Les salaires sur les positions chez INTENCIAL PATRIMOINE

INTENCIAL PATRIMOINE recrute pour des postes:

juriste

Responsabilité

  • dans le but de renforcer notre équipe, nous recherchons un Juriste d'Affaires pour nous rejoindre dès le 1er trimestre 2026
  • sécuriser le cadre contractuel indispensable au développement de la plateforme
  • pour l’ensemble de ces missions, vous serez accompagné et si nécessaire formé par le directeur juridique et conformité
  • vous bénéficierez par la suite d’une grande autonomie dans la mise en œuvre de ces missions
  • négocier les contrats avec les partenaires, producteurs, distributeurs, prestataires et contreparties de l’Entreprise, et en particulier les conventions de distribution
  • dans le but de renforcer notre équipe, nous recherchons un Juriste Financier et Conformité pour nous rejoindre dès le 1er trimestre 2026
  • le Service Offre, le service Commissions, la direction commerciale, la DSI, la direction générale, la direction juridique et conformité, et enfin le service client
  • rédiger/valider la documentation contractuelle

Exigences

  • vous êtes pragmatique, vous avez le sens des priorités, ainsi qu'une bonne maitrise des outils digitaux et informatiques
  • vous êtes également doté d'un excellent esprit d'analyse, vous êtes force de proposition et orienté solutions
  • vous possédez de bonnes connaissances en Droit des contrats, droit des sociétés, la règlementation RGPD, DORA, ainsi qu'une bonne connaissance du droit de la distribution d’instruments financiers d’assurance-vie
  • de nature pédagogue, force de persuasion, autonome, vous possédez un excellent relationnel, une bonne communication, une excellente organisation, et un suivi de dossiers rigoureux

commerciale

Responsabilité

  • S’assurer du bon suivi des demandes pour garantir leur traitement et informer les Partenaires des résolutions
  • encourager au maximum les Partenaires à utiliser les parcours digitaux en les accompagnant si nécessaire
  • votre rôle est de répondre avec précision, efficacité et dans les délais imposés aux demandes des Partenaires par téléphone, mail ou tout autre canal de communication, ou en les dirigeant vers les ressources appropriées mises à leur disposition
  • être le relais auprès des Partenaires des différentes campagnes mises en place par l’Offre, le Marketing et/ou la Direction du Développement
  • répondre avec précision, efficacité et dans les délais imposés aux demandes des Partenaires par téléphone, mail ou tout autre canal de communication, ou en les dirigeant vers les ressources appropriées mises à leur disposition
  • être le coordinateur des différents départements métier de la plateforme ou des autres entités du Groupe APICIL afin de pouvoir répondre aux demandes des Partenaires
  • vous serez en lien avec plusieurs services internes tels que le Service Offre, la direction commerciale et le service gestion partenaires, mais également avec les prestataires ainsi que les services et autres entités du Groupe APICIL
  • être le 1er niveau de support des Partenaires dans le cadre de leur maitrise des procédures, leur utilisation des outils et parcours digitaux proposés par la plateforme sur l’ensemble des classes d’actifs

Exigences

  • vous êtes capable de « creuser » les demandes afin d’identifier les solutions appropriées
  • vous possédez de bonnes connaissances de la chaîne Front-to-Back sur les classes d’actifs de la plateforme et capacité d’analyse fonctionnelle
  • vous avez une forte capacité relationnelle, un solide sens de l’écoute. Vous êtes reconnu pour votre maitrise du stress notamment dans le cadre d’échanges téléphoniques compliqués
  • vous êtes pragmatique, vous êtes synthétique, faites preuve de rigueur et de suivi dans la gestion de plusieurs tâches, ainsi qu'une bonne maitrise et appropriation du fonctionnement d’outils digitaux pouvant être amenés à évoluer