Salaire Hoggo

Responsabilités

• et bien évidemment les salariés, nos utilisateurs finaux, le tout sur web et mobile
• piloter l’évolution de notre design system actuel et continuer à l’enrichir, en t’inspirant de notre territoire de marque
• travailler avec notre équipe Produit pour construire une roadmap UX ambitieuse
  Voir plus +14
• gérer les phases de cadrage et de conception UX/UI pour toute nouvelle feature
• nous ouvrons un poste de Product designer aguerri.e pour nous aider à créer une expérience produit exemplaire et spectaculaire pour nos utilisateurs
• mettre en place des process de test utilisateur sur chaque nouvelle feature poussée
• mettre en place des KPIs produit pour t’assurer de la pertinence de tes designs
• créer des campagnes qui marquent les esprits et séduisent nos prospects avant même qu’ils ne découvrent notre produit
• créer une culture design forte en interne, en mettant en place des process, des templates et des méthodes de travail exemplaires
• tu seras amené.e à travailler sur des parcours pour chacune de ces personas, et à designer les expériences et les interfaces produit qui feront de Hoggo leur indispensable au quotidien, et le produit leader dans sa catégorie
• etre au quotidien le/la garant.e de la consistance de la marque en interne et en externe, sur tous les touchpoints, et aider à instiller en interne une culture forte de la marque
• qu’elles soient web, sociales, physiques, TV, mails, print, postales… Tout est permis, 0 tabou
• alimenter la roadmap produit grâce à de la recherche utilisateur et des ateliers UX pour recueillir les besoins de nos différentes personas
• construire des expériences produits de très haute volée pour chacune de nos personas, en t’inspirant des meilleures pratiques actuelles en terme d’UX, d’UI et d’UX writing
• tu sais conduire des tests utilisateurs et mener des enquêtes UX
• tu as déjà contribué ou lancé un design system
• créer des outils, des templates et des process pour aider les autres équipes à se saisir des Brand Guidelines rapidement

Exigences

• tu as déjà une solide expérience en Product design
• une sensibilité très forte à la brand chez les fondateurs et les membres du board, avec de vraies attentes
• tu as une vraie culture visuelle et d’une forte sensibilité UX
  Voir plus +1
• tu maitrises toute la stack du Product design : Figma, Sketch, Miro…

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• au sein de l’équipe Opérations et rattaché.e au Directeur des Opérations, tu seras le.a garant.e de l'inscription de nos nouveaux clients
• au sein de l’équipe Opérations et rattaché au Directeur des Opérations, tu seras le garant de l'inscription de nos nouveaux clients
• prendre en charge l’ensemble des nouveaux inscrits sur la plateforme, vérifier les inscriptions et accompagner les clients
  Voir plus +3
• assister les activités du département Opérations
• participer au plan d’action 2022 de l’ensemble de l’équipe
• identifier et remonter les problèmes aux équipes Produits et Opérations

Exigences

• bac +2
• organisé et rigoureux
• motivé
  Voir plus +8
• optimiste
• et bien sûr tu seras hyper bien assuré
• curieux
• esprit d'équipe
• assistanat Administratif: 1 an
• en plus de développer tes compétences digitales, opérationnelles et relationnelles
• issu d'une formation Bac +2 minimum, tu es rigoureux et précis
• voici quelques qualités que nos équipes partagent entre elles

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• construction d'une stratégie et d'une vision RH adaptées à Hoggo
• déploiement opérationnel de cette vision via un plan d'actions clair et structuré
• promotion de la marque employeur de l'entreprise
  Voir plus +6
• mise en oeuvre d'un plan de recrutement ambitieux en ligne avec la croissance d'Hoggo
• structuration d'une politique de fidélisation, de formation et d'évolution interne des talents
• rôle d'expert auprès des managers et des collaborateurs sur l'intégralité de leurs problématiques RH
• garant de la bonne application du droit du travail
• animation effective des valeurs de l'entreprise et de l'esprit d'équipe
• management des fonctions d'administration du personnel et de gestion de la paie en lien avec les collaborateurs concernés

Exigences

• 5 à 10 ans d’expérience en Ressources humaines
• très bon relationnel
• communication orale et écrite
  Voir plus +4
• impartialité et confiance
• facultés d’écoute, d’analyse et d’observation
• bon sens de l’organisation et rigueur
• adaptabilité, proactivité

Responsabilités

• quoique Morgane, la Head of Brand
• et ta future boss
• nous revient tout droit du Mexique
  Voir plus +10
• soutenir notre stratégie SEO en créant un calendrier éditorial alimenté par du contenu attrayant et engageant pour nos audiences
• planifier et délivrer ces contenus en adéquation avec ton calendrier & les bonnes pratiques SEO
• optimiser les contenus actuels pour les moteurs de recherche tout en gardant en continuant à engager nos audiences
• intrigué.e ? Tu te demandes si nous sommes hispanophones ? Pas du tout
• rejoindre une team expérimentée qui va te former au SEO et à la gestion de projet
• avec une bonne rigueur : les plannings et indicateurs de performance de contenu vont devenir tes nouveaux amis
• un poste de rédacteur.trice web s’ouvre au sein de l’équipe marketing afin d’améliorer notre référencement SEO et, plus généralement, la présence de notre marque en ligne, via de la création de contenus de grande calidad
• créer une veille autour de nos sujets de prédilection, pour voir ce que la concurrence ou les médias font d’intéressant sur le sujet, et t’en inspirer pour alimenter le calendrier
• ton objectif, dans les grandes lignes ? Utiliser ta plume pour nous positionner comme El actor du monde de l’assurance santé, et surtout, surtout, nous aider à générer des leads de bonne qualité
• suivre au quotidien les performances de tes articles, en termes de vues, de taux de rebond et de leads générés, pour pouvoir être encore plus percutant.e lorsque tu écriras les suivants

Exigences

• dans l’idéal, tu es étudiant.e en École de Commerce ou dans la Communication, avec une formation littéraire
• irréprochable en orthographe- on ne peut pas vraiment faire autrement, l’écriture sera au cœur de tes missions
• déjà écrit sur des sujets complexes, pour lesquels il faut rechercher son sujet avant de prendre la plume
  Voir plus +1
• quelques notions en SEO et content management

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• au sein du pôle Opérations, tu seras rattaché.e à l’équipe Optimisations dont la mission principale est l’optimisation des contrats santé et prévoyance de nos clients

Exigences

• ✅ Sens analytique aigu
• ✅ Forte capacité de travail
• ✅ Rigueur absolue et souci du détail
  Voir plus +6
• et bien sûr tu seras hyper bien assuré.e
• ✅ Autonomie et capacité à contribuer à des projets à forte responsabilité et impact
• ✅ Adaptation
• ✅ Polyvalence
• issu.e d’une formation Bac +4 minimum, tu es rigoureux.se et précis.e
• voici quelques qualités que nos équipes partagent entre elles

Offres actuelles pour le poste: