FIDEVEX Salaire

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  Bry-sur-Marne
71 RUE DENIS LAVOGADE, 94360 BRY SUR MARNE
SIREN: 803745850
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Les salaires sur les positions chez FIDEVEX

FIDEVEX recrute pour des postes:

comptable

Type de contrat

  • temps plein

Rémunération

  • 35 000,00€ à 40 000,00€ /an

Exigences

  • 5 à 7 ans à un poste similaire en Cabinet d'Expertise Comptable ou au sein d'une entreprise
  • vous disposez d'une formation de type BTS minimum, complétée par une expérience de
  • le poste à pourvoir est un CDI, situé à Gagny
  • vous disposez d'une formation de type BTS minimum, complétée par une expérience de 5 ans minimum à un poste similaire en Cabinet d'Expertise Comptable ou au sein d'une entreprise
  • doté d’un bon relationnel, vous êtes autonome, discret et organisé
  • vous souhaitez vous investir sur le long terme dans un véritable projet d'entreprise et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique
  • la rémunération est de 35 à 40 K€ brut fixe selon profil + prime en fonction des résultats

Responsabilité

  • sous l’autorité de l’expert-comptable vous prendrez en charge un portefeuille de TPE/PME avec l’aide d’une collaboratrice
  • vos missions seront notamment la supervision de la comptabilité tenue par les clients ou par la collaboratrice, la préparation des déclarations fiscales, l’établissement des paies et des DSN, la préparation des dossiers bilans, le conseil aux clients

analyste financier

Avantages

  • salle de sport
  • remboursement transport
  • tickets restaurants
  • ordinateur portable
  • mutuelle

Exigences

  • quel est le profil idéal ?
  • "Appréhension" des aspects techniques
  • conditions et Avantages
  • autonomie
  • vous vous épanouissez dans un environnement stimulant et collaboratif ?
  • compréhension des aspects juridique de dossier
  • vous êtes autonome et avez le goût du challenge
  • expérience des PPP valorisée mais pas indispensable

Responsabilité

  • modélisation financière : pilotage des conseils externes en modélisation, revue critique, structuration, construction de modèles simples, construction des hypothèses
  • relation avec les clients
  • ensemble
  • analyse des niveaux de risque
  • chargé du management d’une équipe, il change d’interlocuteurs au sein de l’entreprise puisqu’il reporte alors directement à la direction générale
  • conseil auprès des clients
  • pilotage des conseils externes : financier, juridique, assurance, comptable-fiscal, auditeur modèle
  • les métiers du contrôle de gestion et de la comptabilité constituent un prolongement naturel de son travail initial : il doit alors veiller à la maîtrise des dépenses et des investissements et s’assurer que les recettes prévues dans le business plan sont globalement tenues

La langue

  • coréen
  • anglais
  • italien
  • allemand
  • portugais
  • espagnol

asset manager

Avantages

  • plan epargne
  • mutuelle
  • plan d'epargne

Exigences

  • conditions et Avantages
  • autonomie, organisation, polyvalence
  • planifier et organiser
  • autonomie et rigueur
  • mettre en œuvre une expertise et des technologies
  • esprit de synthèse
  • présenter et communiquer des informations
  • développer les relations et les réseaux

Responsabilité

  • contrôle et suivi des gestionnaires technique et locatif : analyse critique des budgets de charges, suivi de la facturation locataire , coûts travaux proposés, etc
  • définir la stratégie de valorisation des immeubles en gestion
  • participer à la détermination de la valeur des biens immobiliers et des risques de dépréciation et contrôler les expertises des prestataires externes
  • fournir des résultats et répondre aux attentes des clients
  • négociation des baux
  • actualiser les informations et hypothèses des analystes
  • mettre en œuvre cette stratégie
  • maximiser la valeur des immeubles gérés

La langue

  • espagnol
  • italien
  • allemand
  • néerlandais
  • anglais

formatrice

Avantages

  • plan epargne
  • voiture de service
  • mutuelle
  • titres restaurants
  • ordinateur portable
  • carte carburant
  • tickets restaurants
  • remboursement transport

Exigences

  • actualiser des outils de formation / pédagogiques
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
  • concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit

Responsabilité

  • assurer une veille pédagogique
  • réalisez le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences
  • préparer et animer la formation sur la base des données des référentiels de formation
  • être garant du respect du règlement intérieur
  • vous formez aux savoir-faire des stagiaires conformément au cahier des charges dans le respect de la réglementation, des règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de la politique de l'entreprise
  • vous êtes garant de la bonne transmission des techniques de savoir-faire
  • évaluer les compétences, les acquis professionnels
  • évaluez et suivez les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux

La langue

  • russe
  • turc
  • néerlandais
  • italien
  • portugais
  • polonais
  • allemand
  • anglais

consultante

Avantages

  • carte carburant
  • voiture de fonction
  • ordinateur portable
  • salle de sport
  • remboursement transport
  • mutuelle
  • voiture de service
  • titres restaurants

Exigences

  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • analyser les processus métier
  • présenter les évolutions du système d'information au commanditaire
  • recenser les besoins du commanditaire
  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • définir des solutions fonctionnelles

Responsabilité

  • négocier les conditions commerciales, suivre et coordonner les opérations
  • vous assurez l'intégralité du processus de recrutement : sélection, évaluation, accompagnement, présentation et suivi de l'intégration de vos candidats
  • regular
  • prospecter et conseiller les clients/prospects sur leurs besoins en matière de travail temporaire et de recrutement
  • vous apportez conseil et solution adaptés à leurs besoins, mesurez leur satisfaction et développez une relation de confiance
  • piloter le recrutement en détectant les meilleurs profils adaptés à vos clients
  • vous interviendrez sur la rédaction de cahiers des charges
  • vous assurez également la gestion administrative inhérente à l'ensemble de vos activités et travaillez en binôme avec un autre consultant commercial de votre spécialité

La langue

  • italien
  • allemand
  • russe
  • anglais
  • turc
  • espagnol
  • arabe
  • néerlandais

chef

Avantages

  • voiture de fonction
  • plan d'epargne
  • carte carburant
  • salle de sport
  • tickets restaurants
  • remboursement transport
  • plan epargne
  • ordinateur portable

Exigences

  • exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • conditions et Avantages

Responsabilité

  • cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
  • chef de service
  • quel repas avez-vous besoin de préparer ? Dîner
  • reporting
  • veille concurrentielle
  • profil recherché
  • votre mission
  • mission principale

La langue

  • russe
  • portugais
  • allemand
  • espagnol
  • japonaise
  • néerlandais
  • anglais
  • tchèque

juriste

Avantages

  • ordinateur portable
  • salle de sport
  • tickets restaurants
  • remboursement transport
  • voiture de fonction
  • mutuelle
  • plan epargne
  • titres restaurants

Exigences

  • lire la suite
  • apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
  • quel est le profil idéal ?
  • rigueur
  • lire la suite Postuler
  • conseiller un client sur des questions d'ordre juridique
  • rédiger des actes / procédures juridiques
  • vous êtes disponible immédiatement

Responsabilité

  • assurer la veille juridique
  • vous défendrez les intérêts de l’entreprise et son patrimoine
  • veille juridique
  • assurer une veille juridique
  • approbation des comptes
  • gérer les contentieux
  • la veille juridique
  • conseiller les dirigeants

La langue

  • allemand
  • thaï
  • italien
  • russe
  • portugais
  • espagnol
  • arabe
  • néerlandais

coordinateur

Avantages

  • voiture de service
  • plan epargne
  • remboursement transport
  • voiture de fonction
  • titres restaurants
  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • interessement

Exigences

  • doté de réelles capacités managériales et d'organisation, vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'écoute et de sens des initiatives
  • cadre Infirmier
  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • doté de réelles capacités managériales et d’organisation, vous faites preuve d’esprit d’équipe, d’écoute et de sens des initiatives
  • rigueur
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • aptitude
  • conditions et Avantages

Responsabilité

  • en collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en impliquant l'ensemble des professionnels concernés
  • vous contribuez à la rentabilité économique de l’établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué
  • vous assurez la gestion des relations avec les familles en lien avec le Directeur
  • du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous
  • en collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en impliquant l’ensemble des professionnels concernés
  • votre mission
  • vous managez vos équipes au quotidien dans un objectif d'excellence des soins, de motivation et de cohésion d'équipe
  • vous contribuez à la rentabilité économique de l'établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué

La langue

  • arabe
  • tchèque
  • allemand
  • chinoise
  • anglais
  • néerlandais
  • portugais
  • espagnol