GROUPE AXANTIS Salaire

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Paris
28 RUE DE CHATEAUDUN, 75009 PARIS 9

Les salaires sur les positions chez GROUPE AXANTIS

GROUPE AXANTIS recrute pour des postes:

commercial

Rémunération

  • 40 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle

Responsabilité

  • assurer la satisfaction client en proposant notamment les nouveaux produits de la marque
  • donner le maximum de visibilité à la marque en actionnant les leviers dédiés
  • développer le portefeuille clients et détecter les nouvelles opportunités
  • présenter nos offres de solutions bureautiques et qualifier les besoins clients
  • négocier les contrats et conditions de vente
  • persévérant et déterminé, vous savez parfaitement mener vos plans d'actions commerciales ainsi que votre prospection en activant
  • assurer le suivi après-vente
  • fidéliser le portefeuille

Exigences

  • expérience de 2 ans minimum dans la vente en BtoB
  • si vous avez une appétence pour le domaine technique
  • si vous avez un esprit de compétiteur
  • concurrentiel. Curieux, vous avez l'envie d'apprendre et d'évoluer au sein d'une équipe soudée et dans un nouvel écosystème
  • les leviers de vente nécessaires. Autonome et doté d'un grand sens de persuasion, vous êtes à l'aise dans un secteur
  • alors ce poste est peut-être fait pour vous

business developer

Rémunération

  • 40 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle
  • tickets restaurants

Responsabilité

  • assurer la satisfaction client en proposant notamment les nouveaux produits de la marque
  • donner le maximum de visibilité à la marque en actionnant les leviers dédiés
  • développer le portefeuille clients et détecter les nouvelles opportunités
  • présenter nos offres de solutions bureautiques et qualifier les besoins clients
  • négocier les contrats et conditions de vente
  • persévérant et déterminé, vous savez parfaitement mener vos plans d'actions commerciales ainsi que votre prospection en activant
  • assurer le suivi après-vente
  • concurrentiel

Exigences

  • expérience de minimum 1 an dans la vente en BtoB
  • si vous avez une appétence pour le domaine technique
  • si vous avez un esprit de compétiteur
  • autonome et doté d'un grand sens de persuasion, vous êtes à l'aise dans un secteur
  • concurrentiel. Curieux, vous avez l'envie d'apprendre et d'évoluer au sein d'une équipe soudée et dans un nouvel écosystème
  • curieux, vous avez l'envie d'apprendre et d'évoluer au sein d'une équipe soudée et dans un nouvel écosystème
  • les leviers de vente nécessaires. Autonome et doté d'un grand sens de persuasion, vous êtes à l'aise dans un secteur
  • alors ce poste est peut-être fait pour vous

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).