EHPAD LE MANOIR Salaire

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Montgeron
7 RUE ARISTIDE BRIAND, 91230 MONTGERON
Téléphone:
+33 3 88 98 33 00
SIREN:
269102182

Les salaires sur les positions chez EHPAD LE MANOIR

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
agent d'entretien

Comparaison des salaires — agent d'entretien

Médiane du marché : 1600 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

ASSOCIATION LE PETIT NAVIRE 2050 € +28.1%
ASS LA JEUNE FRANCE 1920 € +20%
DOMALIANCE 1772 € +10.8%
RICHARD NETTOYAGE 1760 € +10%
EHPAD LE MANOIR 1583 € -1.1%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

EHPAD LE MANOIR recrute pour des postes:

psychomotricien

Exigences

  • diplôme de Psychomotricité
  • tout niveau d'expérience
  • capacité à travailler en équipe/savoir accueillir-Ecouter/ Bonne capacité d’organisation et d’adaptation

Responsabilité

  • conduire le projet de service du PASA
  • réaliser les bilans psychomoteurs à l’entrée, collaborer à l’élaboration des projets d’accompagnement personnalisé
  • A Chemins d’Espérance, notre accompagnement de la personne âgée se fonde sur les liens humains entre les résidents, leurs familles et les professionnels
  • assurer la traçabilité des interventions, des évaluations en utilisant le logiciel soins
  • établir un rapport annuel d’activités

agent d'entretien

Responsabilité

  • nous recherchons un agent d'entretien dans le cadre de remplacements ponctuels
  • il effectue l'ensemble des actions correctives pouvant être apportées sur demande des résidents ou des salariés
  • il peut être amené à effectuer des achats de matériel nécessaire aux réparations, à se rendre à la déchetterie
  • il assure le déconditionnement des livraisons, maintient son local d'entretien rangé en assurant le suivi et le contrôle du stock
  • il devra alerter son responsable en cas de difficultés techniques ou de défaillance des normes de sécurité
  • principales missions : Assurer la maintenance du bâtiment en lien avec le responsable hébergement
  • L'établissement est caractérisé par la bienveillance de ses professionnels pour maintenir l'autonomie des résidents et garantir leur sécurité
  • A Chemins d'Espérance, notre accompagnement de la personne âgée se fonde sur les liens humains entre les résidents, leurs familles et les professionnels

Rémunération

  • selon la Convention Collective du 31 Octobre 1951

Exigences

  • débutant accepté
  • connaissances de base en Plomberie, Electricité, Chauffage, Climatisation et petit entretien attendues
  • capacités relationnelles avec la personne âgée
  • sens de l'observation
  • maitrise de soi
  • dynamisme
  • polyvalence
  • disponibilité

animateur

Responsabilité

  • suivre les fréquentations aux animations et proposer des ajustements si nécessaire
  • mener des projets pour rechercher le bien-être des personnes âgées
  • animer divers ateliers, fêtes et événements exceptionnels
  • répondre aux attentes des résidents et veiller à leur satisfaction
  • echange/communication avec les bénévoles
  • mettre en œuvre le programme d’animation, encadrer les participants des animations, accompagner les résidents lors des déplacements intérieurs et extérieurs de la résidence
  • travailler en équipe avec la responsable de l’accueil de jour, et l’équipe soignante
  • participer à l’organisation et coordination avec les différents intervenants de manifestations festives et culturelles, internes et externes

Exigences

  • vous aimez travailler en autonomie mais aussi en équipe
  • connaissance de la personne âgée, de ses besoins et des pathologies liées au grand âge
  • maîtrise de l’outil informatique
  • possédez un diplôme en Animation
  • informations
  • rémunération selon CCN 1951 FEHAP
  • vous avez du dynamisme, un sens du relationnel et de la polyvalence. Vous savez vous adaptez à vos interlocuteurs et partager votre enthousiasme

aide médico-psychologique

Responsabilité

  • poste à 70% avec 1 samedi sur 3 travaillé
  • vous travaillerez en lien avec une ASG et une psychomotricienne
  • sous la responsabilité de la cadre de santé et en collaboration avec le médecin coordonnateur, vous interviendrez au sein du Pôle d'Activités et de Soins Adaptés auprès d'une file active de 14 résidents maximum par jour
  • l'accueil des résidents
  • la proposition et l'animation d'activités thérapeutiques adaptés
  • la participation à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet personnalisé
  • le maintien des capacités préservées des résidents accueillis
  • le confort du résident

Exigences

  • diplôme d'Etat AMP/AES
  • expérience en gérontologie
  • esprit d'équipe
  • organisé, autonome, bienveillant
  • honnêteté et rigueur dans le travail
  • fibre artistique
  • sourire et bonne humeur quotidiens

assistante administrative

Exigences

  • vous êtes réactif , vous avez un sens aigu des priorités et un sens relationnel affirmé, tout en restant discret et fiable
  • titulaire d'une formation en secrétariat et comptabilité, vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire
  • la connaissance de l'environnement territorial est un plus

Responsabilité

  • missions : comptabilité ; gestion des ressources humaines : élaboration des fiches de salaire, rédaction des contrats, suivis des arrêts maladies ; suivi administratif des résidents ; accueil physique et téléphonique ; traitement du courrier et gestion des messages électroniques
  • vous êtes en lien direct avec le directeur, l'infirmière coordinatrice, l'animatrice et les élus

aide soignante

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 22H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement

Rémunération

  • Indemnité transportsComplémentaire santéRestaurationPrimesSalaire suivant convention collective
  • Indemnité transportsComplémentaire santéSalaire suivant convention collective

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 6 Mois
  • Débutant accepté
  • 12 Mois

Éducation

  • Bac ou équivalent - DE Aide soignant

Exigences

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de réactivité
  • Diplôme d'Etat d'aide-soignant

agent des services hospitaliers

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros sur 12.0 moisPrimes

Expérience

  • 3 Mois

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Agent service hospitalier

Exigences

  • Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • Utilisation de matériel de nettoyage
  • Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Autorisation

  • B - Véhicule léger

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • mensuel de 2450,00 Euros à 3500,00 Euros sur 13 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous participez à la rédaction du projet d'accompagnement personnalisé des résidents en équipe pluridisciplinaire