vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre organisation
la connaissance du logiciel ADP est un réel atout
doté d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe
de formation Bac + 3 minimum en paie/comptabilité, vous possédez une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire, acquise idéalement dans l'univers du Retail
Responsabilité
il/elle sera également chargé du suivi des dossiers maladie et de la prévoyance
gestion de l'administration du personnel de son périmètre, de l'entrée jusqu'au départ du salarié , et mise à jour du personnel dans les logiciels internes
participation aux projets transverses au sein du service
support aux collaborateurs afin de répondre aux différentes demandes
assistant administratif
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Avantages
titres restaurants
Responsabilité
gestion des déclarations d'assurance et suivi des sinistres en lien avec les opérationnels
en relation directe avec les responsables de nos points de vente , vous intervenez en tant que support afin de répondre à leurs besoins dans le cadre de formalités administratives et auprès des banques
au sein de la Direction Financière, vous êtes rattaché hiérarchiquement à la Responsable de la comptabilité générale, et fonctionnellement aux services Trésorerie et Juridique
Exigences
de formation Bac +2 minimum, vous disposez d'une première expérience réussie de 5 ans minimum en tant qu'Assistant , au cours de laquelle vous avez été idéalement en lien avec des contreparties / prestataires bancaires
doté d'un fort sens du service, vous avez une bonne capacité d'adaptation et un excellent relationnel qui vous permet d'interagir avec des interlocuteurs variés tant en externe qu'en interne
vous êtes proactif et force de proposition dans la résolution de situations
chef de projet informatique
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
vous intervenez sur un périmètre produit et process très varié
pilotage des projets informatiques en lien avec les différents acteurs, du cadrage du projet au déploiement
suivi de la récurrence des applications / process dont vous avez la responsabilité. Vous apportez un support fonctionnel et technique des applications du pôle, et au suivi de production quotidien
au sein de la Direction de l'Organisation, des Systèmes d'Information et de la Transformation , intégré à une équipe de 4 collaborateurs et directement rattaché au responsable du domaine commercial & supply-chain, vous pilotez des projets informatiques et assurez le suivi de la récurrence des applications et process dont vous avez la responsabilité
Exigences
ce poste en CDI, basé à Levallois Perret est à pourvoir dès que possible.De formation supérieure avec une spécialisation en informatique de gestion, vous avez une première expérience réussie en gestion de projets informatiques , idéalement en supply chain et gestion de la masterdata
architecte
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
la conception de l'architecture technique des systèmes d'information
L'administration : vous êtes chargé de définir et gérer le référentiel du système informatique , et les standards techniques
la participation à l'étude d'impact sur l'architecture existante ou prévisionnelle pour tout nouveau projet, et la préconisation des choix techniques en vue d'assurer la cohérence de cette évolution
Exigences
votre rigueur, votre organisation, votre esprit d'équipe et votre pragmatisme seront de reels atouts
responsable marketing
Rémunération
A partir de 40 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
le développement de la stratégie de communication par des mises en place d'outils physiques et digitaux adaptés
responsable Trade Marketing
la garantie de l'installation et de la réalisation opérationnelle des promotions et des animations définies
vous êtes également responsable de l'atteinte des objectifs financiers définis par l'entreprise
la gestion du budget d'animation Trade Marketing en cohérence avec les objectifs fixés
la mise en place d'un reporting régulier sur l'activité promotionnelle et l'analyse des résultats afin de définir des recommandations adaptées
L'élaboration du plan d'animation annuel avec les Directions Produits ainsi qu'avec les Directions opérationnelles de chacun des réseaux de points de vente, de manière à optimiser le chiffre d'affaires et la marge de la Direction Marketing Commerciale et Supply Chain
le management d'un Chargé de Trade Marketing, garant des mises en ouvre opérationnelles sur le réseau
Exigences
diplômé d'un Bac+4/5 en Marketing, vous justifiez d'une expérience dans des fonctions similaires dans le secteur du retail
vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et faites preuve de créativité dans vos réflexions
votre sens de l'écoute, vos capacités d'adaptation, votre curiosité et votre excellent relationnel seront de réels atouts pour mener à bien ces missions
vous avez le goût du terrain et du travail en équipe
responsable développement
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
vous prenez également en charge en direct la responsabilité d'un périmètre RH
vous coordonnez l'activité des HRBP sur l'ensemble de ces thématiques, suivez les indicateurs clés et identifiez les besoins en termes d'outils, de transformation des pratiques ou de développement, en lien avec les enjeux globaux de l'entreprise et spécifiques aux différents périmètres
engagement & bien-être au travail : enrichissement des plans d'actions définis et de leur communication
recrutement : amélioration continue des pratiques de communication & du sourcing, développement de l'efficience des processus et de l'intégration des collaborateurs
vous êtes garant du développement et de la structuration des pratiques RH destinées à soutenir l'engagement des équipes et la transformation de l'entreprise
Exigences
enfin, vous disposez d'une excellente vision généraliste RH
responsable informatique
Rémunération
50 - 60 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
assurer une maintenance préventive et curative, et sécuriser le système de production pour assurer un fonctionnement optimal tout en garantissant la bonne exécution des travaux quotidiens et leur continuité
collecter et analyser les besoins des utilisateurs en matière de production informatique, sous un angle technique et fonctionnel
contrôler et améliorer la documentation et les procédures de mise en production des traitements informatiques afin de garantir la fiabilité des process et la performance globale
définition des procédures d'exploitation
assurer une veille technologique afin de proposer les évolutions technologiques
mettre en orchestration les outils/programmes livrés et leur monitoring
interface avec les autres services de la DOSI
mesure et contrôle des opérations
Exigences
vous avez également un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe, le management et la transmission, vous possédez un vrai sens du service et du livrable, nous vous attendons
analyser les motifs de non-qualité De formation supérieure en informatique BAC+3 minimum , idéalement doté d'une expérience significative d'au moins 5 ans en production informatique et d'une 1ère expérience managériale équivalente
une connaissance d'ITIL peut être un plus
auditeur
Rémunération
25 - 30 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
ce poste CDD est ouvert à des candidats récemment diplômés ou plus expérimentés
si vous êtes un candidat aimant le contact et le terrain et si vous êtes rigoureux, ambitieux et mobile, ce poste est fait pour vous
ce poste CDI est ouvert à des candidats jeunes diplômés ou plus expérimentés pouvant justifier d'une formation Bac +2 minimum
vous serez au statut cadre avec une rémunération fixe + un bonus annuel basé sur la qualité de vos prestations
juriste
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Exigences
votre aisance relationnelle et votre sens de l'écoute, vous permettent d'interagir avec des interlocuteurs variés
enfin, vous aimez travailler en équipe
votre aisance relationnelle et votre sens de l'écoute vous permettent d'interagir efficacement sur des dossiers de droit variés et transversaux
autonome, vous disposez d'excellentes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
enfin, votre vision business et opérationnelle sera un réel atout pour mener à bien vos missions
vous disposez d'excellentes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
ce poste en CDD, basé à Levallois-Perret (Métro 3
vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité à structurer et à conceptualiser
Responsabilité
vous suivez sur les aspects RH, les reprises du personnel dans le cadre d'appels d'offre
mise à jour des fiches sociétés sur le logiciel Galexy
conseil et veille juridique
accompagnement RH sur des projets transverses et contribution au renforcement du dialogue social au sein de l'entreprise
réalisation et suivi des formalités juridiques
gestion du secrétariat juridique courant des sociétés françaises : élaboration et rédaction de l'ensemble de la documentation juridique afférente à l'approbation des comptes
préparation et fixation d'un calendrier des opérations d'approbation des comptes
veille sociale
directeur de magasin
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
directeur de magasin Fnac - - CDI
rattaché au Responsable d'Exploitation, vous assurez l'ensemble des missions d'un responsable de centre de profits
commerçant dans l'âme, vous assurez le bon développement commercial de votre point de vente dans un objectif constant de satisfaction clients
au-delà de votre expérience confirmée de la gestion d'un centre de profit, vous avez démontré de réelles aptitudes managériales
dynamique, organisé et rigoureux , vous avez le sens du service clients, le goût du challenge et une réelle appétence pour les produits techniques
poste à pourvoir dès que possible
manager aguerri , vous gérez et dynamisez en toute autonomie votre équipe, dont vous êtes l'employeur .Gestionnaire rigoureux , vous garantissez le respect des procédures comptables et financières, optimisez l'ensemble des indicateurs de gestion et supervisez les commandes, les réceptions et le stockage des produits
Évolution des revenus pour le poste de chef d'équipe
0400 €800 €1.2k €1.6k €2k €2.4k €
0400 €800 €1.2k €1.6k €2k €2.4k €
2.5k €
2024
2.5k €
2025
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise