LE GROUPE MALABRY SA Salaire

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  Maisse
CHEMIN SAINT ELOI, 91720 MAISSE
  http://www.fulchiron.com
SIREN: 393946959
  Conseils et services aux entreprises
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Les salaires sur les positions chez LE GROUPE MALABRY SA

LE GROUPE MALABRY SA recrute pour des postes:

directeur commercial

Rémunération

  • 60 - 70 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • damien BELEY
  • aujourd’hui Fulchiron recherche un Directeur-trice Commercial à l’échelle du groupe
  • vous êtes plus particulièrement en gestion de tous les grands comptes du groupe
  • manager la filière commerce : Piloter les acteurs commerciaux en management direct et en transverse du siège et des sites
  • cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n’est pas limitative
  • rattaché au Directeur Général, vous avez pour mission de définir et déployer la stratégie commerciale du Groupe en adéquation avec le marché et les potentialités de nos 10 sites en France
  • quelles sont les missions ?

Exigences

  • expérience Minimum 6 ans
  • directeur Commercial
  • quel est le profil idéal ?
  • votre capacité à mener des négociations sera un atout essentiel à la réussite de votre mission
  • postuler sur le site de l'entreprise
  • homme/Femme avec une sensibilité terrain/production, vous êtes méthodique et structuré, bon communiquant, et doté d’une bonne aisance relationnelle

chef d'équipe

Rémunération

  • 28 - 36 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • gérer les activités des équipes en poste en fonction des besoins en étant le relai quotidien de votre hiérarchique
  • rattaché au Directeur de site, vous travaillez au sein d'une équipe de 12 personnes
  • organiser et assurer la réalisation des objectifs de production des usines et de la carrière fixés par la direction en termes de sécurité, de qualité, de délai et de coût de production dans un univers production exigeant
  • vous avez la fibre productive ?
  • en tant que membre du COPIL du site, travailler en lien avec la partie maintenance et contrôle qualité
  • surveiller les indicateurs de performance et résoudre les problèmes courants de production
  • vous vous épanouissez dans le management d'équipe ?
  • vous détestez l'ennui ?

Exigences

  • vous avez du leadership et faîtes preuve d'organisation
  • quel est le profil idéal ?
  • quel est le profil idéal ?

directeur

Exigences

  • la connaissance de l’environnement propre aux mines et carrières est un atout
  • homme/Femme de terrain, vous êtes méthodique et structuré , bon communiquant , et doté d’une bonne aisance relationnelle
  • votre capacité à mener les changements dans un contexte social sensible sera un atout essentiel à la réussite de votre mission
  • rémunération motivante
  • quel est le profil idéal ?

Responsabilité

  • investissements : étudier et proposer les investissements nécessaires au maintien et au développement du site, suivre et réaliser les projets selon les budgets
  • représentation : assurer le lien avec les parties prenantes de proximité et avec l’organisme de tutelle , assurer un bon niveau de relations avec clients et fournisseurs
  • rattaché au Directeur Industriel, vous avez pour mission de gérer un site d’exploitation de sable industriel comprenant une carrière et 2 usines de traitement
  • votre mission consiste à la fois à consolider et optimiser l’existant mais aussi à travailler sur des projets techniques et organisationnels stratégiques pour le Groupe
  • quelles sont les missions ?
  • qualité/Sécurité/Environnement : assurer le respect de la réglementation et mettre en œuvre la politique QSE du Groupe, participer aux projets d’amélioration du système de management
  • reporting : suivre les indicateurs de performance , assurer un retour régulier auprès de la hiérarchie et des services transverses et être force de proposition sur les actions d’amélioration à mener
  • cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n’est pas limitative

technicien contrôle qualité

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • la mise en en œuvre des techniques de contrôle qualité
  • la gestion des cahiers des charges clients
  • le traitement des réclamations et des non conformités produits / process
  • L’interprétation et la validation des résultats selon les exigences internes et spécifications clients
  • L’édition et la transmission des rapports d’analyse
  • le reporting des KPI et le pilotage par l’amélioration continue
  • la gestion du logiciel de laboratoire
  • la définition et la mise à jour des plans de contrôles, modes opératoires, procédures et des documents techniques

Exigences

  • vous avez une réelle capacité de travail en autonomie et avez une expérience éprouvée dans la conduite de projets
  • vous êtes rigoureux, doté d'une bonne aisance relationnelle, de qualités rédactionnelles et d'un goût prononcé pour le terrain
  • vous maîtrisez idéalement les normes qualités en particulier ISO 9001 V2015, normes, Marquage CE et avez des connaissances de base en minéralogie
  • le poste est ouvert aux personnes avec RQTH

coordinateur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • participer aux actions et projets spécifiques d’amélioration dans le cadre des certifications ISO 9001 et Label RSE
  • mettre à jour les DUERP ainsi que des plans d’actions sécurité
  • piloter les accidents/incidents par l’analyse des causes et le suivi des actions correctives
  • accompagner des managers dans le cadre des sensibilisations sécurité et le suivi du planning
  • créer des supports, organiser et réaliser des formations/sensibilisations sécurité
  • prendre en charge le suivi des contrôles réglementaires et la rédaction des bilans sécurité
  • sélectionner et maîtriser les prestataires externes
  • reporting des indicateurs clés de performance

Exigences

  • vous avez des connaissances approfondies sur les différentes normes , réglementations
  • vous êtes autonome, rigoureux, doté d'une bonne aisance relationnelle, de qualités rédactionnelles et d'un goût prononcé pour le terrain

coordinateur sécurité

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • participer aux actions et projets spécifiques d’amélioration dans le cadre des certifications ISO 9001 et Label RSE
  • mettre à jour les DUERP ainsi que des plans d’actions sécurité
  • piloter les accidents/incidents par l’analyse des causes et le suivi des actions correctives
  • accompagner des managers dans le cadre des sensibilisations sécurité et le suivi du planning
  • créer des supports, organiser et réaliser des formations/sensibilisations sécurité
  • prendre en charge le suivi des contrôles réglementaires et la rédaction des bilans sécurité
  • sélectionner et maîtriser les prestataires externes
  • reporting des indicateurs clés de performance

Exigences

  • vous avez des connaissances approfondies sur les différentes normes , réglementations
  • vous êtes autonome, rigoureux, doté d'une bonne aisance relationnelle, de qualités rédactionnelles et d'un goût prononcé pour le terrain

commercial

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • homme/Femme de terrain, vous êtes méthodique et structuré, bon communiquant et doté d’une aisance relationnelle
  • solide expérience en gestion du processus de vente dans les univers BPE, recyclage, chantiers, ISDI est attendue
  • une connaissance accrue préalable du tissu du sud de l’Ile-de-France est un véritable atout pour le poste
  • autonome, proactif, orienté résultats tout en ayant un sens de l’éthique élevé
  • vous maîtrisez les outils informatiques, de reporting et de suivi

Responsabilité

  • collaborer étroitement avec les équipes logistiques et production dans une optique de garantir un approvisionnement optimal et réglementé des matériaux