LOGPARTNER Salaire
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Ressources humaines

Les salaires sur les positions chez LOGPARTNER

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur
coordinateur
chef d'équipe

Comparaison des salaires — directeur

Médiane du marché : 4166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

ADEIS RH CENTRE OUEST 7500 € +80%
LOGPARTNER 5000 € +20%
SWISH 5000 € +20%
AL SELECTION 3567 € -14.4%
Association Enfance et Famille Crèche Les Bambins 3000 € -28%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

5 000 €/mois

Salaire net / mois

~3 910 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

4 583 €/mois

Recrutements / 12 mois

15

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
directeur 5 000 € 4 583 € +9,1% 2x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez LOGPARTNER

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
directeur
5000 €
-8%
4615 €
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

LOGPARTNER recrute pour des postes:

chargée de recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques de communication
  • outils bureautiques
  • analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines
  • profil justifiant d'une première expérience acquise sur une fonction similaire au sein d'un Cabinet ou en Entreprise, vous proposez de réelles capacités d'analyse, d'aisance téléphonique, associé à une curiosité et pugnacité dans les efforts fournis
  • bonne maîtrise de l'informatique

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 1603,12 Euros à 1800,00 Euros sur 12 moisPrimesMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vos missions concerneront prioritairement l'identification, la qualification, la pré-sélection puis sélection de candidats
  • en binôme avec le consultant, vous serez en charge de participer activement au processus de recrutement auprès d'une population d'agents de maîtrises ou cadres

responsable logistique

Responsabilité

  • hauts de Seine
  • PME reconnue pour son savoir-faire et spécialisée sur la fabrication ou négoce de produits textiles, recrute un RESPONSABLE LOGISTIQUE/TRANSPORT
  • hauts de Seine - 45/50 K€ - Réf. 841/LGP
  • A ce titre, vous organiserez l'ensemble des transports nationaux/internationaux et négocierez les tarifs ou appliquerez les termes des contrats cadres
  • LOGPARTNER est un Cabinet de Recrutement exclusivement spécialisé dans le recrutement de profils issus des fonctions/secteurs du Transport & de la Logistique en France
  • enfin, vous saurez collaborer avec les services internes et produire un reporting régulier sur vos actions
  • le profil attendu
  • rattaché à la Direction Logistique, vous interviendrez sur la gestion de flux import/export , dans le respect du budget et des procédures permettant d'atteindre la performance et satisfaction client attendus

Exigences

  • les entretiens de sélection se dérouleront sur PARIS
  • la pratique d'un WMS/ERP est impérative
  • expérience 1 à 7 ans, + 7 ans
  • vous mettrez en avant une expertise certaine du transport/logistique internationale et douanière, une capacité à assurer le pilotage quotidien d'une organisation afin de maintenir les standards qualité en lien avec la notoriété de l'entreprise
  • enfin, votre sens de la communication et de la satisfaction client viendront compléter une rigueur naturelle, un esprit d'équipe, un goût pour le management

coordinateur

Exigences

  • profil sachant faire preuve de réactivité, rigueur, sens de l'organisation, prise d'autonomie et capacité à évoluer en équipe
  • les entretiens de sélection se dérouleront sur CANNES/NICE
  • expérience 1 à 7 ans
  • niveau de qualification Technicien/Employé Bac +2

directeur d'agence

La langue

  • anglais

Exigences

  • de formation commerciale ou transport/logistique, vous justifiez d'une expérience similaire ou de cadre commercial acquise chez un transitaire ou commissionnaire
  • enfin, par votre réseau professionnel vous saurez valoriser une clientèle supplémentaire permettant d'atteindre, en plus de celle existante, les objectifs fixés
  • les entretiens de sélection se dérouleront sur TOULOUSE
  • expérience + 7 ans
  • votre sens de la communication et de l'organisation associés à une flexibilité et capacité à travailler en équipe seront des atouts pour votre réussite
  • niveau de qualification Technicien/Employé Bac +2

assistante commerciale

La langue

  • anglais

Exigences

  • les entretiens de sélection se dérouleront sur Roissy CDG

planificateur de production

Responsabilité

  • au sein du service planning/approvisionnement, vous viendrez renforcer une équipe existante
  • vous interviendrez ainsi sur le planning de production des sous-traitants étrangers, la gestion des inventaires de stocks et des commandes afférentes
  • enfin vous pourrez suppléer occasionnellement un approvisionneur
  • vous veillerez à planifier les livraisons de matières premières pour les productions, validerez les factures de sous-traitance et produirez un reporting auprès de votre manager

La langue

  • anglais

Exigences

  • de formation Logistique/Production, vous proposerez une expérience confirmée acquise sur une fonction similaire dans l'environnement industriel
  • les entretiens de sélection se dérouleront sur MARSEILLE
  • outre la bonne maîtrise des outils informatiques et d'un ERP, vous serez d'abord un collaborateur réactif, organisé et sachant travailler en équipe

agent exploitation

La langue

  • anglais

Exigences

  • de formation transport/logistique, vous justifiez d’une expérience acquise en qualité d'agent d'exploitation Maghreb ou Route Europe
  • de formation transport/logistique, vous justifiez d’une première expérience acquise en qualité d'agent d'exploitation Maghreb/International ou agent de transit maritime
  • vous possédez des connaissances consolidées à la réglementation internationale et douanière
  • vous possédez des connaissances consolidées à la réglementation internationale et la douane
  • les entretiens de sélection se dérouleront sur LYON
  • les entretiens de sélection se dérouleront sur Marseille

Responsabilité

  • sous la hiérarchie du Responsable Exploitation, votre organiserez les transports et contribuerez au développement des lignes import et export dédiées au Maroc ou Tunisie, dans le respect des process fixés et définis par le groupe
  • sous la hiérarchie du Responsable Exploitation, votre organiserez les transports et contribuerez au développement des lignes import et export dédiées au Maghreb , dans le respect des process fixés et définis par le groupe
  • vos principales tâches concerneront le traitement intégral des demandes clients , la communication avec les services internes , le reporting auprès de votre manager

affréteuse

La langue

  • anglais
  • allemand

Responsabilité

  • vous suivrez ainsi l'acheminement des marchandises, négocierez les tarifs et délais avec les sous-traitants, veillerez à la satisfaction des clients et au respect de la réglementation des transports
  • au sein d'un service existant vous serez chargé d'organiser des flux nationaux/internationaux pour développer et fidéliser un portefeuille clients existant

Exigences

  • entretiens de sélection se dérouleront sur NANCY
  • de formation Transport/Logistique, vous justifiez d'une expérience acquise sur une fonction similaire ou en qualité d'agent d'exploitation, voire customer service ou commercial sédentaire

assistant de direction

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • vous participerez également à la qualification des prospects et prises de rendez-vous pour votre manager
  • vous travaillerez en étroite collaboration avec le Directeur Commercial afin de le seconder efficacement dans la gestion administrative et commerciale de son portefeuille clients
  • A ce titre, vous interviendrez sur la prise en charge des demandes émanant des principaux agents ou clients, traiterez les réponses aux appels d'offres et veillerez à apporter des réponses dédiées aux comptes stratégiques de l'agence
  • enfin, vous serez garant de la bonne tenue administrative des dossiers et de l'interface avec le pôle cotations

Exigences

  • de formation Transport/Commerce International, vous justifiez d'une expérience confirmée acquise sur une fonction similaire ou commerciale sédentaire
  • profil mature, en capacité de travailler avec autonomie, soin et rigueur sur la gestion de comptes clés
  • esprit d'équipe, aptitude à la communication et suivi clients
  • les entretiens de sélection se dérouleront sur Roissy CDG

assistante de direction

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • enfin, vous serez garant de la bonne tenue administrative des dossiers et de l’interface avec le pôle cotations
  • vous travaillerez en étroite collaboration avec le Directeur Commercial afin de le seconder efficacement dans la gestion administrative et commerciale de son portefeuille clients
  • vous participerez également à la qualification des prospects et prises de rendez-vous pour votre manager

Exigences

  • de formation Transport/Commerce International, vous justifiez d’une expérience confirmée acquise sur une fonction similaire ou commerciale sédentaire
  • profil mature, en capacité de travailler avec autonomie, soin et rigueur sur la gestion de comptes clés
  • les entretiens de sélection se dérouleront sur Roissy CDG
  • adressez votre dossier de candidature par mail ()