Groupe Roullier Salaire
Les salaires sur les positions chez Groupe Roullier
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Comparaison des salaires — data analyst
Médiane du marché : 3166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Les salaires sur les positions chez Groupe Roullier
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Groupe Roullier recrute pour des postes:
chef
Rémunération
- 40 - 50 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
technico commercial
Avantages
- voiture de service
Responsabilité
- vous êtes passionnés par le monde agricole et ses enjeux et animés par la performance et le
- dans le cadre de notre accélération et développement terrain, TIMAC AGRO France recrute un Attaché Technico-Commercial sur le département de la Marne
- dans le cadre de notre accélération et développement terrain, TIMAC AGRO France recrute un Attaché Technico-Commercial sur le département du Finistère
- dans le cadre de notre accélération et développement terrain, TIMAC AGRO France recrute un Attaché Technico-Commercial sur le département de l'Aisne
- dans le cadre de notre accélération et développement terrain, TIMAC AGRO France recrute un Attaché Technico-Commercial sur le département de la Manche
- promouvoir et vendre nos gammes de solutions de nutrition du sol, végétale et animale
- dans le cadre de notre accélération et développement terrain, TIMAC AGRO France recrute un Attaché Technico-Commercial sur le département du LOIR-ET-CHER
- dans le cadre de notre accélération et développement terrain,TIMAC AGRO France recrute un Attaché Technico-Commercial dansle secteur des Hautes-Alpes
Exigences
- vous aimez le challenge et avez le sens du résultat. Vous possédez une première expérience commerciale réussie
- plus qu’un parcours ou un CV, nous recherchons avant tout une personnalité
- vous aimez le challenge et avez le sens du résultat
- après un premier échange téléphonique avec la chargée de recrutement, vous rencontrez le directeur régional
- vous aimez le challenge et avez le sens du résultat. Votre dynamisme, votre esprit
- après un premier échange téléphonique avec le chargé de
- autonome et volontaire
- curieuse et proactive
technicien de maintenance
Responsabilité
- nous recrutons un Technicien de Maintenance . Poste en CDI, basé à Derval – à pourvoir dès que possible
- poussés par notre volonté de développement et nos objectifs de croissance sur nos métiers, nous recherchons aujourd’hui un Technicien de Maintenance
- rattaché à l'adjoint responsable maintenance
- vous assurez la maintenance curative et préventive des lignes automatisées en
- appliquant les règles d’hygiène et de sécurité de l’entreprise, dans un
- autonome, votre capacité d’adaptation et votre réactivité seront les clefs de votre intégration au sein de nos équipes
- contexte de production fortement robotisé
- le poste est basé à Loudéac et est à pourvoir en 3X8 et ponctuellement en équipes de suppléances
Exigences
- issu d’une formation type Bac Pro/BTS en Maintenance
- de formation technique type BTS MAI/MI ou Electrotechnique, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience dans la maintenance d’équipements industriel
- vous possédez unegrande capacité d’analyse et de diagnostics techniques, de bonnes connaissancesen électricité et en automatisme
- industrielle/Electrotechnique, vous avez effectué une première expérience au
- vous avez des connaissances techniques solides en mécanique, pneumatique et hydraulique
- organisé, méthodique, et force de proposition, vous saurez pleinement vous investir dans la démarche d’amélioration continue de la société
- doté d’un bonrelationnel, vous aimez le travail en équipe, vous êtes réactif,polyvalent et autonome
- sein de services maintenance qui ont confirmé votre intérêt pour ce métier et
ingénieur
Responsabilité
- intégré au service Maintenance de l’usine de production de Derval , vous participerez activement au
- TIMAC AGRO International, holding du métier TIMAC AGRO, impulse le business model du métier à travers le monde
- déploiement de la GMAO ainsi qu’au suivi énergétique du site accompagner par le Responsable Maintenance
- contribution au déploiement et à la structuration de la GMAO (paramétrage, mise à jour des
- données, construction des plans de maintenance, suivi des interventions…)
- participation au suivi des consommations énergétiques du site (collecte et analyse des données, mise
- en place d’indicateurs, suivi des dérives, propositions d’amélioration)
- formaliser et prioriser les plans d'actions correctifs à intégrer dans les plans pluriannuels d'investissement et les budgets de fonctionnement
La langue
- anglais
Exigences
- solide maîtrise des normes de construction et des outils CAO/DAO , avec des compétences en audit réglementaire
- une première expérience en développement de projets photovoltaïques dans un secteur de l’énergie constitue un atout
- excellent relationnel, capable d’intervenir en expert comme en chef de projet auprès d’interlocuteurs variés
- autonome, force de proposition et orienté solutions
- curieux et doté d’une forte capacité d’apprentissage, vous faites preuve d’autonomie progressive et d’un réel sens des responsabilités
- infos Pratiques
- votre esprit d’analyse et de synthèse vous permet de structurer efficacement vos projets
- capacité à travailler en équipe
acheteur
Exigences
- votre connaissance des enjeux spécifiques des emballages est un vrai plus
- de nature rigoureux , curieux et organisé , vous avez le sens des responsabilités et souhaitez travailler avec des filiales à l’étranger
- rechercher des synergies entre les besoins des différentes entités du Groupe au niveau national et international
- animer une communauté de relais Achats en filiales
- animer des comités dédiés aux emballages en établissant des relations internes avec tous les services concernés par ces enjeux d'achats
- participer à la construction de relations stratégiques avec des partenaires clés
- une prise en charge de l’abonnement transport en commun à hauteur de 75%
- réaliser des sourcing à l'international pour identifier de nouveaux fournisseurs et sécuriser les achats de packaging du Groupe
Responsabilité
- vous conduirez les appels d’offres, piloterez les négociations et développerez des partenariats fournisseurs afin de sécuriser la performance et la compétitivité du Groupe
- vous définirez et piloterez la stratégie achats emballages du Groupe afin d’optimiser la performance de la catégorie à l’échelle internationale
- contribuer à la centralisation des dépenses indirectes intervenant dans les catégories concernées
- définir et déployer la stratégie achats emballages Groupe
- optimiser la base articles, en collaboration avec les responsables
- construire la roadmap de la catégorie et piloter les projets de performance
- développer et suivre la base de données fournisseurs
- accompagner les clients internes tout au long du processus achat
Type de contrat
- validation des tarifs et renégociation des conditions
- renouvellement des contrats en mettant à jour les aspects juridiques et techniques
technicien
La langue
- anglais
Responsabilité
- préparer les matériels nécessaires aux essais agronomiques sur plantes en serres R&D
- préparer les essais et mettre en place le matériel nécessaire à l’étude au laboratoire d’essais ou au pilote
- le service R&D Procédés & formulation du CMI joue un rôle central dans la Recherche, le développement et l’industrialisation de produits et procédés de fabrication innovants
- participer à l’élaboration des plans d’essais
- rapporter les observations de symptômes et d’effets de produits aux ingénieurs et au responsable du pôle
- effectuer des essais à l’échelle pilote ou laboratoire
- participer à l’optimisation de nouvelles méthodes en collaboration avec les ingénieurs
- réalisation de travaux de maintenance préventive sur l’ensemble du parc machines
Exigences
- votre rigueur et votre curiosité alliées à votre esprit d’analyse et de synthèse vous permettront de mener à bien ce projet
- être en possession du Caces serait un plus pour le poste. Une formation sera proposée dans le cas contraire
- MS Office
- bonne
- maîtrise des outils de GMAO
- capacité à travailler en équipe
- logiciels de CAO
- un laboratoire d’essais polyvalent permettant la formulation et la mise au point de nouveaux produits
opérateur
Exigences
- vous détenez une formation de type Bacprofessionnel PSPA ouéquivalent/ou expérience professionnelle significative
- rigoureux ,sérieux , vous avez un sens de l’organisation
- vous saveztravailler en équipe
- prise d’initiative/autonomie
- vous détenez une formation de
- vous savez
- vous êtes àl’écoute et curieux
- l’écoute et curieux
Responsabilité
- intégré au sein de notre équipe
- assurer les opérations de réception des matières premières
- production sur notre site fortement automatisé et sous l’autorité du
- responsable production, vous êtes en charge d’assurer le fonctionnement des 3
- ateliers de production de l’usine en veillant au respect des règles de sécurité
- veiller à l’entretien quotidien des zones communes
- le chargement et le déchargement des camions : contrôler les documents , s’assurer de la conformité des numéros de lot, s’assurer de la bonne pratique d'arrimage de nos marchandises
- en vigueur
contrôleur de gestion
La langue
- anglais
Exigences
- de formation Master avec une spécialisation en Finance, Contrôle de gestion
- vous comprenez les principaux indicateurs financiers et savez structurer des bases de données
- la connaissance de Power BI sera un atout pour ce poste
- À l’aise avec les systèmes ERP, vous analysez les écarts avec rigueur
- vous disposez de solides compétences analytiques et d’une bonne maîtrise des outils de gestion des données
- vous travaillez en équipe avec autonomie, et faites preuve d'un esprit critique ainsi que d'une curiosité d'apprendre
- rigueur et sens du détail, garants de la fiabilité de vos analyses
- capacité d’analyse et de synthèse, pour traduire les chiffres en leviers d’action
Responsabilité
- réaliser les travaux de clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles
- élaborer et suivre les budgets et les prévisions financiers
- analyser les écarts entre les prévisions et les réalisations
- produire et analyser les reportings quotidiens, hebdomadaires et mensuels pour la direction et les métiers
- contribuer aux études de coûts
- mettre en place et suivre des tableaux de bord et des indicateurs de performance
- contribuer à l’amélioration des processus et des outils de gestion
- participer activement à la clôture en validant, fiabilisant, et analysant les données des filiales de votre périmètre
data analyst
Rémunération
- A partir de 35 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
directeur
Avantages
- voiture de fonction
- voiture de service
La langue
- anglais
Responsabilité
- définir et déployer la stratégie Supply Chain monde
- piloter l’ensemble des opérations multi-sites
- garantir les flux des transport maritime & logistique internationale
- déployer un S&OP, planifier, provisionner et gestionner des stocks
- définir la stratégie de distribution mondiale
- participer à la définition des stratégies d'innovation et à la planification des projets avec les membres de direction du CMI
- améliorer la performance globale dans un contexte industriel exigeant et en croissance
- ce poste est rattaché au Directeur Général et Il sera membre du Comité de Direction de Terresis
Exigences
- certification APICS / CPIM / CSCP appréciée
- minimum 8 à 10 ans d’expérience en Supply Chain internationale dans un environnement industriel
- expertise démontrée du transport maritime, affrètement, négociations avec armateurs et gestion des chaînes longues
- issu d'une école de commerce ou d'ingénieur, vous disposez d'une solide expérience d’au moins 5 ans dans le management d’équipes commerciales
- expérience en pilotage multi-sites, fortement souhaitée
- pratique confirmée des S&OP complexes, arbitrages production/demande, gestion des stocks internationaux
- diplôme de niveau Doctorat en agronomie ou géochimie ou équivalent
- A minima 7 ans d’expérience en gestion de projets d'innovation, idéalement dans les domaines de la nutrition végétale