ENVIE 2E RECYCLAGE BRETAGNE Salaire
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Rennes
18 RUE DE LA DONELIERE, 35000 RENNES
SIREN:
528996556
Économie municipale

Les salaires sur les positions chez ENVIE 2E RECYCLAGE BRETAGNE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ENVIE 2E RECYCLAGE BRETAGNE recrute pour des postes:

superviseur

Rémunération

  • A négocier
  • rémunération selon grille salariale interne + prime vacances prévue dans la convention collective + accord de participation + mutuelle prise en charge à 100% par employeur. Véhicule de service

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI – Forfait jours

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • superviser l’ensemble des sites de production
  • S’assurer de la bonne productivité de l’ensemble de activités de production
  • etre le garant de la sécurité et de la démarche qualité ISO 9001 -14001 et 45001
  • garantir la traçabilité
  • vous êtes moteur dans l’atteinte des objectifs et dans la réussite de notre projet économique, social et environnemental
  • assurer le bon fonctionnement des processus pour atteindre les objectifs de production et d’insertion professionnelle
  • encadrer et assurer les entretiens d’évaluation du personnel permanent
  • définir des axes de progrès visant à accroitre la productivité et la réactivité des processus

Exigences

  • vous êtes respectueux des règles de sécurité, de l'environnement, de la qualité
  • vous avez un goût prononcé pour les sujets maintenance engins / outils de production
  • votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre leadership vous permettront de relever le challenge avec succès et d’être acteur de ce développement

chef

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • CDI

Exigences

  • vous avez une première expérience dans le domaine de la production industrielle ou de la gestion de déchets, avec animation d’équipes
  • votre sens de l’organisation, votre rigueur, vos qualités d’animation et votre capacité à répondre aux objectifs de production vous permettront de relever le challenge avec succès et d’être acteur de ce développement
  • vous êtes respectueux des règles de sécurité, de l'environnement, de la qualité

Responsabilité

  • garantir la sécurité des biens et des personnes
  • assurer l’approvisionnement de la chaine de tri et le bon fonctionnement du process
  • assurer le tri des matières pouvant être recyclées
  • entretenir le site et le matériel mis à disposition
  • gérer le planning des entrées sur site
  • gérer le logiciel de gestion de pesée et effectuer la traçabilité des pesées, BSD
  • sous l’autorité du superviseur, votre mission consiste à remplacer les chefs d’équipe des 3 sites en encadrant de manière opérationnelle les équipes composées d’agents de tri et/ou conducteurs d’engins, et garantir la qualité de la prestation de tri des déchets
  • animer une équipe de 6 à 10 salariés

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat durée déterminée insertion - 7 Mois Insertion par l'activ.éco

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux 8h - 16h

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • capacité relationnelle
  • accueillir une clientèle
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • horaire de 11,07 Eurosbrut

assistant administratif

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • accueil physique et téléphonique
  • gestion et suivi de planning
  • édition et traitement des documents usuels liés à l’activité
  • facturation
  • gestion et suivi de la relation client
  • archivage
  • reporting

Rémunération

  • minima conventionnel + prime de vacances conventionnelle + mutuelle prise en charge à 100 % par l’entreprise

Exigences

  • 1ere expérience sur un poste administratif ou formation sur postes administratifs Maîtrise du pack office et notamment excel Capacité relationnelle : capacité à travailler seul et en équipe et au contact des clients Niveau de français C1 requis A compétence égale, priorité accordée aux personnes reconnues « travailleur handicapé »

chef d'équipe de production

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Expérience

  • 1 an - en tant que manager

Exigences

  • concevoir les solutions techniques
  • contrôler la conformité d'une opération de propreté
  • définir des besoins en maintenance
  • planifier une intervention de nettoyage
  • rédiger un rapport d'activité

Rémunération

  • horaire de 11,07 Eurosselon profil, prime

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux +4h supplémentaires

conducteur d'engins

Exigences

  • vous maîtrisez la conduite de pelle hydraulique et de chargeuse
  • vous aimez le terrain, vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités
  • vous êtes respectueux des règles de sécurité, de l'environnement, de la qualité
  • vous êtes impérativement titulaire du permis CACES R482 cat B1 et C1 et avez une expérience significative d’au moins 5 ans en conduite d’engins

Responsabilité

  • assurer l’approvisionnement de la chaîne de tri et de son bon fonctionnement
  • garantir la sécurité des biens et des personnes
  • assurer le reporting quotidien à la hiérarchie
  • assurer l’évacuation des matières triées par le process et leur chargement dans des bennes
  • entretenir le site et le matériel mis à disposition

chef d'équipe

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Expérience

  • 1 an - en tant que manager

Exigences

  • concevoir les solutions techniques
  • planifier une intervention de nettoyage
  • définir des besoins en maintenance
  • contrôler la conformité d'une opération de propreté
  • rédiger un rapport d'activité

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • horaire de 10,85 Eurosselon profil, prime
  • rémunération selon grille salariale interne + prime prévue dans la convention collective + mutuelle prise en charge par employeur

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux +4h supplémentaires

agent de maintenance

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • débutant accepté