EG RETAIL FRANCE SAS Salaire
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Cergy-Pontoise
12 AVENUE DES BEGUINES, 95806 CERGY PONTOISE CEDEX
Téléphone:
+33 1 73 15 01 39
SIREN:
439793811
Commerce

Les salaires sur les positions chez EG RETAIL FRANCE SAS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur de restaurant
responsable de magasin
manager de magasin

Comparaison des salaires — directeur de restaurant

Médiane du marché : 3000 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

PAGE PERSONNEL 3500 € +16.7%
L'ECLUSE 3500 € +16.7%
MG CONSULTANTS 3000 € —
EG RETAIL FRANCE SAS 2800 € -6.7%

Les salaires sur les positions chez EG RETAIL FRANCE SAS

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
directeur de restaurant
2800 €
24%
3455 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 184 €
/ mois
Cotisations
616 €
/ mois
Brut
2 800 €
/ mois
Net annuel
26 212 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

manager de magasin
2541 €
3%
2594 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 982 €
/ mois
Cotisations
559 €
/ mois
Brut
2 541 €
/ mois
Net annuel
23 788 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

responsable de magasin
2541 €
-3%
2483 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 982 €
/ mois
Cotisations
559 €
/ mois
Brut
2 541 €
/ mois
Net annuel
23 788 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

EG RETAIL FRANCE SAS recrute pour des postes:

chef d'équipe

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail le dimanche Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée Mobilisable en urgence
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2434.3 Euros sur 12.0 moisIndemnité transportsCSEComplémentaire santé
  • Salaire brut : Mensuel de 2434.3 Euros sur 12.0 moisIndemnité transportsComplémentaire santéCSE
  • Salaire brut : Mensuel de 2120.35 Euros sur 12.0 moisIndemnité transportsCSEComplémentaire santé

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire
  • Assurer le suivi des commandes et des livraisons
  • Contrôler la qualité du nettoyage effectué
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Coordonner les activités entre la cuisine et la salle
  • Définir des besoins en approvisionnement

La langue

  • Français

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Restauration
  • Bac+2 ou équivalents Gestion point vente

chef

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée Mobilisable en urgence Travail durant les vacances scolaires Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires
  • 35H/semaine Travail en journée Horaires annuels Mobilisable en urgence

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2541.0 Euros sur 12 moisPrimesIndemnité transportsComplémentaire santéCSE
  • Salaire brut : Mensuel de 2510.0 Euros sur 12.0 moisPrimesIndemnité transportsComplémentaire santéCSE
  • Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 moisIndemnité transportsComplémentaire santéCSE
  • Salaire brut : Mensuel de 2510.0 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • 3 An(s)
  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Gestion point vente
  • Bac+2 ou équivalents Restauration

La langue

  • Français

Exigences

  • Communiquer les résultats aux parties prenantes
  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • Prospection commerciale
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de leadership
  • Etre force de proposition
  • Accueillir, orienter et renseigner un client
  • Analyser les tendances de vente pour ajuster les commandes

employée de libre service

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • CDD - 2 Mois Contrat travail
  • CDD - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 16H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en horaires décalés Travail le dimanche
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail de nuit Travail en horaires décalés Travail le dimanche Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 848.4 Euros sur 12.0 moisCSEPrimesIntéressement / participation
  • Salaire brut : Mensuel de 1856.0 Euros sur 12.0 moisCSEPrimesIntéressement / participation
  • Salaire brut : Mensuel de 852.51 Euros sur 12.0 moisCSEPrimes

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 6 Mois
  • Débutant accepté
  • 3 Mois

Exigences

  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • Organiser, aménager un espace de vente
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

La langue

  • Français

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Manager en restauration rapide

Rémunération

  • Mensuel de 2120.0 Euros - Bonus sur salaire annuel, prime de vente

juriste

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 moisIndemnité transportsOrdinateur portableTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéCSE
  • Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • 2 An(s)
  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Droit social
  • Bac+5 et plus ou équivalents Droit affaires

Exigences

  • Analyse des risques légaux
  • Analyser les risques juridiques liés à des opérations
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
  • Arrêter les termes d'un contrat
  • Assurer le suivi des affaires et des dossiers en cours
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • Conseil en stratégie juridique

La langue

  • Français
  • Anglais

responsable de station-service

Rémunération

  • Mensuel de 2510.0 Euros
  • Mensuel de 2541.0 Euros - Bonus sur salaire annuel, prime de vente
  • Mensuel de 2541.0 Euros

Responsable de centre de profit

Rémunération

  • Mensuel de 2541.0 Euros - Bonus sur salaire annuel, prime de vente
  • Mensuel de 2541.0 Euros

Assistant(e) polyvalent(e)

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Mobilisable en urgence Travail de nuit

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1888.0 EurosPrimesIndemnité transportsComplémentaire santéCSE

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac ou équivalent Commerce

Exigences

  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • Organiser, aménager un espace de vente
  • Réaliser l'étiquetage de produits
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir l'esprit d'équipe

La langue

  • Français

Responsable adjoint de magasin

Rémunération

  • Mensuel de 2541.0 Euros - Bonus sur salaire annuel, prime de vente

manager de station-service

Rémunération

  • Annuel de 36000.0 Euros - Bonus sur salaire annuel, prime de vente
  • Annuel de 36000.0 Euros