Les salaires sur les positions chez CORIOLIS TELECOM

CORIOLIS TELECOM recrute pour des postes:

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 36 mois

Exigences

  • comptabilité fournisseurs
  • comptabilité générale

Rémunération

  • mensuel de 3000,00 Euros à 3200,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail le samedi

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • argumentation commerciale
  • assurer un service après-vente
  • conseiller, accompagner une personne
  • développer et fidéliser la relation client
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • mettre en place des actions de prospection
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • recueillir et analyser les besoins client

Rémunération

  • mensuel de 1950,00 Euros à 5000,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • dans le cadre d'une ouverture prochaine d'un nouveau point de vente

technicienne en télécommunications

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • assembler les éléments de l'équipement
  • connecter une boîte de raccordements
  • identifier les matériels à intégrer
  • installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs

Rémunération

  • annuel de 29000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 moisVéhiculeParticipation/action

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Régional

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • recueillir et définir les besoins de l'entreprise, des clients, des utilisateurs en matière de systèmes télécoms

Rémunération

  • annuel de 32000,00 Euros à 34200,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • coriolis Télécom recrute un Chef de projet déploiement pour prendre en charge la coordination et le déploiement de nos clients liés aux solutions VoIP

gestionnaire paie

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • CEGID CCMX

Rémunération

  • mensuel de 2300,00 Euros à 2400,00 Euros sur 12 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • dans un environnement multisites, et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous récoltez, analysez et traitez les informations et éléments nécessaires à l'élaboration de la paie et effectuez les déclarations sociales

vendeuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois - Commerce
  • 6 mois - Commemrce
  • 6 mois - en commerce
  • 1 an - en vente
  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir, orienter, informer une personne
  • assurer un service après-vente
  • contrôler l'état des stocks
  • définir des besoins en approvisionnement
  • développer et fidéliser la relation client
  • gérer une caisse
  • informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • produits de téléphonie

Rémunération

  • commissions selon vente
  • horaire de 11,27 Eurosprimes sur les ventes
  • smic + commissions sur ventes

Responsabilité

  • vous êtes chargé de développer les résultats du point de vente : vente et fidélisation de la clientèle
  • vous ferez de la réparation de téléphone et de la gestion du service après-vente
  • enthousiaste et impliqué , vous avez à coeur d'atteindre les objectifs commerciaux qui vous sont fixés

animateur

Responsabilité

  • assurer le développement du volume d’affaires, notamment de la conquête de nouveaux clients
  • gestion et animation d’un portefeuille de revendeurs situé sur une zone géographique dédiée
  • prospection commerciale de nouveaux distributeurs et suivi de ces potentiels partenaires
  • identification des nouveaux partenaires potentiels
  • assurer un lien de proximité en effectuant des visites régulières au sein de son réseau de distributeurs : soutenir ces magasins, garantir l’application de la politique commerciale de notre société, assurer un accompagnement privilégié et constant

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • concevoir une étude de faisabilité technique
  • négocier un contrat
  • suivre la réalisation d'une prestation technique
  • établir un contrat de vente
  • assurer la fidélisation de votre portefeuille client PME / ETI
  • vous bénéficiez d'une expérience d’au moins 2 ans dans la vente en BtoB, dans l'idéal dans le secteur des télécommunications un plus)
  • présenter votre offre commerciale, négocier avec vos clients et signer les contrats de vente

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 moisVéhicule
  • package annuel de 50K€

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Régional

technicien

Rémunération

  • jusqu'à 30 K annuel

Responsabilité

  • préparer et réaliser les interventions sur sites Centrex
  • assurer l’identification des arrivées Télécom et réaliser les dessertes de câblages
  • former et être le référent des autres installateurs
  • assurer des audits de couverture radio WIFI/DECT
  • réaliser des prestations de mise au propre et de pose de nouvelles baies
  • assurer le pilotage/réalisation de chantier en usine de pose de borne DECT, avec d’éventuels travaux en hauteur
  • opérateur indépendant, nous proposons des offres destinées aux entreprises et aux particuliers grâce à une gamme dédiée en téléphonie fixe, mobile et Internet

Exigences

  • 👉 Permis B requis

assistant rh

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 24,5 K

Responsabilité

  • A cet effet, nous recrutons aujourd'hui au sein de notre service RH une personne en charge des RH et de la paie

Exigences

  • etablissement des STC
  • saisie et contrôle des variables de paie / contrôle bulletins
  • suivi des dossiers de prévoyance et des subrogations
  • suivi d'indicateurs RH
  • de formation BAC +2, vous avez une expérience sur un poste similaire

Salaire moyen national

2587 €