Salaire GESTION ET DEVELOPPEMENT

Responsabilités

• VOS MISSIONS : Phase exécution
• analyser les dérives
• positionner les points critiques d'approvisionnement, de sous-traitance, etc
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• recenser les phases principales des travaux et l'affectation des principales ressources
• il / elle doit s'assurer de la fiabilité des données inclus dans les plannings qu'il / elle réalise et alerter en cas des dérives du planning
• fin de chantier
• pointage régulier de l'avancement du projet
• identifier les différentes contraintes planning des parties concernées
• saisir quotidiennement les tâches réalisées
• tenir à jour le planning général travaux
• participer à la rédaction du Retour d'expérience
• éclater le planning général par unité d'ouvrage
• description du poste :Dans le cadre de la réalisation du chantiers de la ligne 15 lot T2B du Grands Paris, Eiffage Génie Civil Grands Projets, recrute un-e : Ingénieur Planning CDI L'ingénieur planning établi la synthèse du déroulement du chantier, en identifiant les tâches à réaliser, leurs enchaînements et les ressources à mettre en œuvre pour pouvoir évaluer en permanence le « fait » et le « reste à faire » permettant l'anticipation nécessaire à la bonne gestion du chantier
• calculer les ratios réels obtenus pour chaque activité
• réaliser des simulations des délais et ressources relatifs au reste à faire, suivant les ratios obtenus ou « réalisables »
• proposer des plans d'action pour optimiser les délais en fonction des contraintes internes et externes au chantier
• calculer périodiquement des ratios réels obtenus

Exigences

• compétences :Maîtrise des logiciels Tilos, Primavera, MS ProjectRigoureux/se, organisé , doté d'un bon relationnel, vous appréciez travailler en équipe
• vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?
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• vous restituez au client les écarts constatés
• vos missions
• votre mission
• profil recherché
• vous rédigez le rapport de vérification
• les missions
• identifier, réparer ou remplacer les éléments des systèmes défectueux
• offre émise par
• brand research

Exigences

• dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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• conditions et Avantages
• permis B obligatoire
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• formation : BAC+2
• rigueur
• autonomie
• permis B
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction

Avantages

• voiture de service
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• plan epargne
• ordinateur portable
• carte carburant
• salle de sport
• voiture de fonction
• interessement
• tickets restaurants
• mutuelle
• plan d'epargne

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• votre mission
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• gérer les litiges
• gestion des litiges
• accueil des chauffeurs
• suivi des livraisons
• déplacement, chargement, transfert de chariots sans activité de production
• gestion des réceptions et expéditions
• gestion des commandes
• suivi des commandes
• gestion des stocks

Exigences

• assistant logistique ou similaire: 1 an
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• réactivité
• bac +2
• langue
• aptitude
• formation : BAC+2
• conditions et Avantages
• rigueur
• assistant logistique ou similaire: 2 ans
• dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Avantages

• voiture de fonction
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• plan epargne
• mutuelle
• ordinateur portable
• salle de sport
• une mutuelle
• tickets restaurants
• remboursement transport
• plan d'epargne
• voiture de service

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• développez et accompagnez votre clientèle
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• assurez le suivi et la coordination de projets immobiliers de vos clients de A à Z
• participer activement à la vie de l'équipe
• supports commerciaux
• notoriété nationale, communication presse et TV
• développez votre portefeuille de biens en vente / location
• diffusion des annonces
• assurer la négociation jusqu'à la vente et le financement
• assistance d’un back-office
• veiller à la satisfaction client et au respect des normes de qualité

Exigences

• prospecter des biens immobiliers, des terrains
  Voir plus +9
• prospecter de nouveaux clients
• organisé, dynamique et rigoureux
• issu du monde commercial ou agent immobilier
• chez Propriétés-Privées, un négociateur en immobilier est un professionnel motivé, organisé, disponible et à l’écoute de ses clients
• goût pour le secteur de l’immobilier
• parfois, une véritable envie de réussir peut suffir
• expérience dans l’immobilier ou en tant que commercial itinérant dans d’autres secteurs
• permis B
• présenter les modalités d'acquisition d'un bien

Avantages

• plan epargne
  Voir plus +9
• telephone portable
• tickets restaurants
• ordinateur portable
• carte carburant
• voiture de fonction
• plan d'epargne
• remboursement transport
• mutuelle
• voiture de service

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• vous travaillez pour des entreprises de secteurs d'activités très variés
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• votre Objectif : Bâtir votre activité pérenne et profitable
• rejoignez le 1er réseau de direction commerciale externalisée pour les TPE/PME
• veille concurrentielle
• service développement réseau au 05 35 37 03 67 ou developpement@brasdroitdesdirigeants.com
• un accompagnement permanent à distance et dans votre agence
• vous devenez un véritable chef d'orchestre pour vos clients : Après un audit de l'entreprise cliente et la concrétisation d'un plan d'actions commerciales, vous prenez en charge l'organisation commerciale et le management des équipes pour une durée d'un an minimum
• le choix d'un recrutement n'est donc pas nécessairement la meilleure solution
• après un programme de formation de 400 heures en blended-learning, vous inaugurez votre activité sur le terrain grâce à l'appui logistique et à la méthodologie de Prospactive
• une offre structurée et des outils adaptés aux TPE/PME

Exigences

• vous rejoignez un jeune réseau qui se développe rapidement
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• RDV sous 7 jours
• fortes aptitudes commerciales
• cadre commercial expérimenté
• capacité à comprendre les problématiques de dirigeants
• niveau d'étude souhaité : IND
• vous aurez le plaisir de travailler dans un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
• conditions et Avantages
• compétence managériale
• lire la suite

Avantages

• tickets restaurants
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• interessement
• salle de sport
• remboursement transport
• voiture de service
• ordinateur portable
• mutuelle
• voiture de fonction