Les salaires sur les positions chez COVERIS

COVERIS recrute pour des postes:

dessinateur

Exigences

  • bac +2

chef de projets

Rémunération

  • A partir de 27 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • L’animation de l’équipe dédiée au projet
  • la gestion des partenaires
  • la planification de projet – Etablissement et suivi du planning d'exécution et des plannings internes
  • la gestion financière de l’opération
  • la négociation et le suivi du contrat et des travaux supplémentaires
  • vous serez l'Interface entre l'entreprise et le client pendant toute la phase du projet, de la conception à la réalisation du projet
  • le suivi de la conformité, la qualité et sécurité
  • animation d’équipe projet

Exigences

  • ingénieur issu d’une formation BTP ou Mécanique
  • compétences en gestion de projet en bâtiment ou en industrie
  • expérience souhaitée : débutant accepté
  • bonne capacité d’écoute et de négociation

electromécanicien

Exigences

  • baccalauréat / Niveau bac
  • minimum BAC PRO Maintenance avec 2 à 5 ans d’expérience réussie sur ce poste sont requis
  • des compétences en pneumatique, hydraulique, mécanique de précision et usinage seraient un plus
  • electromécanicien de maintenance ou similaire: 2 ans

Responsabilité

  • assure la maintenance de tous travaux en électricité et en mécanique de l’entreprise
  • effectue les travaux courants en électricité et en mécanique
  • décèle les dysfonctionnements et y remédie avec autonomie
  • assure son travail en respectant les normes de sécurité et de qualité

Type de contrat

  • temps plein, CDD

technicienne

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 700,00€ à 2 200,00€ par mois

Éducation

  • génie Civil / Enveloppe du bâtiment

Exigences

  • analyser les besoins du client
  • analyser les données économiques du projet
  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • définir un avant-projet
  • élaborer des solutions techniques et financières
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide

chef

Responsabilité

  • identification des ouvrages et de leur lieu de pose à partir des plans de pose émis par le bureau d'études
  • réception et déchargement des différents ouvrages et transport jusqu'à la zone de pose
  • assemblage d'échafaudage pour accéder à la zone de pose
  • démontage et dépose des ouvrages à remplacer/réparer et vérification/préparation des supports de pose
  • assemblage des différentes parties d'ouvrages non assemblés à l'atelier

Exigences

  • assembler des éléments de structures métalliques
  • décharger des marchandises, des produits
  • déplacer des produits vers la zone de stockage
  • fixer les éléments d'une structure métallique
  • installer des éléments de structures métalliques

chef de chantier

Exigences

  • affecter le personnel sur des postes de travail
  • coordonner les prestataires, fournisseurs, intervenants
  • planifier l'activité du personnel
  • présenter le chantier à un intervenant
  • suivre l'état d'avancement des travaux jusqu'à réception

poseuse

Responsabilité

  • consulte les plans d'exécution et réalise les travaux conformément au plan
  • assure le repli du matériel en bon état
  • nettoyage du poste de travail
  • fournit ses relevés d'heures chaque fin de semaine
  • traçages basiques
  • approvisionnement et déchargement du matériel
  • procède aux travaux d'étanchéité, de calage pour la pose des vitrages, d'equerrage
  • relevé de chantier

chef d'équipe

Responsabilité

  • identification des ouvrages et de leur lieu de pose à partir des plans de pose émis par le bureau d'études
  • réception et déchargement des différents ouvrages et transport jusqu'à la zone de pose
  • assemblage d'échafaudage pour accéder à la zone de pose
  • démontage et dépose des ouvrages à remplacer/réparer et vérification/préparation des supports de pose
  • assemblage des différentes parties d'ouvrages non assemblés à l'atelier
  • le chef d'équipe pose, en plus de ses fonctions de poseurs, est responsable de la gestion de son équipe, de la gestion du matériel de pose mis à la disposition de son équipe, de l'analyse des plans de pose émis par les chargés d'affaire et des relations avec ces derniers dans le cadre de la pose des ouvrages
  • il s'assure également que les consignes de sécurité sur chantier sont respectées par son équipe

ingénieur

Exigences

  • de formation ingénieur dans le domaine des études de structures techniques, de type Insa, Polytech Clermont-Ferrand, Ensam, Centrale, Mines, etc…
  • vous disposez au minimum d'une première expérience dans le domaine de la charpente métallique
  • une formation complémentaire type CHEM est un atout à votre candidature
  • vous êtes reconnu pour vos compétences en calcul de structures complexes et vous maitrisez les logiciels associés
  • de formation ingénieur dans le domaine des études de structures techniques, de type Insa, Polytech Clermont-Ferrand, Ensam, Centrale, Mines, etc… Une formation complémentaire type CHEM est un atout à votre candidature
  • la sensibilité « mode projet » et l’esprit d’équipe sont indispensables pour réussir dans l’entreprise
  • si le projet correspond à nos attentes réciproques, nous vous proposerons un rendez-vous en nos bureaux

Responsabilité

  • la définition des lignes directrices de la conception
  • L’assistance aux validations externes , avec déplacements ponctuels sur la France
  • la participation aux réunions de validation technique des plans
  • la programmation et la réalisation d’essais de validations techniques
  • la rédaction et la présentation d’ATEx , procédure qui consiste pour les techniques innovantes hors normes à présenter un dossier de justification auprès du CSTB et d’un comité d’experts

garnisseur

Exigences

  • contrôler la conformité d'aspect d'un produit
  • contrôler un flux de matière ou de produits
  • contrôler un moyen de production
  • renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement
  • surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident