GROUPE NOUVEL R Salaire
Noisy-le-Grand
43 RUE DE L UNIVERSITE, 93160 NOISY LE GRAND
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831006358Les salaires sur les positions chez GROUPE NOUVEL R
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Choisissez un poste
commercial
Comparaison des salaires — commercial
Médiane du marché : 2410 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
GROUPE NOUVEL R 5000 € +107.5%
Entreprise adaptée EPONA 2250 € -6.6%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
GROUPE NOUVEL R recrute pour des postes:
commercial
La langue
- anglais
Avantages
- voiture de fonction
Exigences
- consignes de distanciation sociale
- homme ou femme de terrain , vous êtes attiré par la vente aux particuliers et disposez idéalement d'une première expérience dans ce domaine ou pas
- passionné par la relation client, ambitieux et persuasif , vous avez le goût du challenge
- commercial : 1 an
- commercial : 1 an
- conseiller commercial ou similaire: 1 an
- commerce: 1 an
Rémunération
- 2 000,00€ à 4 500,00€ par mois
- 1 480,00€ à 13 390,00€ par mois
- 5 000,00€ /mois
Type de contrat
- temps plein, Apprentissage
- CDI
- temps plein, CDI
- nos gammes de produits allient performances techniques et esthétisme
- elles nous permettent de proposer des solutions adaptées et personnalisées aux besoins de confort et de bien-être de notre clientèle
- temps plein Salaire : 3000 A 5000 EURO APRE FORMATION € /mois Certificat ou accréditation exigés : PERMIS B OBLIGATOIRE
- vous réalisez des actions commerciales, notamment auprès de votre portefeuille de clients
- temps plein Salaire : 3000 A 6000 EURO € /mois Certificat ou accréditation exigés : PERMIS B OBLIGATOIRE , EXPERIENCE EXIGEE
Responsabilité
- atteindre les objectifs mensuels
- échanger avec plusieurs clients quotidiennement en créant de nouveaux contacts et en développant des campagnes pour les fidéliser
- mettre en place des stratégies pour fidéliser les clients qui demandent à fermer leur compte
- enregistrer les modifications apportées aux comptes clients, ajouter ou supprimer des comptes si nécessaire
- tâches diverses selon le besoin