garantir les relations et le développement des partenariats financiers
assurer la gestion des partenariats stratégiques
garantir le bon suivi administratif des partenariats locaux
garantir le développement et la mise en œuvre d’une stratégie de communication adaptée aux orientations stratégiques de l’ONG
manager l'équipe des Partenariats et de la Communication du siège composée de 3 personnes dont une à distance
piloter l'élaboration de la stratégie globale de financements, participer à sa déclinaison sur chacun des programmes et s'assurer de sa bonne mise en œuvre
vous êtes autonome sur l’élaboration et le suivi d’un budget
organiser, piloter et structurer le management fonctionnel et l'appui technique et méthodologique apportés aux équipes des Partenariats et de la Communication des pays
Exigences
une expérience de minimum 3 ans dans la solidarité internationale, dont une partie passée sur le terrain, est indispensable
vous maîtrisez parfaitement le cadre logique et les principes de la gestion de projet
vous appréciez le travail demandant réactivité, polyvalence, force de proposition et autonomie. Votre leadership vous permet de fédérer et mobiliser des équipes pluridisciplinaires autour des besoins liés à la levée de fonds
une première expérience en management d’équipe interculturelle est requise
de formation supérieure de niveau bac+5 généraliste en gestion de projet, cursus Sciences Politiques, ou issu.e d’une Ecole de Commerce, vous justifiez de minimum dix années d’expérience professionnelle sur des postes comportant un volet fundraising et/ou développement et gestion des partenariats et/ou communication externe dans le secteur associatif ou privé