FENETREA Salaire
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Les salaires sur les positions chez FENETREA
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Choisissez un poste
agent de fabrication
Comparaison des salaires — agent de fabrication
Médiane du marché : 1908 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
RANDSTAD et ONSITE 2080 € +9%
FENETREA 1907 € -0.1%
OPTINERIS VAL DE VIENNE 1760 € -7.8%
Manpower Mulhouse Auto 1760 € -7.8%
Randstad Lisieux 1760 € -7.8%
FENETREA recrute pour des postes:
comptable
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Rémunération
- annuel de 21000,00 Euros à 23400,00 Euros sur 12 mois
contrôleur de gestion
Exigences
- vous êtes titulaire d’un diplôme BAC+4/5 en finance/contrôle de gestion, avec une première expérience professionnelle dans le domaine
Rémunération
- selon profil de poste et expérience- Statut : cadre- Poste en horaire de journée- Date de démarrage : prise de poste au plus tôt- Poste à pourvoir en CDI- Un parcours de formation et d’intégration seront prévus dès le démarrage
chargé de communication
Type de contrat
- CDI- Poste ouvert au télétravail
Exigences
- diplômé en Marketing, de niveau Bac +4/5, Vous avez déjà une première expérience de la fonction
- expérience requise : 1 à 7 ans
- vous êtes organisé , créatif , dynamique, doué d'une aisance dans l'expression orale et écrite
Responsabilité
- fenêtréA est une entreprise en pleine croissance qui fabrique et commercialise des fenêtres, portes et volets
- organisation dévènements commerciaux : cahier des charges, négociations tarifaires, logistique
- fenetrea recherche …
technicien de maintenance
Responsabilité
- Effectuer les travaux de maintenance du parc machine des différents ateliers et du bâtiment
- Remplacer ou installer les pièces / organes des équipements
- Assister les intervenants extérieurs lors de leur intervention sur site
- Réaliser les modifications d’implantations des équipements et ateliers
- Identifier et analyser les causes possibles des anomalies, détecte les anomalies dans le cadre de la maintenance préventive ou
- Anticiper et maîtriser les risques, proposer des idées d’amélioration pour les diminuer
- curative, proposer et mettre en œuvre des solutions
- S’assurer du bon fonctionnement des équipements de production et des sécurités après remise en état, selon les modes
Exigences
- vous avez des connaissances techniques du métier / des machines
- vous recherchez une alternance pour 1 à 2 ans
- passionné par la technique, vous êtes autonome et êtes doté de qualités relationnelles
- vous savez gérer les priorités, rendre des comptes, et êtes force de proposition
- poste en équipe de nuit
- etudiant de niveau Bac+2/3 en maintenance, vous avez un bon esprit d'équipe, des capacité d'écoute et de synthèse et un attrait pour le milieu industriel
assistant de direction
Exigences
- le poste nécessite de très bonnes capacités rédactionnelles et de bien maîtriser les outils bureautiques
- nous recherchons une personne de niveau Bac+2 avec une solide expérience de la fonction
- poste basé à Beignon , à 35 minutes de Rennes Poste à pourvoir dès que possible en CDI Poste à temps plein, 35h
- vous êtes dynamique, organisé ? Vous avez le sens du service et un très bon relationnel ?
Responsabilité
- services Généraux : gestion des prestations de services généraux de l’entreprise , gestion ponctuelle d’appels d’offres, gestion des sinistres
- vous pourrez être sollicité pour un appui ponctuel sur évènements commerciaux ou des dossiers RH
- L’entreprise FenêtréA, fabricant de fenêtres, portes et volets, basée à Beignon est actuellement à la recherche d’un Assistant de Direction
chauffeur
Avantages
- mutuelle
Responsabilité
- effectuer les opérations de déchargement des navettes
- assurer les navettes entre les différents ateliers production et la plateforme logistique
- réaliser les opérations de réception physique et informatique des produits
- effectuer les mises à quai des remorques
- assurer la mise en stock des produits
- anticiper, créer, innover, telle est la motivation des 400 collaborateurs de FenêtréA, qui sont fiers de contribuer à la fabrication de produits fiables, performants, exclusifs et originaux
Exigences
- vous possédez le permis EC.Votre FIMO est à jour
- vous êtes respectueux des règles d’hygiène, de sécurité et de qualité
Rémunération
- rémunération fixe de base de 1750€ brute mensuelle + éléments variables divers pour environ 150€ bruts mensuels
informaticien
Responsabilité
- préparation, installation et dépannage du matériel informatique et téléphonie
- configuration, installation et dépannage des équipements réseaux
- assistance technique aux utilisateurs des bureaux
- rattaché au Responsable Informatique, vous intervenez sur des missions opérationnelles polyvalentes dans un univers industriel avec de nombreux projets en cours sur les mutations du système informatique qui vous amènent à partager quotidiennement avec les opérationnels ou les équipes de déploiement et paramétrage des logiciels métiers
- analyse des dysfonctionnements des applications métiers
- plus précisément, vous assurez la gestion d’un parc informatique récent , le déploiement et le support aux utilisateurs
- paramétrage des applications métiers sur les environnements techniques
- amélioration de la sécurité informatique
Exigences
- vous disposez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire
- gestion d’un parc informatique
- téléphonie Fixe et Mobile
- connaissances en bases de données SQL / autre
- bureautique
- L’entreprise se positionne aujourd’hui comme un acteur majeur de la menuiserie sur le marché français
- supervision Nagios
- réseau
coordinateur hse
Responsabilité
- vous contrôlez l’application de ces règles sur la base d’un plan de prévention
- enregistrer et analyser les déclarations des soins bénins et AT
- suivre les indicateurs sécurité et communication
- gérer les stocks des EPI et des matériels de 1er secours
- organiser et suivre les formations SST et CACES
- mise à jour du Document Unique d’Evaluation des risques
- veiller à la gestion des déchets
- vous serez également en charge de construire et déployer un plan d’action portant sur la cyber-sécurité, avec l’appui du service informatique et du prestataire extérieur dédié
Exigences
- autonome et proactif, vous veillez à ce que les risques soient maîtrisés
- vous appréciez également sensibiliser, former, convaincre les équipes, et pour ce faire doit faire preuve de d’anticipation, de pédagogie
- rigoureux, vous appréciez travailler en autonomie et êtes reconnu pour vos qualités relationnelles
- vous êtes dotés de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse
- issu d’une formation en HSE , vous avez une expérience professionnelle de minimum 3 ans dans le domaine de la sécurité, au sein d’environnements industriels
- vous maitrisez les outils bureautiques
- appréciant le travail de terrain, vous connaissez les risques liés à l’entreprise, la réglementation en vigueur, les spécificités d’organisation et de production
- poste à pourvoir en CDI
responsable maintenance
Responsabilité
- veiller au bon fonctionnement du parc-machine dans le respect des règles de sécurité
- assurer la gestion de l'ensemble des plannings d'intervention interne et coordonner les interventions externes au sein de l'entreprise
- assurer l'encadrement de l'équipe maintenance
- vous travaillez en étroite collaboration avec les services de production et les fonctions méthodes
- animer l'amélioration continue de votre secteur dans le but d'améliorer le niveau de performance des équipements industriels
- rattaché au Directeur Industriel, vous accompagnez et encadrez une équipe de 8 techniciens de maintenance industriels traitant des problématiques variées : automatisme, pneumatique, mécanique, robotique, informatique, bâtiment, etc
Exigences
- A l'aise dans la rédaction des besoins techniques (Cahier des charges, expression des besoins opérationnels, etc
- ) vous êtes doté de capacités d'anticipation et êtes force de proposition
- précisions complémentaires
- poste à pourvoir en CDI
- statut cadre de la Convention Collective de la Plasturgie
- profil souhaité
- ingénieur, passionné par la technique, vous êtes reconnu à la fois pour vos compétences techniques et votre connaissance de l'environnement industriel, ainsi que pour vos compétences managériale et relationnelles
- un parcours de formation et d'intégration personnalisés seront prévus dès le démarrage
chef
Responsabilité
- organiser le travail de l’ilot
- renseigner les indicateurs de production
- veiller au bon approvisionnement en matières premières et outillages de l’ilot
- S’assurer du respect des modes opératoires
- le leader a pour objectifs d’animer l’ilot de production, en assurant un planning de charge en veillant au respect des règles de sécurité, de la qualité et des indicateurs de production
- suivre les retards de production, et met tout en œuvre pour les régler
- le leader assure la production définie par l’ordonnancement et gère les aléas de production Le leader encadre l’équipe, et il assure en particulier le respect des consignes de sécurité et des règles de l’entreprise, la remontée des indicateurs de son ilot, l’animation des top 5 et participation aux réunions d’atelier (Point 15 minutes, la transmission et l’explication des communications de l’entreprise
- garantir le niveau de qualité des produits fabriqués
Exigences
- vous êtes motivé, sérieux, dynamique
- méthodique, sens de l’organisation, pédagogie, capacité de communication, capacité à encadrer une équipe
- vous êtes respectueux des règles d’hygiène, de sécurité et de qualité
- vous appréciez travailler en équipes
Rémunération
- rémunération fixe + diverses primes