FENWICK LINDE OPERATIONS Salaire
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Cenon-sur-Vienne
1 RUE DE TOURAINE, 86530 CENON SUR VIENNE
Téléphone:
+33 5 49 23 62 62
SIREN:
831131248
usine.recrut@fenwick-linde.fr
Automobile

Les salaires sur les positions chez FENWICK LINDE OPERATIONS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
chef
ingénieur
technicien de maintenance
technicienne

Comparaison des salaires — chef

Médiane du marché : 3221 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

FENWICK LINDE OPERATIONS 3889 € +20.7%
POLE PARISIEN 3750 € +16.4%
BOULANGERIE MOULIN DE PAÏOU 31 route de Cannes 3150 € -2.2%
ASSOCIATION AGE D OR DE LA SARTHE 3000 € -6.9%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 400 €/mois

Salaire net / mois

~1 872 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

2 480 €/mois

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
technicien de maintenance 2 400 € 2 480 € -3,2% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez FENWICK LINDE OPERATIONS

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
chef
3333 €
3%
3417 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 600 €
/ mois
Cotisations
733 €
/ mois
Brut
3 333 €
/ mois
Net annuel
31 202 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

technicien de maintenance
2400 €
9%
2607 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 872 €
/ mois
Cotisations
528 €
/ mois
Brut
2 400 €
/ mois
Net annuel
22 468 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

FENWICK LINDE OPERATIONS recrute pour des postes:

ingénieur packaging

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H30 Horaires variables

Expérience

  • 12 mois - Dans la logistique industrielle

Exigences

  • concevoir le schéma d'organisation d'une activité logistique
  • suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • circuits de distribution commerciale
  • superviser l'acheminement de produits
  • synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Rémunération

  • mensuel de 2800,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 moisPrimesRestauration

Responsabilité

  • vous participez à l'amélioration de la performance logistique
  • en qualité d'ingénieur logistique et packaging, vous pilotez et organisez la gestion du packaging vie série en prenant en compte les objectifs sécurité, qualité, délai et coût de l'entreprise

auditeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 4 ans

Exigences

  • analyser les non-conformités et déterminer des mesures correctives
  • mettre en place des procédures qualité
  • contrôler des données qualité
  • contrôler la conformité d'application de procédures qualité
  • déterminer les évolutions et améliorations d'une démarche qualité
  • contrôle 3D

Rémunération

  • mensuel de 2200,00 Euros à 2600,00 Euros sur 13.2 mois

responsable recherche et développement

Rémunération

  • 65 - 75 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • manager et piloter les équipes de support vie série et bureau études options clients
  • assister et représenter la direction R&D du site et l’organisation R&D au sein du comité de direction local
  • être responsable de l’analyse des risques des chariots produits sur le site
  • assurer la collaboration et maintenir une bonne relation et une bonne communication avec les responsables R&D et modules
  • planifier, surveiller et réévaluer le budget global de R&D
  • gérer le support Série pour l’amélioration continue du portefeuille de produits existant en collaboration avec les principaux services
  • proposer des réductions de coûts et accompagner la mise en œuvre au sein de l’équipe Support Série ou en collaboration avec les équipes Développement de nouveaux produits
  • gérer le développement des options clients et assister le service dans l’analyse de la faisabilité technique et des efforts d’ingénierie

contrôleur de gestion

Rémunération

  • A négocier
  • 37 - 42 k€ brut annuel
  • 10 - 15 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • participer à des réunions d’échanges avec les différents services
  • vous établissez les états prévisionnels
  • assurer le développement et l’automatisation des reporting mensuels
  • vous produisez un reporting régulier , analysez, commentez et suivez les plans d’action identifiés avec les responsables opérationnels
  • participer à la préparation et à l’exécution de l’inventaire de fin d’année
  • au sein d’un groupe industriel, directement rattaché au Responsable du Contrôle de Gestion, et dans une équipe dynamique à taille humaine, vous développez et produisez les indicateurs nécessaires au pilotage de la performance du site
  • vous réalisez des études financières ponctuelles à la demande de la Direction et participez aux projets transversaux du groupe
  • vous intervenez en support de l’équipe pour analyser les marges et écarts de production avec les responsables opérationnels

Exigences

  • doté de bonnes capacités d’analyse, vous êtes autonome et rigoureux
  • de formation Bac +5 dans le domaine financier, vous justifiez au moins d’une première expérience significative dans le domaine, idéalement dans un environnement industriel
  • de formation Bac +5 en finance, audit ou contrôle de gestion, vous justifiez au moins d’une première expérience significative idéalement dans un environnement industriel

gestionnaire paie

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • législation sociale
  • outils bureautiques
  • logiciels de paie
  • gestion administrative du temps de travail
  • établir un bulletin de paie
  • concevoir des supports de suivi et de gestion
  • actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • établir une Déclaration Sociale Nominative

Rémunération

  • annuel de 8000,00 Euros à 15000,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • établir des états post paie, analyser les données et proposer des actions
  • suivre les dossiers individuels des salariés de l'intégration à la sortie
  • réaliser les déclarations et inscriptions nécessaires à l'embauche
  • accueillir et répondre aux questions des salariés dans le respect des règles légales et internes
  • assurer le suivi de la gestion des temps
  • réaliser diverses tâches administratives
  • participer à l'amélioration continue du service
  • participer à la gestion de la paie : préparation, saisie, contrôle et production des bulletins de paie

assistant de direction

Rémunération

  • 10 - 15 k€ brut annuel
  • annuel de 8000,00 Euros à 15000,00 Euros sur 13 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

La langue

  • anglais

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • outils bureautiques
  • accueillir une clientèle
  • organiser des déplacements professionnels
  • rédiger des supports de communication interne
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • organiser des actions de communication
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur

Responsabilité

  • gérer l’agenda du Directeur d’Usine
  • gérer l'agenda du Directeur d'Usine
  • filtrer les appels téléphoniques
  • organiser les déplacements en France et à l’étranger
  • organiser les déplacements en France et à l'étranger
  • organiser la logistique des réunions et des séminaires
  • accueillir les personnes extérieures
  • gérer le budget du service

approvisionneur

Rémunération

  • 10 - 15 k€ brut annuel
  • annuel de 8000,00 Euros à 15000,00 Euros sur 13 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

La langue

  • anglais

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • législation sociale
  • contrôler la réception des commandes
  • contrôler une opération logistique
  • coordonner des opérations
  • planifier le traitement des commandes
  • aussi, vous faîtes preuve de ténacité et vous savez gérer vos priorités
  • vous êtes rigoureux et vous avez une bonne capacité d’adaptation
  • vous disposez d’un excellent relationnel pour échanger avec vos différents interlocuteurs

Responsabilité

  • envoyer les carnets de commandes aux fournisseurs et assurer le suivi des réponses
  • contacter les fournisseurs pour assurer le suivi et améliorer les délais de livraison
  • alerter sur les références à risque
  • organiser des transports urgents lorsque cela est nécessaire
  • intégré au sein de la direction Logistique, et rattaché à la Responsable Approvisionnement, vous interviendrez sur l’activité approvisionnement et vous vous assurerez que les pièces commandées arrivent à temps afin de ne pas perturber les lignes de production et les niveaux de stock de l’entreprise
  • gérer les litiges quantités réception
  • intégré au sein de la direction Logistique, et rattaché à la Responsable Approvisionnement, vous interviendrez sur l'activité approvisionnement et vous vous assurerez que les pièces commandées arrivent à temps afin de ne pas perturber les lignes de production et les niveaux de stock de l'entreprise
  • cette description de missions est susceptible d’évoluer en fonction de l’avancée des dossiers et de la vie du service

rédacteur technique

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • travail en autonomie, rigueur et capacités d’adaptation
  • bonnes connaissances des outils informatiques et outils numériques
  • très bon niveau d’expression écrite & orthographe exigée en vue de la rédaction des documentations techniques
  • votre sens de l’analyse et votre esprit structuré seront naturellement nécessaires pour mener à bien vos missions

Responsabilité

  • entretenir une démarche d'amélioration continue de son activité par des propositions régulières et des actions suivies et contribuer activement au partage d'expérience conduisant à l'établissement de bonnes pratiques
  • valider ces modules avec la Direction Technique et les Supports Produits ou avec la formation Kion Groupe
  • publier et diffuser les nouvelles versions multilingues du manuel de formation
  • planifier les tâches liées à son activité en fonction des projets de développement de nouveaux chariots et des modifications Produits
  • rendre compte à son responsable de l'avancement du projet et des orientations métiers et alerter le chef de projet sur tout problème

responsable qualité

La langue

  • anglais
  • allemand

Rémunération

  • 45 - 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • prise de poste

Responsabilité

  • dorothée POSTEL
  • assurer, en collaboration avec la Qualité Clients, l'amélioration des problèmes garantie 0-50heures
  • participer aux AMDEC process et assister la Qualité Projets pendant les phases Présérie et SOP
  • réaliser les audits de poste
  • assister la Qualité Opérations des autres sites KION dans le cadre d’un transfert de produit
  • représenter la Direction Qualité dans les diverses réunions internes au CP ou transversales dans le groupe
  • rechercher et mettre en œuvre les solutions palliatives dans le cas d’une situation de blocage de production
  • participer activement aux chantiers Auto-Qualité et à tous les chantiers d'amélioration de la performance SQCDP du CP

Exigences

  • minimum 3 ans
  • métier
  • de formation école d'ingénieur avec une spécialisation Qualité ou diplômé d'un Master Qualité, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum à un poste d’ingénieur qualité production au sein d’un environnement industriel
  • ingénieur qualité
  • statut du poste
  • cadre du secteur privé
  • vous avez une bonne connaissance des normes qualité et vous maîtrisez les outils de résolution de problème, de gestion de projet et processus
  • zone de déplacement

assistant achats

La langue

  • anglais
  • allemand

Rémunération

  • 33 - 38 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • réaliser et suivre les demandes de consultation en coordination avec les acheteurs
  • créer, éditer, suivre et relancer les commandes d'échantillons initiaux dans le cadre de projets achats ou des projets techniques
  • rattaché au Commodity Manager Drivetrain du groupe, vous êtes l’interlocuteur privilégié pour toutes les usines du groupe KION en assurant la communication montante et descendante entre les services et le service central des achats KION
  • participer aux réunions de projet et apporter son support au niveau achats
  • produire l'ensemble des éléments de la performance achat à partir des outils de Reporting mis à disposition
  • rapporter les impacts des modifications de prix dans les familles d'achat
  • coordonner les réponses des fournisseurs suite aux demandes de consultations et appliquer le process jusqu’à la création du plan de livraison conformément aux demandes de modifications techniques
  • coordonner les réponses des  fournisseurs suite aux demandes de consultations et appliquer le process jusqu’à la création du plan de livraison conformément aux demandes de modifications techniques

Exigences

  • votre sens de l’organisation et votre esprit de synthèse bénéficient à l’efficience de votre équipe
  • vous avez le sens du collectif, et avez développé de réelles qualités de communication
  • vous savez gérer les priorités et les urgences et prendre des initiatives pour faciliter le fonctionnement du service