IBIS BUDGET IBIS Salaire
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Hospitalité et tourisme

Les salaires sur les positions chez IBIS BUDGET IBIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
réceptionniste

Comparaison des salaires — réceptionniste

Médiane du marché : 1970 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Hôtel Dina Morgabine 1966 € -0.2%
IBIS BUDGET IBIS 1900 € -3.6%
Sofitel Quiberon Thalassa Hotels & Resorts 1837 € -6.8%
Miléade 1814 € -7.9%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

IBIS BUDGET IBIS recrute pour des postes:

assistant de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires variables

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • organiser un planning du personnel
  • qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • suivre l'activité d'un établissement touristique
  • superviser l'activité d'un service
  • veiller à la satisfaction d'un client

Rémunération

  • horaire de 12,40 Euros à 12,45 EurosPrimes

Responsabilité

  • votre fonction sera largement polyvalente, vous serez en charge entre autres, des plannings et des éléments pour la préparation de la paie et des commandes nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement
  • vous participerez aux prestations offertes aux clients et vous vous assurerez en permanence de la sécurité de nos clients et de nos collaborateurs

réceptionniste en hôtellerie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée
  • 35H Autre
  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 3 mois - 1 ERE EXP EN HOTELLERIE
  • 6 mois
  • 3 mois

Exigences

  • accueillir, orienter et renseigner un client
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • effectuer le suivi des réservations
  • identifier, traiter une demande client
  • accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements, des bungalows
  • renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation
  • répondre aux demandes des clients durant leur séjour

La langue

  • anglais

Rémunération

  • horaire de 11,72 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1797,29 Euros sur 12 moisPrimesRestauration
  • horaire de 11,09 Euros à 11,20 EurosPrimes

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • gestion du buffet du petit déjeuner et nettoyage
  • guidé par notre Première de réception, vous saurez accueillir le client et le suivre tout au long de son séjour
  • faire des check-in et des check out
  • vous effectuez le contrôle des chambres pour une satisfaction clientèle
  • en tant que réceptionniste polyvalent , vous assurez, pour chaque client, un accueil personnalisé et chaleureux
  • gérer les appels téléphoniques des clients et prendre les réservations
  • vous contribuez à sa satisfaction permanente en assurant une prestation de qualité dans le respect des normes et des procédures
  • activités : Service réception et petit-déjeuner, entretien des locaux, assurer le standard téléphonique et prendre les réservations, gérer la caisse et les facturations

cafetière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir des locaux
  • règles d'hygiène et de sécurité
  • utilisation de matériel de nettoyage

Rémunération

  • mensuel de 1100,00 Euros à 1200,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • entretien des locaux communs
  • mise en place du buffet des PDJ; cuisson des viennoiseries et du pain; mise en place de tous les produits ; approvisionnement du buffet
  • nettoyage de la vaisselle, des tables, chaises
  • contrôle de la propreté du buffet en permanence

directrice d'hôtel

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Expérience

  • 2 ans - sur poste similaire

Exigences

  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • coordonner un ou plusieurs services
  • définir la politique commerciale de l'entreprise
  • superviser le recrutement du personnel
  • vérifier les éléments d'activité du personnel
  • connaitre les outils ACCOR: Fols, Resaweb,dateweb

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros sur 12 mois+ prime annuelle sur objectifs

Responsabilité

  • vous gérez l'exploitation de l'hôtel en lien avec la politique de marque et dans un objectif de qualité et de rentabilité économique

gérante d'hôtel

Type de contrat

  • profession libérale Emploi non salarié

Expérience

  • 5 ans - Hotellerie restauration

Exigences

  • accueillir les personnes
  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • coordonner un ou plusieurs services
  • définir la politique commerciale de l'entreprise
  • management
  • réaliser une gestion administrative
  • réaliser une gestion comptable
  • vérifier les éléments d'activité du personnel

Rémunération

  • selon le C A

Responsabilité

  • promouvoir et commercialiser l'hôtel
  • un contrat de gérance sera signé avec les propriétaires de cet établissement

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • préparer un support à enduire
  • contrôler une installation électrique
  • entretenir des locaux
  • entretenir un espace extérieur

Rémunération

  • selon profil et compétences

employé de ménage

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 15 Jour Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Travail samedi et dimanche
  • 24H Horaires normaux
  • 25H Horaires variables
  • 30H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois
  • débutant accepté
  • 1 mois - dans l'entretien et le ménage

Exigences

  • polyvalence
  • accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • chiffrage/calcul de coût
  • entretenir des locaux
  • laver du linge
  • outils bureautiques
  • préparer et effectuer le service des petits-déjeuners en salle, en chambre

La langue

  • anglais

Rémunération

  • horaire de 11,27 Euros
  • mensuel de 1153,00 Euros à 1154,00 Euros sur 12 mois
  • horaire de 10,85 Euros
  • horaire de 10,57 Euros
  • horaire de 10,57 Euros+ heures supplémentaires

Responsabilité

  • la partie accueil clientèle, accueillir, informer, renseigner les clients, prendre en compte les demandes, assurer l'accueil téléphonique
  • le ménage des chambres
  • le poste est travaillé du mercredi au dimanche, à raison d'une semaine sur deux du matin où d'après-midi
  • une formation en interne vous sera dispensée
  • possibilité de faire des heures supplémentaires payées
  • une connaissance des outils informatiques est demandée car travail de réceptionniste avec l'outil informatique

serveuse

La langue

  • anglais

Exigences

  • motivation, autonomie

Responsabilité

  • prise de réservation et facturation
  • suivi stock produits
  • accueil client Dressage buffet & salle débarrassage nettoyage

technicien de maintenance

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • veiller à la satisfaction client en s’assurant du confort technique des chambres
  • réaliser les interventions techniques au sein de son/ses établissements
  • anticiper les besoins des commandes techniques
  • suivre le Plan de Maintenance Préventive
  • garantir et optimiser la gestion du budget technique
  • effectuer des travaux de remise en état ponctuel
  • contribuer activement au confort et à la satisfaction des clients en assurant une intervention rapide et adaptée
  • suivre les interventions des prestataires externes spécialisés

Exigences

  • esprit de service
  • diplôme technique
  • réactivité
  • 1 ans d'expérience professionnelle dans un domaine similaire
  • rigueur
  • capacité d'analyse
  • connaissance et pratique des outils informatiques
  • autonomie

serveur

La langue

  • anglais

Exigences

  • goût du contact client, bonne résistance physique, passionné par le service, amateur de gastronomie
  • vous souhaitez vous former en alternance en intégrant une entreprise dynamique, renommée ? Rejoignez nous