
ESSOR SIEGE ET DIRECTION GENERALE Salaire
Les salaires sur les positions chez ESSOR SIEGE ET DIRECTION GENERALE
ESSOR SIEGE ET DIRECTION GENERALE recrute pour des postes:
adjoint de direction
Rémunération
- A partir de 35 k€ brut annuel
- 42 - 50 k€ brut annuel
- 35 - 45 k€ brut annuel
- annuel de 38000,00 Euros à 48000,00 Euros sur 12 mois
Type de contrat
- FULL_TIME
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Avantages
- mutuelle
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Responsabilité
- vous assurez les responsabilités administratives, organisationnelles, techniques du service et développez les partenariats à l'échelle du territoire
- réalise les opérations de clôture d’exercice et prépare le dossier de révision annuel
- encadrement et gestion des services administratifs
- sous l’autorité du directeur du dispositif avec lequel il travaille en étroite collaboration, l’adjoint de direction administratif est membre de l’équipe de direction
- sous la responsabilité du directeur adjoint du dispositif, vous encadrez, animez et coordonnez une équipe de 8 professionnels, composée d'une secrétaire, de travailleurs sociaux assurant l'accompagnement et le suivi social de personnes dans le cadre de mesures ASL qui visent à favoriser l'accès ou le maintien dans le logement
- sous la responsabilité du directeur adjoint du dispositif, vous encadrez, animez et coordonnez, en lien avec l équipe de direction une équipe pluridisciplinaire composée de moniteur-éducateurs, éducateurs spécialisés, maîtresses de maison, surveillants de nuit, agent technique, secrétaire et psychologues
- vous assurez les responsabilités administratives, organisationnelles, techniques et développez le partenariat local d une unité d accueil MECS de jeunes de minimum 6 ans et d un service de Placement A Domicile
- vous assurez les responsabilités administratives, organisationnelles, techniques et développez le partenariat local d unités d accueil et d accompagnement de MECS pour des jeunes de minimum 16 ans
Exigences
- maitrise des techniques comptables et budgétaires et de la réglementation comptable
- bonne connaissance de la législation sociale et du droit du travail, des principes de paie
- aptitude à l’exercice d’un management de proximité
- capacité à former, encadrer et diriger une équipe
- sens de l’organisation et de la hiérarchisation
- une expérience et des compétences en management d équipe sont attendus
- parfaite maîtrise de l’utilisation des outils informatiques et aisance avec les systèmes d’information comptables et de paie
- L'ESSOR Tolosan regroupe 2 établissements et services intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance et du médico-social
secrétaire
opérateur de saisie
psychomotricien
chercheur
référent
secrétaire comptable
hôtesse d'accueil
auxiliaire de puériculture
auditrice
Évolution des revenus pour le poste de adjoint de direction
0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €
0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €3.6k €
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
3124 €