LAFORET Salaire
Les salaires sur les positions chez LAFORET
Salaire estimé
€ 4166
Salaire médian chez LAFORET
LAFORET recrute pour des postes:
comptable
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- codifier un titre
- codifier une facture
- effectuer le suivi des commandes, la facturation
- logiciels comptables
- codifier un mandat
Rémunération
- mensuel de 1750,00 Euros sur 13 moisPrimes
Responsabilité
- traitement des appels entrants du service syndic
- validation des comptes
- envoi d'appel de fonds
- enregistrement des virements
- explication aux copropriétaires de leur appel de fonds si besoin
- saisie des chèques
- prélèvement des copropriétaires
- passage d'écritures comptables
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
assistante administrative
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- outils bureautiques
- renseigner un client
- réceptionner les appels téléphoniques
Rémunération
- mensuel de 1709,28 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- vous avez une fonction administrative à travers la gestion des dossiers, des agendas des conseillers immobiliers et d'une partie de la communication de l'agence
- la majorité des premiers contacts commerciaux de l'agence passent par vous
- vous avez une fonction commerciale à travers l'accueil, les prises de rendez-vous, et la compréhension des besoins de votre interlocuteur
commerciale
Type de contrat
- profession commerciale Emploi non salarié
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- fiscalité
- méthodes de transaction immobilière
- prospecter de nouveaux clients
- prospecter des biens immobiliers, des terrains
- présenter les modalités d'acquisition d'un bien
secrétaire juridique
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 24H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accueillir une clientèle
- classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
- normes rédactionnelles
- orienter les personnes selon leur demande
- planifier des rendez-vous
- saisir des documents juridiques
- terminologie juridique
- vous êtes organisé , autonome, rigoureux dans l'organisation de vos tâches journalières et avez un réel sens du contact
Rémunération
- horaire de 11,27 Euros sur 12 moisMobilePc portable
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Départemental
Responsabilité
- votre mission consistera à sécuriser la transaction juridiquement, et en assurer un suivi complet et régulier
- au sein des 2 agences LAFORET SAINT GILLES CROIX DE VIE et CHALLANS, vous serez en charge de la constitution des dossiers de compromis de vente, de la rédaction juridique et du suivi des dossiers, en relation avec la direction, l'assistante d'agence, les négociateurs et les études de Notaires, les banques, courtiers, vendeurs et acquéreurs
community manager
Type de contrat
- profession commerciale Emploi non salarié
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- analyser des échanges communautaires en ligne
- animer une communauté web
- contrôler les échanges au sein des communautés d'internautes
- réaliser des enquêtes et des sondages en ligne
- traiter les demandes d'internautes
administratrice de biens
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- contrats d'entretien
- contrats de maintenance
- contrôler la conformité des travaux jusqu'à réception
- réaliser un suivi d'activité
- suivre l'état d'avancement des travaux jusqu'à réception
Rémunération
- annuel de 26000,00 Euros sur 12 moisMutuelle
coordinateur
Rémunération
- A partir de 30 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Avantages
- titres restaurants
Responsabilité
- gestion administrative et logistique de l’activité de formation
- elaboration, contrôle et suivi de la facturation et du Chiffre d’Affaires
- commercialisation de l’offre et des services de formation
- traitement des demandes et réclamations
- relations et coordination avec les prestataires externes
- vérification de la cohérence de l’ensemble des éléments administratifs entre les logiciels métiers
- accompagnement des franchisés dans le choix de l’offre et des services de formation
- complétude des tableaux de bord de suivi de l’activité formation
Exigences
- de niveau bac +2 en assistanat, gestion administrative ou RH, vous maîtrisez parfaitement le Pack Office et justifiez d’une première expérience significative sur des missions similaires
directeur
Type de contrat
- CDI temps plein
- CDI temps pleinLocalisation du poste : Paris 14Zone de déplacement : NationaleRémunération : 80 K€, selon expérience
Rémunération
- 80 K€, selon expérience
Responsabilité
- coordonner l’ensemble des activités du pôle Métiers
- assurer les évolutions nécessaires aux métiers et aux attentes des consommateurs
- construire et décliner la politique de formation en vue de développer les compétences des franchisés et de leurs collaborateurs
- mesurer la qualité de service, le niveau de satisfaction clients et identifier les opportunités d’amélioration
- participer à la conception, rédaction, formalisation des procédures et méthodes spécifiques au réseau Laforêt
- animer et organiser le système de management de la qualité
- définir les outils et tableaux de bord qui permettent de monitorer la conformité et la performance des agences et de leurs équipes
- orienter l’ingénierie pédagogique de l’ensemble de l’offre de formation ;- Assurer les évolutions nécessaires aux métiers et aux attentes des consommateurs. • Animer et organiser le système de management de la qualité
Exigences
- vos capacités d'écoute, d’analyse, de synthèse et d'adaptation seront appréciées
- management d’équipes pluridisciplinaires
- pilotage de la gestion administrative et budgétaire
- utilisation de solutions de e-learning, de GED et de CRM
- vos principaux atouts seront votre motivation, le sens du relationnel et votre dynamisme
- 9 Français sur 10 connaissent l'enseigne
consultant
Rémunération
- 4583 - 4583
- A partir de 55 k€ brut annuel
- A partir de 50 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
administrateur système
Rémunération
- A partir de 40 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Évolution des revenus pour le poste de consultant
Évolution des revenus pour le poste de animateur
Évolution des revenus pour le poste de assistant commercial
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez LAFORET
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
3621 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).