FRANCE I D Salaire

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  Ozoir-la-Ferrière
4 RUE HENRI FRANCOIS, 77330 OZOIR LA FERRIERE
  https://www.lafrancedapres.fr
SIREN: 352674519
  Finance et assurances
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Les salaires sur les positions chez FRANCE I D

FRANCE I D recrute pour des postes:

social media manager

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • concevoir des supports de communication visuelle
  • concevoir un support de communication audiovisuel
  • planifier la réalisation d'une action de communication
  • réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • rédiger le contenu d'un support de communication

Rémunération

  • 35 100 € brut annuel sur 13 mois
  • annuel de 35100,00 Euros sur 13 mois

analyste

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • 3 ans

Exigences

  • analyser la recevabilité d'une demande de crédit
  • analyser la situation financière d'un client
  • collecter des données clients
  • vérifier la rentabilité d'un crédit pour une banque
  • évaluer la solvabilité d'un créditeur et les risques
  • gestion des risques
  • réaliser un modèle de prévision
  • réaliser une étude de marché

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 33000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 38000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois
  • entre 33 000 € à 38 000 € brut annuel + variable de 10%
  • entre 38 000 € et 45 000 € + 10%
  • entre 33 000 € et 38 000 € brut annuel + variable de 10%

Responsabilité

  • dans le cadre de vos missions, vous gérez un portefeuille dédié aux activités de financement de stock
  • afin de faciliter votre apprentissage et montée en compétences, vous êtes accompagné par un membre Senior de l'équipe
  • au sein de l'équipe Crédit de notre entité, notre client recherche dans le cadre d'une création de poste Un Analyste Crédit Junior

superviseur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • analyser les non-conformités et déterminer des mesures correctives
  • contrôler des données qualité
  • contrôler la conformité d'application de procédures qualité
  • déterminer les évolutions et améliorations d'une démarche qualité
  • mettre en place des procédures qualité
  • bachelor s or Master degree in Engineering, Business Administration or related field
  • knowledge and experience of quality principals
  • thorough understanding of CHEP products

Avantages

  • voiture de fonction

Rémunération

  • annuel de 40000,00 Euros à 42000,00 Euros sur 12 mois
  • 42K€ + 10% + voiture de fonction et carte essence

Responsabilité

  • accurate data collection around defect analysis
  • data translation into positive actions
  • information flow in and out of the plant and upward with regard to quality issues
  • monitoring the Implementation of policies, procedures, standardisation and guidelines for all products
  • assisting in the implementation of new quality procedures within the Plant
  • supporting the ongoing maintenance of all management Systems at plant level via process audits
  • supporting other areas of the QA structure
  • ensuring the implementation of complaint investigation resolution actions are communicated

business analyst

Type de contrat

  • mission intérimaire - 2 Mois Contrat travail
  • mission intérimaire - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • débutant accepté

Exigences

  • fiscalité
  • réaliser un modèle de prévision
  • réaliser une étude de marché
  • veille concurrentielle
  • veille informationnelle
  • analyser les besoins du client
  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • déterminer des mesures correctives

Rémunération

  • 40 000 € brut annuel
  • annuel de 40000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois
  • 40 000€ brut annuel

Responsabilité

  • analyses tarifaires : impact volume et prix

téléconseiller

Type de contrat

  • mission intérimaire - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • conseiller un client
  • principes de la relation client
  • présenter ou identifier l'objet de l'appel
  • réaliser un suivi d'appel
  • techniques de vente par téléphone
  • téléconseiller secteur formation
  • localisation : Issy-les-Moulineaux 92130

Rémunération

  • 1 800€ brut mensuel
  • mensuel de 1800,00 Euros à 1800,00 Euros sur 12 mois

hôtesse d'accueil

Type de contrat

  • mission intérimaire - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • assurer un accueil téléphonique
  • orienter les personnes selon leur demande
  • renseigner un client
  • étudier une demande client
  • 1 Hôtesse d'Accueil

Rémunération

  • 21 000 à 22 000 € brut/annuel
  • annuel de 21000,00 Euros à 22000,00 Euros sur 12 mois

assistante juridique

Type de contrat

  • mission intérimaire - 1 Mois Contrat travail
  • mission intérimaire - 3 Mois Contrat travail
  • mission d'intérim 1 mois renouvelable
  • assister l'ensemble de l'équipe juridique dans le cadre des élections des représentants du personnel prévues en novembre prochain
  • préparation de courriers et frappe de documents
  • recherche d'informations et suivi des activités du protocole électoral

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • 3 ans

Exigences

  • fiscalité
  • procédures de recouvrement de créances
  • réaliser une gestion administrative
  • réaliser une recherche documentaire
  • rédiger des actes / procédures juridiques
  • un assistant juridique )

Rémunération

  • 30 000€ brut annuel
  • annuel de 29000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 32000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois
  • entre 32 000 à 40 000 € brut/annuel Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront les suivantes

chargé de recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines
  • gestion des Ressources Humaines
  • superviser le recrutement du personnel
  • techniques de communication
  • 1 Chargé de Recrutement
  • fonction support

Rémunération

  • annuel de 32000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois
  • 30 000
  • annuel de 30000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • rattaché à la DG du groupe, vous travaillerez en étroite collaboration avec les managers et directeurs
  • 32 000 € brut/annuel Missions : Recrutement Sourcing de candidats sur les bases de données internes et les différents jobboard Présélection téléphonique et planification des rendez-vous Gestion des entretiens de recrutement Entretiens individuels Evaluation des candidats Etablissement des descriptifs de poste en lien avec les clients et prospects Reporting hebdomadaire de son activité Bonne tenue et mise à jour de la base candidats Validation des candidats Suivi des recrutements Traitement des retours candidats Proposition d'embauche

coordinateur logistique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 10 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 4 ans

Exigences

  • analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
  • modalités de stockage
  • règles d'hygiène et de sécurité
  • superviser l'activité des équipes logistiques
  • superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité

Rémunération

  • annuel de 29600,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois
  • 29 600?/40 000? brut/annuel selon profil

Responsabilité

  • le Coordinateur Logistique Matière assure la gestion et la supervision des opérations matière
  • le Coordinateur Logistique Matière s'engage à respecter le code éthique du groupe ainsi qu'à prendre toutes les précautions utiles afin de préserver la sécurité des informations des clients et notamment d'empêcher qu'elles ne soient déformées, ou communiquées à des personnes non autorisées

agent logistique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
  • charger des marchandises, des produits
  • réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots
  • réceptionner un produit
  • vérifier la conformité de la livraison
  • 1 Agent Logistique
  • coin repas sur place, coupure à 13h00

Rémunération

  • annuel de 26800,00 Euros sur 12 mois
  • 26 800? brut/annuel

Salaire moyen national

2587 €