KARUB CONSEIL Salaire
Les salaires sur les positions chez KARUB CONSEIL
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
KARUB CONSEIL recrute pour des postes:
chef
Rémunération
- A négocier
- annuel de 80000,00 Euros à 100000,00 Euros sur 12 moisPrimesParticipation/action
- annuel de 80000 Euros à 100000 Euros sur 12 moisPrimesParticipation/action
Type de contrat
- FULL_TIME
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
La langue
- allemand
- anglais
Horaires de travail
- 39H Travail en horaires fractionnés
Expérience
- 5 ans
Exigences
- animer, coordonner une équipe
- assister techniquement l'équipe de vente
- développer un portefeuille clients et prospects
- élaborer une stratégie commerciale
- élaborer, suivre et piloter un budget
- maîtrise des techniques de vente, de négociation, de prospection
- bonne pratique du management
- bonnes connaissances en gestion
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Zone nationale
Responsabilité
- responsable de la performance, vous êtes le garant des actions commerciales préconisées et des objectifs définis
- prospection, Négociation, KPI, Plan d action commerciale, Objectifs de vente font partie de votre quotidien
- prospection, Négociation, KPI, Plan d'action commerciale, Objectifs de vente font partie de votre quotidien
- activités principales
- analyser les données spécifiques de votre marché
- vous négociez avec des décideurs stratégiques en veillant à fidéliser les clients et conclure avec les prospects
- définir avec votre hiérarchie et/ou le marketing le plan annuel d'action commerciale de votre portefeuille, la politique tarifaire, les objectifs de vente qualitatifs et quantitatifs et les niveaux de marge individuels, les prévisionnels de vente mensuels et trimestriels, les cibles commerciales prioritaires, les incentives ainsi que votre budget commercial prévisionnel
- définir avec votre hiérarchie et/ou le marketing le plan annuel d action commerciale de votre portefeuille, la politique tarifaire, les objectifs de vente qualitatifs et quantitatifs et les niveaux de marge individuels, les prévisionnels de vente mensuels et trimestriels, les cibles commerciales prioritaires, les incentives ainsi que votre budget commercial prévisionnel