ESPEREM Salaire
Note de l'employeur
0 évaluation
7 avis
Paris
86 RUE DE L AMIRAL ROUSSIN 75015 PARIS 15France
Téléphone:
+33 1 53 61 37 65
SIREN:
775730096
fatima.amrani@esperem.org

Les salaires sur les positions chez ESPEREM

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
chef
3.3k €
▲7%

Tendances salariales - chef

Salaire moyen

Actuel

3333€

Dernière offre

Variation totale

+7%

depuis 2025

Dernière modification

+7%

par rapport à la période précédente

Période moyenne

3222€

sur 2 points

0800 €1.6k €2.4k €3.2k €
0800 €1.6k €2.4k €3.2k €
2025
2026

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Choisissez un poste
comptable
chef
assistante de direction
éducateur spécialisé
agent administratif
agent de service
secrétaire

Comparaison des salaires — comptable

Médiane du marché : 2750 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

MISTER BILINGUE 4166 € +51.5%
ESPEREM 3666 € +33.3%
INITIA 2333 € -15.2%
ASSOCIATION AGE D OR DE LA SARTHE 2250 € -18.2%
ASCOR 2000 € -27.3%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez ESPEREM

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
chef
3166 €
8%
3416 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 470 €
/ mois
Cotisations
696 €
/ mois
Brut
3 166 €
/ mois
Net annuel
29 639 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

comptable
3666 €
-22%
2862 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 860 €
/ mois
Cotisations
806 €
/ mois
Brut
3 666 €
/ mois
Net annuel
34 319 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

éducateur spécialisé
2100 €
14%
2377 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 638 €
/ mois
Cotisations
462 €
/ mois
Brut
2 100 €
/ mois
Net annuel
19 659 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

ESPEREM recrute pour des postes:

auxiliaire de puericulture

Commerce

  • animation et garde d'enfants
  • Animation et garde d'enfants

Avantages

  • titres restaurants

Type de contrat

  • mi temps 50% sur 4 jours ,_ CDI
  • CDI, Temps partiel

Rémunération

  • entre 865e et 954e par mois à mi temps
  • 864,71€ à 954,90€ par mois

Responsabilité

  • des ateliers enfant-parent-professionnelles et des actions socio-éducatives nous permettent d'accompagner/travailler le lien et de lutter contre l'isolement et la précarité
  • 30 enfants accueillis, repartis en trois petits groupes
  • réunions hebdomadaires pour partager nos observations et réajuster les propositions faites à chaque enfant individuellement
  • 4 Journées pédagogique par an

Exigences

  • le poste est à pourvoir en CDI

consultante

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • actualiser des outils de formation / pédagogiques
  • concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • encadrer des stagiaires dans leurs missions
  • techniques de formation individuelle
  • techniques pédagogiques
  • disponibilité, écoute, pédagogie et capacité à encourager les motivations des personnes
  • grande capacité d'adaptation, polyvalence, sens de la diplomatie, respect déontologique, dynamisme et capacité à faire des propositions
  • forte capacité à travailler en équipe

Rémunération

  • pc portableselon expérience/ Grille CCN66

assistant rh

Type de contrat

  • alternance

Rémunération

  • à partir de 689,34€ par mois

Responsabilité

  • dans le cadre d’une alternance dans notre équipe, nous recherchons un assistant ressources humaines
  • etablissement des contrats de travail
  • le poste est à pourvoir pour une durée 1 ou 2 ans
  • réalisation des dossiers du personnel
  • rythme souhaité 1 semaine de cours/ 3 semaines d’entreprise
  • constitution des dossiers administratifs numériques des futurs salariés, saisie des dossiers individuels
  • en tant qu’assistante des ressources humaines, vous exercerez vos fonctions sur le site de notre client situé à Paris
  • relance des Cartes professionnelles et des titres de séjour et casiers judiciaires

Exigences

  • bac +3
  • vous avez une expérience réussie dans un poste similaire
  • vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèses
  • vous avez idéalement une connaissance du logiciel CEGI
  • assistant rh ou similaire: 1 an
  • idéalement diplômé d'un bac+3 en Ressources Humaines
  • vous êtes un professionnel dans votre domaine, vous avez envie de vous investir pour la cause sociale, n’hésitez plus, rejoignez- nous

formateur

Type de contrat

  • CDD de 7 mois avec possibilité de CDI
  • temps plein, CDD
  • CDD de 10 mois avec possibilité de renouvellement

Rémunération

  • CCN 66
  • 24 000,00€ à 28 500,00€ par an
  • 24 000,00€ à 28 000,00€ par an

Exigences

  • formateur/trice ayant pour domaine d'expertise le développement des compétences et l’accès aux métiers de l’aide à la personne dont ADVF
  • § Concevoir le projet pédagogique en lien avec les objectifs et certification visés
  • etes rompu à la démarche compétences et à la pédagogie différenciée
  • concevoir le projet pédagogique en lien avec les objectifs et certification visés
  • maîtrise des outils digitaux et des pédagogies innovantes
  • connaissance des référentiels métiers
  • maîtriser et faire appliquer les aspects de prévention de la santé et de la sécurité au travail
  • disponibilité, écoute, pédagogie et capacité à encourager les motivations des personnes

Responsabilité

  • réajuster le travail pédagogique et les objectifs, si nécessaire
  • § Travailler en étroite collaboration avec les partenaires
  • travailler en étroite collaboration avec les partenaires
  • § Définir des méthodes et moyens à mettre en œuvre : alternance de situations d'apprentissages formelles ou informelles
  • assurer la correction des travaux, analyser et communiquer les résultats
  • construire les sujets d’évaluation de connaissances et d’aptitudes et les examens blancs
  • maitriser les contenus d’enseignements tant d’un point de vue théorique que pratique
  • respecter le système de management de la qualité mis en place chez ESPEREM

directeur des ressources humaines

Rémunération

  • 50 - 55 k€ brut annuel
  • CCN 66 selon expérience ; entre 50 K€ et 55 K€ bruts annuels selon profil et expérience

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • participation au développement d’outils de communication interne

Exigences

  • garantie des process RH
  • A pourvoir dès que possible
  • garantie de la paie
  • gestion des relations sociales
  • pilotage de la masse salariale
  • vous avez une approche du multi -sites
  • vous souhaitez aujourd’hui rejoindre un projet social reconnu en pleine évolution

formatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • CDD de 7 mois avec possibilité de renouvellement
  • temps plein, CDD

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques pédagogiques
  • concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • actualiser des outils de formation / pédagogiques
  • définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
  • encadrer des stagiaires dans leurs missions
  • techniques de e-learning
  • informatique
  • ingénierie de la formation

Rémunération

  • annuel de 22000,00 Euros à 26500,00 Euros sur 12 moisPc portableChèque repas
  • 22 000,00€ à 26 000,00€ par an
  • CCN 66
  • annuel de 24000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 moisPc portableChèque repas
  • annuel de 24000 Euros à 28000 Euros sur 12 moisChèque repasCE
  • pc portableselon expérience, CCN66
  • chèque repasselon expérience, CCN66

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental
  • déplacements : Fréquents Régional

Responsabilité

  • entretenir des contacts réguliers avec les référents des stagiaires
  • assurer le suivi pédagogique et administratif des formations à charge
  • respecter et mettre en pratique les exigences des cahiers des charges
  • réaliser des bilans qualitatifs individuels et collectifs
  • le centre de formation a pour mission d’accompagner des hommes et des femmes dans leur insertion socioprofessionnelle et le développement de leurs compétences pour la sécurisation de leurs parcours
  • mener une veille pour identifier de nouvelles ressources pour répondre aux besoins des stagiaires et les didactiser
  • désinfection régulière des espaces

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • normes rédactionnelles
  • outils bureautiques
  • techniques de prise de notes
  • modalités d'accueil
  • utilisation d'outils collaboratifs
  • suivre les conditions d'exécution d'un contrat
  • archiver des dossiers et documents de référence
  • organiser la logistique des recrutements et des formations

Rémunération

  • annuel de 19000,00 Euros à 22000,00 Euros sur 12 moisChèque repasCE
  • mensuel de 1700,00 Euros à 2100,00 Euros sur 12 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

assistante sociale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Exigences

  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • bureautique
  • renseigner un public, des usagers
  • réaliser un bilan d'actions
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • constituer un dossier de demande d'aide sociale et effectuer le suivi
  • conduire des projets sociaux

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • chèque repasselon expérience

secrétaire de direction

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • assistant / Assistante de direction FEDERATION HOSPITALIERE ASSISTANCE PRIVE  - 75- PARIS 15Assistanat de direction- Prise de rendez-vous /agendas complexes- Prise de notes et classement- Organisation des réunions et des déplacements Organisation du paritarisme- Préparation des...CDD  - Temps plein Publié il y a 2 jours CDDTemps plein
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur

Exigences

  • 3 ansCette expérience est indispensable
  • bac+2 ou équivalents secrétariat assistanat

assistant social

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 1 480,00€ à 3 886,00€ par mois

Exigences

  • port du masque
  • paris
  • assistant de Service Social et CESF diplômés
  • débutant , Expérimenté , Confirmé
  • bac +3
  • http://esperem.org/

Responsabilité

  • descriptif des missions : cette liste n'est pas exhaustive