HAPPY GROUP Salaire
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Montpellier
494 RUE LEON BLUM, 34000 MONTPELLIER
Téléphone:
+33 5 90 91 62 56
SIREN:
511703118
Commerce

Les salaires sur les positions chez HAPPY GROUP

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
gestionnaire de trésorerie

Comparaison des salaires — gestionnaire de trésorerie

Médiane du marché : 2916 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

GROUPE PROMAN 2550 € -12.6%
COALLIA 2500 € -14.3%
HAPPY GROUP 2450 € -16%
SKILLSRH 2208 € -24.3%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

1 991 €/mois

Salaire net / mois

~1 553 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

HAPPY GROUP recrute pour des postes:

secrétaire comptable

Responsabilité

  • gestion du courrier entrant et sortant
  • rapprochement bancaires
  • accueil téléphonique et physique
  • pointage des caisses
  • taches de secrétariat courante
  • archivage
  • pointage et tenue des règlements différés
  • rapprochements bilan

Exigences

  • dynamisme,Motivation,Gout du Challenge-Ponctualité, Autonomie, Rigueur, Organisation, Esprit d'équipe
  • ponctualité, Autonomie, Rigueur, Organisation, Esprit d'équipe
  • bon niveau en Français exigé
  • logiciel EBP COMPTABLE EXIGÉ
  • logiciel EBP commercial exigé
  • poste 39h / salaire 1800€ brut
  • poste 35h / salaire 1600€ brut négociable selon expérience

assistant en communication

Rémunération

  • 1800 € brut négociable selon expérience

Exigences

  • compétences et qualités attendues
  • maitrise des différents réseaux sociaux
  • création de contenu
  • autonomie
  • rigueur
  • bon relationnel
  • force de proposition

Responsabilité

  • emailing : Rédaction d'email ,conception de scénarios, suivi des envois
  • il gère en parallèle le suivi informatique et le bon fonctionnement des outils ou matériels
  • en collaboration avec la Direction, il met en œuvre le volet digital de la stratégie marketing pour être au plus proche des clients
  • MERCHANDISING : Mise en place des supports commerciaux dans les points de ventes, mise en avant des produits promotionnés sur les réseaux
  • grâce à ses interactions sur les réseaux sociaux, il se fait également le relai des clients auprès de la direction
  • REDACTION : Animation de notre Blog- Rédaction d'articles beauté-Minceur-Bien être
  • il assure la présence de l'enseigne sur les nouveaux canaux de communication
  • COMMUNICATION : participation à la définition de la communication, création des contenus digitaux ou physiques pour promouvoir le magasin, animation des réseaux sociaux, mise à jour du site internet, élaboration de publicité, de catalogues et tous autres supports, mesure et développement de l'audience du magasin, analyse de l'impact commercial des campagnes menées, suivi de l'image de marque de l'enseigne et du magasin sur les réseaux sociaux, analyse de la communication de la concurrence

animatrice 2d-3d

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • il ou elle forme les équipes à la culture d'entreprise et à la dermo-Cosmetique
  • il ou elle mets en place toutes les actions nécessaires pour le développement de la motivation et des compétences des salariés
  • il ou elle accompagne les responsables d'instituts dans le suivi de leur équipe respective
  • garant des résultats du réseau, l'ANIMATEUR DE RESEAU D'INSTITUT DE BEAUTÉ suit quotidiennement le planning, l'évolution des stocks, et du chiffre d'affaires
  • l'ANIMATEUR DE RESEAU D'INSTITUT DE BEAUTÉ est garant du respect des valeurs de marques de l'enseigne. En véritable manager, il organise et veille avec ses équipes à optimiser le service clients
  • il ou elle veille à la mise en place des animations dans les points de vente dans le respect de la politique du groupe et de l'enseigne
  • il ou elle veille à la maintenance générale des point de vente, à son entretien et au respect des consignes de sécurité

Exigences

  • il est doté d'un excellent relationnel, possède un goût prononcé pour le management et l'animation d'équipe
  • prévoir une formation de 4 semaines sur les protocoles et valeurs de l'enseigne en contrat AFPR
  • débutants non acceptés
  • autonome, le candidat dispose d'un réel sens du service clients. Organisé et tenace sont des qualités indispensables sur lesquels le candidat pourra s'appuyer pour relever de nouveaux challenges et atteindre les objectifs qui lui seront fixés

assistant commercial

Responsabilité

  • il ou elle sera chargé de veiller à la mise en place des actions marketing et des formations commerciales au sein des points de vente
  • co-créez la stratégie commercial avec la direction
  • menez des actions commerciales
  • il ou Elle accompagne la direction dans les stratégies commerciales et marketing à mettre en place pour le développement de l'enseigne
  • il ou elle sera chargé de veiller à la mise en place des actions marketing au sein des points de vente et des formations sur les animations commerciales aux équipes
  • établir les plannings et les budgets Marketing
  • mettre en place les actions correctives
  • mettre en place le merchandising

assistant administratif

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéTéléphone mobile

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - assistant(e) administratif(ve) RH

Exigences

  • Maitrise des outils bureautiques
  • Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
  • Assurer un accueil téléphonique

animateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée Mobilisable en urgence Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2400.00 Euros à 2800.00 Euros sur 12.0 moisPrimesComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - LICENCE COMMERCE ET DISTRIBUTION
  • Bac+2 ou équivalents - BTS ESTHETIQUE

Exigences

  • Définir une stratégie de communication
  • Elaborer une stratégie de développement d'activité
  • Gestion budgétaire
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Stratégies de communication
  • Animer un réseau de professionnels
  • Collecter et analyser des données, des informations
  • Concevoir des supports de communication et d'image

community manager

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 moisOrdinateur portableTéléphone mobileComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 2 An(s) - marketing/communication

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Marketing digital
  • Bac+2 ou équivalents Communication numérique

Exigences

  • Analyser des échanges communautaires en ligne
  • Animer un réseau, une communauté
  • Analyser le trafic d'un site web
  • Animation de réseaux sociaux
  • Communiquer efficacement avec les équipes et la direction
  • Concevoir des supports de communication et d'image
  • Création de contenu digital
  • Créer des documents numériques

Assistant de gestion comptable

Rémunération

  • Mensuel de 1891.0 Euros à 2091.0 Euros

gestionnaire de trésorerie

Commerce

  • comptabilité
  • Comptabilité

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • vous êtes diplômé/e et avez une expérience dans le domaine : c'est primordial pour nous
  • vous êtes rigoureux/se, force de proposition, et passionné/e par votre métier
  • vous voulez relever de nouveaux défis dans une entreprise bien implantée et qui sait prendre soin de ses clients ?

Responsabilité

  • vous êtes Comptable depuis au moins 3 ans, spécialisé/e en gestion d'entreprise, suivi de trésorerie, traitement de caisse et rapprochement bancaire ? Vous êtes diplômé/e d'un BAC +3 en Comptabilité/Gestion ? Vous êtes un génie de l'organisation ? Vous savez faire parler les chiffres comme personne ?