LES CELLIERS Salaire
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Les salaires sur les positions chez LES CELLIERS
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
16
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
LES CELLIERS recrute pour des postes:
chef d'équipe de production
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail posté
Expérience
- 1 an
Exigences
- organiser et contrôler un approvisionnement
- élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
- règles de sécurité
Rémunération
- mensuel de 2200,00 Euros à 2300,00 Euros sur 13 moisIntéressement, participation
responsable rh
Avantages
- mutuelle
Exigences
- etablir les paies du site de Pleudihen et paramétrer le logiciel de paie
- gérer l'administration du personnel
- un Responsable RH en CDI
- titulaire d'une formation supérieure en gestion des Ressources Humaines, vous bénéficiez d'une expérience significative, idéalement acquise dans l'industrie
- recenser les besoins en formation et établir le plan de développement des compétences
- anticiper les besoins en compétences et favoriser la polyvalence interne
- organiser et participer aux réunions CSE
- gérer les recrutements et effectuer toutes les formalités qui en découlent
Responsabilité
- entretenir une veille juridique et sociale
assistant administration des ventes
La langue
- anglais
Exigences
- de nature dynamique et rigoureuse, vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine en fort développement
- poste à pourvoir dès que possible, en CDI, base 35h hebdo, basé à Pleudihen sur Rance
- expérience 1 à 7 ans, + 7 ans
- niveau de qualification Technicien/Employé Bac +2, Agent de maîtrise/Bac +3/4
- la rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x13 + intéressement + participation aux bénéfices + tickets restaurant
Responsabilité
- L'Administration des ventes GD en EDI et CHD pour notre site breton : prise et traitement des commandes, lien avec la logistique pour s'assurer de la disponibilité des produits, contacts avec les clients, traitement de la facturation, gestion des litiges et réclamations
- gestion des emballages consignés pour la CHD
- camions bâchés : pour livraison de produits finis en direct
assistant commercial
La langue
- anglais
Exigences
- être rigoureux/se et posséder une bonne capacité à prioriser les tâches
- aisance relationnelle en interne et en externe
- avoir de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse
- être à l'aise avec les chiffres
- être dynamique, avenant/e, spontané/e
- de formation commerciale export , vous maîtriser les techniques de l'export et vous justifiez au minimum d'une première expérience au sein d'un service export, idéalement en agroalimentaire
- expérience 1 à 7 ans
- appétence pour l'agroalimentaire et l'esprit coopératif
Responsabilité
- saisir les commandes export en s'assurant de leur faisabilité en interne
- préparer les liasses documentaires
- répondre ou rediriger les contacts et prospects entrants
- aide à la préparation des salons export
- être l'interface entre le service export et les services internes , les prestataires externes
- renseigner les clients/prospects sur les produits, tarifs, palettisations et modalités de commandes
- envoi des échantillons aux clients et prospects
- gérer les réclamations des clients, proposer des solutions, traiter les litiges
opérateur
Exigences
- vous montrez un intérêt certain pour les produits cidricoles et connaissez le process de transformation des pommes
- vous êtes quelqu'un de pondéré et vous aimez le travail en équipe
- alors postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure des Celliers associés
- niveau de qualification Employé/Opérateur/Ouvrier Spe/Bac
Responsabilité
- vous vérifierez le bon maintien en température des cuveries réfrigérées
- vous assurerez les opérations de clarification, soutirage, transferts, flash pasteurisation et assemblages
- en tant qu'aide caviste, vous exécuterez toutes les opérations et les transferts nécessaires au processus d'élaboration du cidre en concertation avec notre Maître de chai
employé de ménage
Type de contrat
- contrat travail saisonnier - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 25H Horaires variables
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
- contrôler l'état du matériel
- approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
- désinfecter et décontaminer un équipement
- entretenir des locaux
Rémunération
- mensuel de 1645,58 Euros à 1645,58 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- votre travail, au sein des équipes, consiste à l'entretien des chambres et des espaces communs
assistante commerciale
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 11 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- établir un devis
- réceptionner les appels téléphoniques
- enregistrer les données d'une commande
- renseigner un client
- vérifier les conditions de réalisation d'une commande
Rémunération
- salaire selon profil
Responsabilité
- prendre et valider les commandes clients
- contacter les clients et les commerciaux en cas de rupture ou de décalage de commande
- editer, contrôler et envoyer les factures
- etablir les avoirs après validation des responsables commerciaux
- gérer l'affrètement transport des ventes au départ du site de Condé
- gérer les réclamations clients
- mettre à jour les dossiers clients et les documents commerciaux
- etablir les DAE pour les exportations et les citernes
assistant rh
Type de contrat
- temps plein, Stage
Rémunération
- à partir de 500,00€ par mois
- 3,90€ par heure
Exigences
- être rigoureux/se et posséder une bonne capacité à prioriser les tâches
- aisance relationnelle en interne et en externe
- bien maîtriser les outils bureautiques
- être dynamique, avenant/e, engagé/e
- appétence pour l’agroalimentaire et l’esprit coopératif
- quelle durée de stage recherchez vous ?
- avez-vous une première expérience dans un service RH ?
- de formation supérieure en Ressources Humaines , vous recherchez un stage d’une durée de 4 à 6 mois pendant lequel vous souhaitez développer vos compétences sur le domaine de la formation et du développement RH
Responsabilité
- accompagner les managers dans la montée en compétences et polyvalence des collaborateurs
- assurer une veille sociale et juridique
- suivre la réalisation des entretiens annuels obligatoires
- accompagner le projet de développement de la marque employeur
- participer à la gestion administrative du personnel
- mettre en œuvre et suivre le plan de développement des compétences annuel : formations obligatoires et non-obligatoires
- participer au recrutement des stagiaires et alternants, ainsi que les intérimaires pour la campagne 2022 et les CDI
chef
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 2 150,00€ par mois
Responsabilité
- en CHR, vous rencontrerez et prospecterez les distributeurs ainsi que les points de vente finaux dans l’objectif de développer la présence de nos marques et de dynamiser les ventes à l’aide d’outils promotionnels
- référencer les produits dans les magasins
- optimiser les implantations
- dynamiser les ventes à l’aide de prospectus, animations, dégustations, PLV etc
Exigences
- votre savoir-être sera déterminant si vous souhaitez intégrer notre structure aux valeurs familiales
- rattaché à votre Manager Régional, vous êtes responsable du développement des marques sur les départements 75,77,78,91,92,93,94,95 sur les réseaux GMS
- la connaissance des produits de cidrerie est un plus
- poste à pourvoir en CDI dès que possible, du lundi au vendredi
- vous vous retrouvez dans cette offre ? Postulez dès maintenant : L’aventure Celliers Associés n’attend plus que vous…
vendeur
Type de contrat
- temps plein, CDD
Responsabilité
- en tant que Réceptionnaire pommes vous accueillerez nos producteurs pour la livraison de leurs pommes
- pour compléter vos missions, vous serez amenée à tenir notre magasin de vente
- le poste est à pourvoir en CDD
- du lundi au vendredi
- horaires de journée
- après une formation dispensée par notre Maitre de Chai, vous aurez en charge l’organisation du planning de livraison, la réception, le contrôle et l’agréage des pommes ainsi que la saisie informatique des données
Exigences
- vos qualités relationnelles sont indispensables à la réussite de votre mission
- de nature autonome et volontaire, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
- vous avez tout lu ? Vous vous êtes reconnu ? Vous êtes disponible à compter du mois de septembre pour 3 mois minimum ? Vous êtes probablement NOTRE futur collaborateur
- la Coopérative des Celliers associés est devenue le challenger français du cidre et des boissons à base de pomme
- avant tout homme ou femme de communication, le rôle du réceptionnaire est d'établir un lien avec les producteurs en organisant la prise en charge des pommes
- nous sommes présents sur le marché grâce à nos marques Val de Rance, Dujardin , et Sous le pommier