Avis FIDAL
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Lucien
Stage stimulant chez FIDAL à Nice!
Poste pour Master 2 ou élève-avocat en droit du patrimoine, impliqué dans toutes les étapes de traitement des dossiers. Formation axée sur la méthodologie et le raisonnement juridique.
Le rôle et les responsabilités correspondent-ils bien aux attentes pour un stage? Des avis sur l'environnement de travail chez FIDAL?
Sam
Date de l'expérience: 16-01-2024
Ambiance affreuse, mauvais traitement du personnel administratif, mépris de classe, management autoritaire et toxique..... Aucun avantage financier ou autre, pas d'évolution possible pour le personnel non avocat.
Bibi
Date de l'expérience: 02-09-2023
Seulement votre argent intéresse ce cabinet. Des frais pharaoniques pour aucun résultat, et même d’énormes erreurs inadmissibles.
(supprimé par l'administrateur)
Anonyme
C’est la vérité
mpauio
Date de l'expérience: 04-01-2023
Aucune considération
Évitez à tout prix
Lucie M.
Date de l'expérience: 31-03-2022
Expérience très enrichissante, ambiance générale plutôt bonne.
Dommage qu'il n'y ait aucune reconnaissance en matière de salaires (bien en deçà du marché).
Je suis restée de nombreuses années et toujours considérer comme débutante malgré mon bagage (diplômes et expériences), l'autonomie acquise et les nouvelles missions confiées.
Le "petit" personnel passe bien après les avocats, hélas.
Ne savent pas fidéliser le personnel.
Lucie M.
Date de l'expérience: 31-03-2022
Oui nous en avions une par an ces dernières années, très maigre, et à la tête de l'employé !
Titouan
Et qu'en est il des heures supplémentaires chez FIDAL ? Pouvez vous nous en dire plus sur les salaires dans cet entreprise ?
Lucie M.
Date de l'expérience: 31-03-2022
Des heures supplémentaires, oui mais non rémunérées...plutôt récupérées ! Les salaires c'est à la carte...enfin selon la grille de rémunération bien trop vétuste et pas toujours respectée (diplômes, expériences,...)
Lucie M.
Date de l'expérience: 31-03-2022
Oui et bien souvent ils finissent par partir, ce qui est bien dommage
Lucie M.
Date de l'expérience: 31-03-2022
Malheureusement NON, sinon j'y serais toujours ;-)
Lucie M.
Date de l'expérience: 31-03-2022
Après presque 8 ans, je regrette surtout qu'il n'ai pas pris en considération ce manque de reconnaissance ! Si ça avait été le cas, j'aurais certainement fait carrière là-bas mais comme ça ne l'était pas et que je suis ambitieuse, il fallait prendre la décision de partir.
Titouan
8 ans, c’est quand même pas mal de temps… qu’est-ce qui vous a motivé à y rester pendant toutes ces années ?
Lucie M.
Date de l'expérience: 31-03-2022
L'ambiance, la diversification des tâches/missions confiées, l'autonomie et l'envie de croire en FIDAL et à cette possibilité d'évolution.
Lucie M.
Date de l'expérience: 01-04-2022
Tout à fait ! Comme je disais plus haut, les assistantes ne sont pas très bien considérées
Titouan
Bonjour , est ce que vous ne pouvez pas essayé de leur faire comprendre que vous avez besoin d’évoluer de poste ? Cordialement
Lucie M.
Date de l'expérience: 31-03-2022
C'est pas faute d'avoir essayé...(supprimé par l'administrateur)
Est-ce que vous travaillez chez eux ?
Lucie M.
Date de l'expérience: 31-03-2022
Ah ça oui, complètement !
L.
Date de l'expérience: 05-08-2019
Si vous voulez perdre votre santé, allez bosser (supprimé par l'administrateur)
N.
Date de l'expérience: 01-02-2021
Stagiaire non considéré
N'a plus envie d'être avocat
Lauren
Date de l'expérience: 08-07-2020
A éviter
Aucune reconnaissance
L'argent au dessus de tout
Fuyer vite
Salaire très bas
(supprimé par l'administrateur)
AGTHYD
Date de l'expérience: 09-11-2021
Pire expérience professionnelle chez Fidal. 4 mois de stage pour être pris par le larbin. Ma maître de stage embauche des stagiaires à l'année afin qu'ils lui mâchent le travail, sans même chercher à vous corriger ou à vous donner une méthodologie. En gros, débrouille toi. Or, un stagiaire est là pour apprendre, pas pour seulement faire le travail de l'avocat sans la moindre correction.
Je ne suis jamais sortie de mon bureau en 4 mois. Pas d'audience, pas de rendez vous avec le client. J'ai procédé qu'à la rédaction d'actes, sans jamais recevoir de correction.
Humainement parlant, c'est également la catastrophe. Aucune considération, à peine bonjour, un minimum d'explication possible sur les dossiers, pas trop de temps avec le stagiaire. Stagiaire = rentabilité. Voilà en gros à quoi l'on sert chez Fidal.
Amandine
Quelles nouvelles compétences chez FIDAL pensez-vous être essentielles pour l’avenir avec l’IA ?
Arnaud
Dans laquelle des deux entreprises vous êtes-vous senti(e) le moins stressé(e) : FIDAL ou CABINET ARNAUD MASSONNEAU ?
Lucien
Quelqu'un a-t-il utilisé les services de FIDAL récemment ? La recommanderiez-vous ?
sonia
Date de l'expérience: 21-12-2022
A fuir !!!
j'y ai travaillé de longues années et je regrette de ne pas être partie plus tôt
ambiance, avantages, salaire, considération, avantages, etc rien ne va et c'est de pire en pire, ils cherchent à faire partir les salariés d'où le nombre impressionnant de démissions, d'arrêts maladie et RC
j'ai presque doublé mon salaire avec mon nouveau poste au sein d'un cabinet réputé : on se dit mais comment on a pu accepter autant de choses chez Fidal
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