grille rémunération CCN

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Assurances
  • Développer un portefeuille clients et prospects
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • Recueillir et analyser les besoins client
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe

contrôleur de gestion

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME